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L'ambition de Foncia est d'être l'acteur de référence des services immobiliers résidentiels. La qualité de nos prestations, la relation clients et le développement de services innovants sont autant de valeurs qui nous animent au quotidien. Actuellement en fort développement, FONCIA vous ouvre des opportunités de carrière évolutive et notamment à travers son parcours en pépinière. Cse foncia nord et belgique. La pépinière Foncia intègre des nouveaux en CDI dont l'objectif est de venir renforcer les équipes des agences de la région Nord Est via des périodes de missions (renfort ponctuel ou remplacement). Une mobilité́ est demandée et sera à convenir (une mobilité Grand-Est ou une mobilité́ plus réduite est possible selon les départements). De part cette mobilité étendue vous pouvez bénéficier en fonction de la règlementation en vigueur d'indemnités de grands déplacements. En moyenne le parcours pépinière dure 1 an et demi avant d'être affecté. e de manière définitive sur un poste fixe en fin de parcours. L'enjeu est de former nos potentiels de demain et les accompagner dans leur évolution.

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Je suis arrivé chez Foncia en 2015. Et, pour être transparent, je suis rentré dans le monde de l'immobilier car la porte était ouverte! J'y ai découvert un nouveau métier, celui de négociateur location avec beaucoup d'intérêt. De nature franc, je suis direct, je ne mâche pas mes mots afin d'exprimer en toute objectivité mes idées, mon point de vue, les idées que je cautionne. J'étais présent sur les listes des éléctions en novembre 2019 pour la liste CFDT. Mes mandats syndicaux: A la suite des résultats, la proportionnalité femmes/hommes ne m'a pas permis de vous représenter en tant qu'élu du CSE. Emploi chez FONCIA de Comptable Copropriété F/H à Grenoble | Glassdoor. Qu'a cela ne tienne, la CFDT m'a permis de devenir Délégué Syndical, et Représentant syndical au CSE Nord Est. Pourquoi la CFDT? Il s'agit pour moi du syndicat qui incarne au mieux les valeurs que je veux défendre: l'égalité en tout point, la solidarité et la démocratie. C'est avec joie et envie donc que je répondrais à vos questions individuellement ou en réunions, que je vous accompagnerai lors d'entretiens individuels pour défendre vos positions.

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Quels sont les avantages? Un parcours de carrière avec les opportunités d'un groupe Un accompagnement managérial Une qualité de vie au travail avec divers avantages (RTT, télétravail, tickets restaurant, CSE, participation) Une mission Handicap pour accompagner et faciliter l'intégration et l'emploi des personnes en situation de handicap Recevez des alertes pour des emplois similaires

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Pour cela une formation de 3 ou 4 mois en début de parcours est prévue accompagnée par un référent et dispensée en agence. Elle est ainsi très opérationnelle. A ce titre Nous recherchons un·e comptable en copropriété ou en gestion locative, en CDI, au sein de notre pépinière Foncia Nord-Est.

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Cet accord, le premier signé entre FONCIA et les organisations syndicales avait pôur but de définir les commissions obligatoires à créer dans les CSE, leur nombre de représentants, ainsi que le fonctionnement de la commission CSSCT (Comission sur la Santé, la Sécurité et les Conditions de Travail). Si globalement l'accord était correct, la méthode de désignation des élus, non démocratique ne répondait pas aux valeurs que nous pronons, et encore moins dans l'égalité de l'accès aux commissions par tout-e-s les élu-es. Cse foncia nord est changée. pour ces raisons, nous n'avons pas signé cet accord. Retrouver ici le document. Les actus de la CFDT Campagne saisonniers 2022 1 juin 2022 Pour la 24e année consécutive, la CFDT lance une campagne en direction des travailleurs saisonniers et des jeunes en jobs d'été: les jeunes et les travailleurs précaires, dont font partie les saisonniers, ont été très impactés par la crise sanitaire. Prendre son congé maternité: droits et modalités 31 mai 2022 Pour permettre aux travailleuses de mener leur grossesse dans les meilleures conditions possibles, sans être menacées dans leur parcours professionnel, leur contrat de travail est suspendu le temps du congé maternité.

Voici ce que cela recouvre. L'apprentissage: un contrat donc des droits! 30 mai 2022 Ouvert pour les jeunes de 16 à 29 ans, l'apprentissage conjugue un enseignement théorique au Centre de formation d'apprentis (CFA) et un enseignement professionnel en entreprise. Les diplômes vont du CAP au niveau ingénieur. Il s'agit d'une expérience professionnelle encadrée. Apprentissage: dans quels cas la rupture anticipée du contrat est-elle possible? Bientôt la fin de la période scolaire: vous souhaitez peut-être rompre votre contrat d'apprentissage, mais est-ce possible? Un contrat d'apprentissage (1) est un contrat conclu entre un employeur et un apprenti dans le cadre de sa formation initiale. Il prend en principe fin à son terme. Cse foncia nord est. Il peut toutefois être rompu de manière anticipée par le salarié, l'employeur et l'administration, mais à certaines conditions, que voici!

DELEGUES ET REPRESENTANTS SYNDICAUX Nathalie JOSEPH Déléguée Syndicale, Secrétaire CSE - 06 30 92 40 17 Nathalie BEUGNET Déléguée Syndicale - 06 25 37 27 58 TITULAIRES Collège employés Collège Agents de maîtrise Collège cadres SUPPLEANTS Collège cadres

Avantages: Très bon équipement de base Laser pour découpe Conception légère et compacte Inconvénients: La lame de la scie ne peut être inclinée que d'un seul côté. Pas de démarrage progressif Scheppach HM80L: Une scie à onglet pas chère La tronçonneuse Scheppach HM80L est équipée d'un moteur électrique de 1 500 watts. Cette scie à onglet très compacte et très mobile, avec un poids de seulement 7, 7 kg, est idéale pour être utilisée en déplacement. Le cadre en aluminium moulé sous pression de la machine, à la fois léger et robuste, permet de la transporter facilement vers n'importe quel endroit. La machine est dotée d'une échelle précise sur la table tournante pour le réglage des angles d'onglet à gauche et à droite jusqu'à 45°. Un laser de ligne de coupe intégré facilite le positionnement exact de vos pièces. Des largeurs de coupe maximales de 120 mm sont possibles avec la lame de scie de 210 mm. La hauteur de coupe maximale est de 60 mm. La protection de la lame de scie, entièrement fermée, assure une sécurité de travail maximale.

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Le slogan de SCHEPPACH "GOOD WORKING", reflète une volonté de vendre de bons produits dotés d'un équipement moderne et aux fonctions pratiques qui permettent d'obtenir les meilleurs résultats. C'est également un gage d' excellence du service après-vente et de la collaboration avec une équipe performante. Mais c'est aussi l'aboutissement de presque 90 années d'expérience au cours desquelles la marque n'a jamais perdu de vue cette ligne de conduite. *Prix de vente relevé sur un panel de modèles aux caractéristiques similaires dans les 30 derniers jours Caractéristiques techniques: Modèle: scie à onglet radiale multi-matériaux Référence: HM110MP Puissance: 2000 W Alimentation: 220-240V ~ 50Hz Vitesse de rotation: 3200 - 4500 tr/min Diamètre de lame: Ø 254 mm Alésage de lame: Ø 30 mm Nombre de dents lame: 60 Inclinaison: 45° à gauche Rotation: - 45° à + 45° Diamètre de plateau: Ø 254 mm Poids: 13. 6 kg Capacités de coupe: À 90° / 90°: 340 x 90 mm À 90° / 45°: 240 x 90 mm À 45° / 90°: 340 x 45 mm À 45° / 45°: 240 x 45 mm La livraison Ce que vous devez savoir Passer commande Avec plus de 10 nouvelles ventes par jour, trouvez le produit qui vous correspond!