Makita 9403 Ou 9404 - Aip Accord Interprofessionnel

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Tuesday, 16 July 2024

5cm bande détachées Couvercle anti-poussière Sac pour Makita 9403(2 pièces, rouge) 14 € 03 26 € 65 Courroie MAKITA pour ponceuse 9403 - 225081-5 11 € 85 Bandes abrasives. 100 x610 mm Groupe de bandes abrasives, bande abrasive 4x40/ 60/80grains pour ponceuse à bande. Utilisé pour l'ébauche, le décapage de peinture et le polissage Guazhuni (12PCS) 31 € 29 43 € 81 Livraison gratuite Bandes abrasives Fontainebleau. Groupe de bandes abrasives, bande abrasive 3x40/60/80/120 grains pour ponceuse à bande. Utilisé pour l'ébauche, le décapage de peinture et le polissage (12PCS) 37 € 96 58 € 76 Bandes abrasives. Makita 9403 ou 9404 plus. Utilisé pour l'ébauche, le décapage de peinture et le polissage (12PCS) 37 € 96 55 € 05 Abrasifs manuels MENZER, polyester, 250 x 115 mm 5 modèles pour ce produit 13 € 30 Bandes abrasives.

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Comme vous l'avez déjà remarqué dans le passé, je suis un grand adepte de la marque Makita. Les deux ponceuses de cette marque que j'ai déjà testée pour vous sur ce site m'ont convaincu, tout comme tous les autres produits comme les scies sabres ou les perceuses Makita que j'ai eu l'occasion d'utiliser sur différents chantiers. Je suis donc content d'avoir l'occasion de tester pour vous une nouvelle venue de la famille Makita: la ponceuse bande Makita 9403J. Voilà ce que j'en ai pensé: Facilité d'utilisation 9. 4 Caractéristiques Cette ponceuse est la grande sœur de la ponceuse bande Makita 9403 que j'ai déjà testée pour vous il y a quelque temps. Comme sa petite sœur, c'est une ponceuse à bande très puissante, i déale pour les travaux de ponçage intensifs sur de grandes surfaces larges et pour toutes les taches de menuiserie générale. Makita a travaillé dur pour faire en sorte que la répartition du poids sur cet appareil soit parfaite, permettant un ponçage égal et sans sillon. Pièces détachées. Le design de la ponceuse n'est pas laissé au hasard.

Makita 9403J Ponceuse À Bande 1200 W 100 x 610 mm Ponceuse puissante, maniable, robuste et à bande large pour ponçage intensif Deport latéral nul pour les ponçages à ras de paroi Sac à poussière orientable Sortie de câble sur le haut de la poignée pour plus de confort Expédition sous 1 à 2 jours ouvrés Centrage automatique de la bande: permet d'effectuer un travail précis Changement de bande abrasive rapide et sans outil Evacuation pulsée des poussières Carter en aluminium Livré de série en coffret MAK-PAC, compatible avec les systèmes empilables standards

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Nombre de questions: 0 Spécifications du 9404 de la marque Makita Vous trouverez ci-dessous les spécifications du produit et les spécifications du manuel du Makita 9404. Généralités Marque Makita Modèle 9404 Produit ponceuse EAN 88381032667, 0088381032667, 0825663685179, 0604310251406, 0604310251390, 0798256087561, 5000301470361, 0757073050004, 0634764584089 Langue Anglais Type de fichier PDF Poids et dimensions Largeur 334 mm Profondeur 143 mm Hauteur 157 mm Poids 4800 g Autres caractéristiques Puissance 1010 W K incertitude 1. 5 m/s² Type de conteneur à poussière Sac à poussière Caractéristiques Type de ponceuse Ponceuse à bande Orifice d'extraction de la poussière Oui Tension d'entrée AC 230 V Source d'alimentation Secteur Détails techniques voir plus Foire aux questions Vous ne trouvez pas la réponse à votre question dans le manuel? Vous trouverez peut-être la réponse à votre question dans la FAQ sur le Makita 9404 au dessous de. Que signifie « 16 V » ou « 20 V »? Makita 9403 ou 9404 4. Quel est le poids du Makita 9404?

En plus, le fait d'aspirer les poussières à la source permet de garder une zone de ponçage toujours dégagée, vous donnant une vue imprenable sur le résultat en tempe réel, et évitant toute altération du résultat de ponçage à cause de poussières qui se glisseraient dans le mécanisme ou entre la bande abrasive et la pièce de bois que vous travaillez.

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il y a 3 ans ( Modifié) Salut j'ai la modèle existe toujours ce qui montre que la bête satisfait toujours les utilisateurs et on trouve toujours les pièces détachées. Makita 9404 - Outillage électroportatif sur Rue du Commerce. J'ai changé 5 fois les roulements ( parce que je ponce très fin et du fruitier), 2 fois le patin graphite et liège, jamais les charbons et je n'ai utilisé depuis cette époque que 2 ou 300 bandes des grains 40 à 150. Les plus de cette machine: elle est relativement courte pour son poids de 7, 2 kilos ( pas besoin de monsieur muscle pour appuyer dessus) par contre il faut la retenir au démarrage. -L'accessoire qui permet de la monter en stationnaire à l'envers( 40% de mon utilisation) permet de former des petites pièces, et des plus grandes. -le format de la bande en largeur 100, que l'on trouve partout, contrairement à Festool qui a un format spécifique (105X620) obligeant de passer à la caisse( avec carte bleue anti fusion), la festool c'est l'ancienne Holzher ( également en 105X620) à bandeau orange avec un caisson modernisé, on a gardé les spécifs et rajouté le boutonnage vert pour chatouiller l'égo des âmes sensibles à Festool!

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Où en est votre secteur à ce jour? Securex suit les négociations sectorielles de près. Vous trouverez ci-dessous un état des lieux que nous actualisons régulièrement. Dès que l'analyse complète d'un accord sectoriel est disponible, vous pouvez la retrouver sur Lex4You > Sectoriel > Accords pour l'emploi > 2021-2022. Commission paritaire Accord pour l'emploi L'accord prévoit l'octroi d'une prime corona. CP 118 et 220 Industrie alimentaire Accord conclu Une analyse de l'accord suivra Oui Uniquement pour les entreprises avec un résultat positif au niveau du groupe en 2020 CP 126 Industrie transformatrice du bois Oui CP 127 Commerce de combustibles Une analyse de l'accord suivra. CP 136 et 222 Papier et carton Lisez l'analyse Oui, s auf pour les entreprises ayant bénéficié d'une intervention du Fonds de Sécurité d'Existence dans le cadre de l'assimilation du chômage temporaire force majeure corona pour la prime annuelle 2020 CP 140. Accord interprofessionnel (AIP) | CRISP asbl. 02 Entreprises de t axis Non CP 140. 03 Secteur du transport CP 140.

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L'espoir des syndicats est qu'il en subsiste environ 90% en net. Lors de deux phases suivantes (2024 et 2026), 35 euros bruts viendront s'ajouter. Mais davantage devrait subsister en net, de l'ordre de 50 euros, visent les syndicats. Le gouvernement devra venir en appui avec des mesures fiscales additionnelles. Concrètement, le revenu minimum mensuel moyen garanti (RMMMG) est augmenté de 76, 28 euros bruts. Les partenaires sociaux demandent que cette augmentation soit «compensée par la prime fiscale et sociale à l'emploi et que le coût supplémentaire pour l'employeur soit compensé autant que possible par l'introduction d'un plafond salarial très bas», selon les détails de l'accord. Il est également question d'une quatrième étape pour une augmentation du salaire minimum: à partir d'avril 2028, une autre hausse est possible, à condition qu'elle soit en ligne avec les pays voisins et moyennant une éventuelle compensation pour les employeurs. Aip accord interprofessionnel 1. Les syndicats ont exprimé mardi matin leur satisfaction quant à cette augmentation des salaires minimums.

Aip Accord Interprofessionnel 2017

RCC Régime actuel Conditions Modifications AIP À partir de 58 ans dans un métier lourd Avoir travaillé pendant 20 ans dans un régime de travail en équipes comportant des prestations de nuit Avoir travaillé dans le cadre d'un métier lourd (au moins 5/7 ans durant les 10/15 dernières années avant la fin du contrat de travail) 33 ans de carrière professionnelle. À partir de 2018: à partir de 59 ans et 33 ans de carrière professionnelle 35 ans de carrière professionnelle À partir de 2018: à partir de 59 ans et 35 ans de carrière professionnelle À partir de 58 ans après une longue carrière 40 ans de carrière professionnelle. À partir de 58 ans: à partir de 59 ans et 40 ans de carrière professionnelle À partir de 58 ans pour les travailleurs ayant des problèmes physiques graves 35 ans de carrière professionnelle. Aip accord interprofessionnel. Reste inchangé À partir de 55 ans pour les entreprises en difficulté ou en restructuration En 2017 et 2018: à partir de 56 ans. Mais mesure transitoire pour les entreprises qui ont annoncé un licenciement collectif avant le 01.

Aujourd'hui encore, le progrès social ne tombe pas du ciel. Ensemble, on est plus forts!