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Une convention collective nationale (CCN) est un accord signé entre une organisation professionnelle d'employeurs et un syndicat de salariés. Cet accord prévoit des salaires minimums, des conditions de travail, d'emploi, de démission, de remboursement de frais de santé, la protection sociales des salariés etc... L'identifiant (IDCC) de la convention collective parc de loisirs est le 1790. Nous avons analysé, synthétisé et regroupé pour vous les principales caractéristiques cette convention collective. Les dispositions principales de la convention collective parc de loisirs Vous trouverez dans ce tableau les règles principales pour les salariés qui sont abordées dans la convention collective nationale des espaces de loisirs, d'attractions et culturels et pour lesquelles des dispositions plus favorables au code du travail peuvent être prévues. Chaque entreprise et donc chaque salarié dépend d'une convention collective particulière. C'est l'employeur qui choisi pour tous ses salariés la CCN la plus pertinente à appliquer en fonction de l'activité de la société.

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Par ailleurs, certaines conventions collectives telles que la convention parc de loisirs imposent également un régime de prévoyance pour les non-cadres et des seuils minimaux de couverture. Voici le résumé des garanties comprises dans les contrats de prévoyance pour la convention parc de loisirs. Télécharger gratuitement la convention parc de loisirs IDCC 1790 Alternativement, nous mettons à votre disposition une version gratuite de la convention collective nationale des espaces de loisirs, d'attractions et culturels que vous pouvez télécharger en PDF. Vous pouvez aussi consulter les mises à jour des conventions sur le site de Legifrance. Mon entreprise dépend elle de la convention collective parc de loisirs? Un chef d'entreprise est tenu d'adhérer à la convention collective de son secteur et sous-secteur d'activité. Cette convention s'appliquera pour tous les salariés. Vous voulez vérifier que vous êtes bien rattaché à la convention parc de loisirs? Consultez le site Pappers et recherchez votre entreprise!

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L'essentiel de la mutuelle collective de la convention collective parcs et jardins zoologiques Les couvertures présentées précédemment correspondent à l'obligation conventionnelle minimale. Nous pouvons vous proposer des contrats plus complets conçus spécifiquement pour la convention collective parcs et jardins zoologiques. En cas de non-respect des niveaux de couverture et assiettes de cotisations fixées par votre convention collective, vous vous exposez à un risque prud'homal et de sanction de l'URSSAF. Il est donc primordial d'être conseillé par votre assureur ou un courtier avant de mettre en place votre mutuelle.

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