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Friday, 28 June 2024

COURS À DISTANCE > Par département 44 - Loire-Atlantique 39 53 - Mayenne 1 85 - Vendée 20 > Techniques Arts Plastiques Arts Plastiques 6 Dessin/Peinture Multi-techniques 9 Peinture acrylique 1 Aquarelle 5 Dessin 2 > Pour qui? Enfants 2 Adolescents 2 Adultes 2 > Niveau Débutant 1 Initié 1 > RECHERCHE Par mots clés > INSCRIPTION Professeurs, associations proposant des cours et stages d'art, présentez les activités de votre atelier sur » Inscription. Accueil / Guide des Cours / Cours Pays de la Loire / Cours Vendée Stages de dessin en Vendée. 2 cours. Cours de dessin intuitif 85440 TALMONT-SAINT-HILAIRE (Vendée) "Ce que l'œil voit, la main le retranscrit". dans une ambiance conviviale, venez apprendre en groupe les bases du dessin selon ma méthode inspirée du best-seller "Dessiner grâce au cerveau droit" de Betty Edwards. Contours, espaces, modelés, ombres, perspectives... Vous apprendrez... Le MARDI AM (14h à 16h) et certains JEUDIS (voir programme sur le site) Tout public Dessin - Techniques mixtes - Aquarelle - Encre L'atelier d'art du port.

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COURS DE DESSIN SUR 3H hebdomadaires matin ou après-midi selon les places disponibles STAGES A LA JOURNEE travail sur 4 formations académiques (voir catalogue en page d'accueil) avec déjeuner offert Dessinez, inventez, créez et même copiez vous en retirerez plaisir et bien-être! Du dessin simple aux perspectives géométriques, des crayons de couleurs, au pastel ou aux encres, venez expérimenter diverses approches et découvrez vos dons. Votre oeil s'affutera et vous décélerez des teintes et nuances que vous ne captiez pas avant. votre propre regard vous surprendra, vous verrez les fautes chez les autres et apprendrez la critique positive et constructive. Vous pourrez ensuite "croquer" sur le vif.

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Avancement de grade Rédacteur Règles du forum On parle dans ce forum de: Statut de la fonction publique territoriale. Filières, évolution de carrière, droits, devoirs. Management. Notation, évaluation. Formation, concours, examens. Calcul et éléments de la paie. Retraite. Indemnités des élus. De tout ce qui concerne la gestion des ressources humaines. On y parle entre professionnels des ressources humaines, donc:!!!!!!!!!! PAS DE QUESTIONS SUR SA CARRIERE PERSONNELLE!!!!!!!!!! Avant de poster, merci de vérifier: que vous êtes bien dans le forum en rapport avec le sujet que vous allez exposer; si votre question n'a pas déjà été postée en utilisant la fonction recherche. stefalb Messages: 432 Enregistré le: sam. 30 janv. 2010 13:03 Bonjour, Pouvez vous m'expliquer comment se déroule les avancements de grade pour les rédacteurs? Je m'explique: pour 2919 j'ai un agent (actuellement rédacteur 10e échelon) qui pourrait être nommé avec examen au grade supérieur. Un autre (actuellement rédacteur principal 2e, 7e echelon) qui pourrait passer sans examen, principal 1ere.

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Son effet est limité dans le temps à l'année civile (du 1er janvier au 31 décembre) et doit être renouvelé chaque année. > Mémento des carrières > Modèle d'arrêté d'avancement de grade > Procédure d'avancement de grade > Modèle d'arrêté établissant le tableau annuel d'avancement de grade À compter du 1er janvier 2021, les Commissions Administratives Paritaires (CAP) ne sont plus compétentes en matière d'avancement de grade. Toutefois, les agents ont la possibilité de choisir un représentant désigné par l'organisation syndicale représentative de leur choix pour les assister dans l'exercice des recours administratifs contre les décisions individuelles défavorables prises au titre d'un avancement de grade. À leur demande, les éléments relatifs à leur situation individuelle au regard de la réglementation en vigueur et des lignes directrices de gestion leur sont communiqués. Une fois par an, le Centre de Gestion d'Ille-et-Vilaine procède au recensement des fonctionnaires remplissant les conditions individuelles nécessaires pour accéder au grade supérieur par la voie de l'avancement de grade, au vu des éléments portés à sa connaissance par la collectivité et transmet un tableau des agents " promouvables " à l'ensemble de ses collectivités affiliées.

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Les conditions d'accès au concours externe au 1 er grade sont: candidats titulaires d'un baccalauréat de l'enseignement secondaire ou d'un diplôme homologué au niveau IV, ou d'une qualification reconnue comme équivalente. Les conditions d'accès au concours externe du 2 ème grade sont: candidats titulaires d'un titre ou d'un diplôme sanctionnant deux années de formation classée au moins au niveau III, ou d'une qualification reconnue comme équivalente L'accès au 3 ème grade n'est réservé qu'en interne, par voie d'avancement à la promotion. Les fonctionnaires déjà en poste disposent de voies d'accès en concours interne ou sur titre et notamment par la voie de la promotion dans les conditions suivantes: I. Les fonctionnaires relevant du cadre d'emplois des adjoints administratifs territoriaux, titulaires du grade d'adjoint administratif principal de 1re classe et comptant au moins dix ans de services publics effectifs, dont cinq années dans ce cadre d'emplois en position d'activité ou de détachement.

Les rédacteurs territoriaux sont des cadres intermédiaires de la fonction publique territoriale (catégorie B). Ils exercent des fonctions administratives, budgétaires et comptables dans la quasi-totalité des champs de compétences locaux. Dans la longue liste des emplois qu'ils peuvent occuper, relevons, par exemple: assistant de direction, gestionnaire de la paie, responsable RH, chef de projet développement économique, secrétaire de mairie, etc. Comme tout fonctionnaire, le rédacteur territorial perçoit un traitement indiciaire. C'est son « salaire de base ». Il est calculé pour chaque échelon de chaque grade à partir de grilles indiciaires fixées par décrets (n°2010-329 et n°2010-330)) pour son cadre d'emplois. Ces salaires s'imposent donc à l'employeur territorial. Celui-ci dispose en revanche d'une certaine latitude concernant les autres éléments de rémunération, comme on le verra plus loin. Echelles des salaires des rédacteurs territoriaux au 1er janvier 2021 Rédacteur: de 1 610 euros, au premier échelon du grade, à 2 360 euros, au dernier échelon.