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Le moteur électrique Oceanvolt AX3 Moteur électrique 48V synchrone à aimant permanent. Puissance 3, 7 kW équivalente à 7 CV Vitesse du moteur: 975 tr/min Ligne d'arbre (shaft drive) avec une réduction de 2. Pack moteur electrique batterie toshiba. 46:1 Léger: 22kg Le seul système complet de propulsion « in board » avec la certification EMC Double fonction: propulsion et hydro-générateur ( sous voile) Refroidissement par air Compatible avec ligne d'arbre de 20 mm à 30 mm Schéma des dimensions du moteur électrique Oceanvolt AX3 Le système Shaft Drive d'Oceanvolt est silencieux, facile d'installation, permet une propulsion sans vibration, ne nécessite qu' un câblage minimum et aucune maintenance. Zéro émission 48V Puissance instantanée Technologie brevetée Pas de graisse, d'odeurs et de fumée d'échappement Tous les systèmes Oceanvolt ont été conçus pour fonctionner en 48 Volts pour la sécurité des passagers et la facilité d'intervention Couple maximum immédiat, manoeuvres facilitées Autonomie prolongée par l'hydro génération sous voile au-dessus de 6 noeuds Le Pack Batterie + Chargeur PowerTech une batterie PowerBrick+ au choix Power Brick+ 48V /72 A /3, 4 kWh ou PowerBrick+ 48V /105 A /5, 4 kWh Technologie Lithium (LiFePO4 – LFP) Tension Nominale: 51.

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Paramètre de charge insensible aux variations de tension du réseau +/- 10%. Voir la fiche technique que chargeur de batterie PowerTech CBHF2 [pdf] Option: Le chargeur rapide Skylla TG 48/25/1, 2 kW Les chargeurs Skylla TG sont compacts et légers grâce à la technologie HF. La tension de charge est ajustable avec précision pour correspondre à tous les types de batteries, ouvertes ou étanches. Les batteries étanches sans entretien nécessitent une charge particulièrement précise pour une bonne durée de vie.. Les trois étapes de charge des chargeurs Skylla TG sont contrôlées avec précision par microprocesseur. Pack moteur electrique batterie acer aspire. La courbe de charge IUoUo assure la charge la plus rapide et la plus sûre pour tous les types de batterie.. La fonction « Intelligent Startup » évite d'engager un cycle de charge complet sur une batterie déjà chargée. Autres fonctions:. Charge régulée en 3 étapes. Utilisables comme alimentation. Compensation en température. Sonde de tension batterie Voir la fiche technique du chargeur Skylla TG En savoir plus: Choisir la puissance nécessaire pour motoriser mon bateau Foire aux questions Informations complémentaires Poids 22 kg Batterie PowerBrick+ 72Ah 3, 4kWh, PowerBrick+ 105Ah 5, 4kWh Chargeur PowerTech CBHF2 48V / 15A, Skylla TG 48V 25A 1200W Seuls les clients connectés ayant acheté ce produit ont la possibilité de laisser un avis.

COMPATIBLE AVEC TOUS NOS KITS Chargeur Anderson en OPTION - 10Ah (370Wh) - 15Ah (555Wh) Toutes nos batteries sont compatibles avec nos kits vélos électriques et sont fabriquées sur commande dans nos ateliers en France (Alsace) avec des cellules de qualité lithium-ion NCM 3500 mAh Samsung ou équivalent. (Le délai peut être rallongé suivant les disponibilités) Nous pouvons aussi fabriquer votre batterie sur mesure (24V, 33V, 36V, 48V) Il y a 1 produit. Affichage 1-1 de 1 article(s) Affichage 1-1 de 1 article(s)

Finance d'entreprise (UE 6) Pour la finance d'entreprise, les cours permettent aux candidats de mieux comprendre les diagnostics financiers, la politique d'investissement, les différents modes de financement ainsi que la gestion de la trésorerie d'une société. Comptabilité approfondie (UE 10) Pour finir, la comptabilité approfondie est une matière particulièrement importante qui permet aux candidats de consolider et d'approfondir leurs connaissances dans le domaine comptable, notamment à travers les différentes méthodes et techniques en comptabilité ou encore la gestion des opérations comptables. Les cours de la troisième année de formation DCG Pour clôturer le programme de la formation au DCG, les cours enseignés en troisième année sont les suivants: droit social (UE 3), management (UE 7), contrôle de gestion (UE 11), anglais des affaires (UE 12) et communication professionnelle (UE 13). Droit social dcg cours du. Droit social (UE 3) L'UE 3 permet d'initier le candidat à l'étude du droit social en entreprise. Les cours portent sur les différents contrats de travail, la formation des contrats de travail, les conditions de travail, les ruptures de contrats de travail, la protection sociale, ainsi que sur la négociation collective.

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A toi de jouer maintenant 😉 UE3 DCG: retenir des exemples 💔 Je ne suis pas pour le par cœur, comment retenir alors? La compréhension va t'aider à inscrire le cours dans ta mémoire à long terme 🧠 Comprendre le cours est une chose mais l'appliquer en est une autre. As-tu remarqué que tu retenais plus facilement le cours quand le professeur raconte une anecdote? Eh oui, le cerveau est plutôt feignant et il préfère retenir des choses (que tu penses) sans importance! En réalité, l'anecdote du prof va te permettre de mieux retenir le cours associé, donc essaye au maximum de faire le lien entre le cours et les exemples, voire « d'apprendre » les exemples (les comprendre). Droit social dcg cours de maths. De cette façon, quand tu auras un doute, refais le chemin inverse, au lieu d'aller du cours vers l'exemple, va de l'exemple vers le cours: « dans le cas 1, il se passait X mais dans le cas 2 il se passait Y, donc ici comme le cas ressemble plus au 1 donc la réponse est X ». UE3 DCG: faire le lien avec des expériences professionnelles A priori, si tu étudies le droit social, c'est soit que tu as déjà fait des stages, soit que tu as déjà travaillé.

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Critères du licenciement économique (loi travail EL KHOMRI): Désormais les motifs entrainant un licenciement économique sont plus précis. Ils peuvent être caractérisés par une baisse des commandes ou du CA pendant un certain nombre de trimestres consécutifs en fonction de la taille de l'entreprise: 1 trimestre de baisse du CA ou des commandes => Entreprises de moins de 11 salariés. 2 trimestres => Entreprises employant entre 11 et 49 salariés. Fiches de révision en droit social - Réussir Mon DCG. 3 trimestres => Entreprises employant entre 50 et 299 salariés. 4 trimestres => Entreprises de 300 salariés ou plus. => Il suffit que l'entreprise remplisse ces conditions pour que le licenciement économique soit mis en œuvre. >> Clique ici pour télécharger les fiches offertes au format PDF >>> Clique ici pour télécharger l'intégralité des fiches UE 3 >>> Retour vers la page d'accueil

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En ce qui concerne les heures supplémentaires, la réglementation est différente dans les 2 normes. Laquelle est applicable? 🧐 2- Aspects individuels du droit du travail (70 heures) C'est le module qui demande le plus de temps dans cette UE. Il est très intéressant car nous en sommes tous concernés. Vous verrez: La formation et l'exécution du contrat de travail 📑 Toutes les différentes étapes du processus de recrutement seront évoquées. DCG - UE 3 - DROIT SOCIAL - CP Formation. Allant des méthodes mises en œuvre aux clauses particulières, en passant par les formalités liées à l'embauche, toutes les phases seront étudiées. La diversité des contrats de travail Il est question ici des différents types de contrats: CDD, CDI, contrat d'apprentissage, le portage salarial… L'évolution du contrat de travail Au cours de sa vie, un contrat peut être modifié ou suspendu pour diverses raisons, que ce soit pour cause de maladie professionnelle ou de maternité, il y a des procédures à respecter. Le temps de travail ⏱ La durée légale, les heures supplémentaires, le repos, les congés… Des points importants à savoir pour un salarié.