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La responsabilité des associés de SAS peut-elle être étendue? Oui, la responsabilité des associés d'une SAS peut être étendue au-delà de leur apport au capital social. Ce sera notamment le cas en présence d'une gestion de fait, d'un acte de cautionnement ou d'un pacte d'associés. La responsabilité des associés de SAS en cas de gestion de fait En principe, le président de SAS est ce que l'on appelle un "gérant de droit" car il gère la société de plein droit. Ce droit lui a été confié par les associés par ce que l'on appelle un "mandat social". Par principe, l'associé n'a pas de mandat social. Il n'est donc pas dirigeant de la société et n'a pas vocation à gérer la société. En pratique, il peut arriver qu'un associé de la SAS effectue des actes de gestion au même titre que le président de la SAS. Il pourra alors être reconnu comme " dirigeant de fait ". Si un associé d'une SAS est reconnu comme dirigeant de fait de la société, sa responsabilité sera la même que celle du président ou d'un dirigeant de la SAS.
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12 Mai La responsabilité en SAS est limitée. Toutefois, dans certains cas, les dirigeants et même les associés de la SAS peuvent engager leur responsabilité civile, pénale et fiscale. La responsabilité des associés d'une SAS est limitée au montant des apports réalisés au capital de la société. La responsabilité limitée des associés de la SAS signifie que ces derniers risquent au maximum de perdre le montant de leur apport au capital social de la société. Même si la société a des dettes, les créanciers ne pourront pas saisir les biens personnels des associés. Les associés de la SAS ne seront responsables qu'à hauteur de leurs apports au capital social de la société. Rappel: Tous les types d'apports sont autorisés dans une SAS: les apports en numéraire, les apports en nature et les apports en industrie. Cependant, la responsabilité des associés d'une SAS pourra être engagée au-delà de leurs apports: La gestion de fait: même si l'associé n'est titulaire d'aucun mandat social (à la différence du président de la SAS par exemple), il peut arriver qu'un associé de la SAS effectue des actes de gestion au même titre que le président de la SAS.
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Les droits portant sur le patrimoine Possédant des actions de la société en leurs noms, les associés bénéficient du droit patrimonial sur celles-ci. En effet, tout associé désirant céder ses actions est libre de le faire au prix de son choix. Néanmoins, il existe des exceptions à ce principe. Les statuts de la SAS peuvent prévoir des clauses restrictives au droit de vente des actions par un associé. La clause d'inaliénabilité par exemple interdit strictement la vente des actions à des tiers pendant un minimum de 10 années. Le droit d'être informé Les associés SAS détenteurs d'un minimum de 5% du capital social ont le droit de poser des questions par écrit au président de la société sur tout fait qui leur paraîtrait anormal ou qui leur serait incompris. Le droit à l'information confère également aux associés SAS la possibilité de superviser le fonctionnement de l'entreprise en ayant accès à toute la documentation importante disponible. Cela permettra aux actionnaires de prendre position et de décider de façon responsable et éclairée lors des moments de décisions collectives.
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Les avantages d'une SAS sont le nombre illimité d'actionnaires et la possibilité de faire entre une personne morale. Le conjoint peut facilement intégrer la société comme conjoint collaborateur. Quels sont les avantages et les inconvénients de la SA, de la SAS et de la SARL? Comme toute forme de société, la SAS a aussi des limites. Ci-dessous un tableau récapitulatif des avantages et inconvénients, en comparaison avec ceux de la SA et de la SARL.