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L'éducateur spécialisé travaille auprès d'enfants, adultes, familles et groupes en difficulté, en situation de vulnérabilité ou de handicap auprès desquels il contribue à créer les conditions pour qu'ils soient protégés et accompagnés, considérés dans leurs droits et puissent les faire valoir. Éducateur spécialisé contrat d apprentissage remuneration. L'éducateur spécialisé contribue au processus de socialisation et d'autonomie des person-nes. Il aide au développement de la personnalité et à l'épanouissement de la personne et peut contribuer à son insertion socioprofessionnelle. Il favorise le renforcement des liens sociaux et des solidarités dans l'environnement des personnes et de la société. Il favorise également les actions de prévention par des actions individuelles ou collectives avec les partenaires du secteur du handicap, de la protection de l'enfance, de l'insertion sociale et professionnelle et de la prévention spécialisée.
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C'est un contrat écrit à durée limitée (CDD) ou à durée indéterminée (CDI) entre un salarié et un employeur. Il permet à l'apprenti de suivre une formation (prise en charge par un partenaire emploi-formation) en centre de formation et en alternance en entreprise sous la responsabilité d'un maître d'apprentissage pour obtenir un diplôme reconnu. Article L. 6211-2 du code du travail: L'apprentissage est une forme d'éducation alternée associant: une formation dans une ou plusieurs entreprises, fondée sur l'exercice d'une ou plusieurs activités professionnelles en relation directe avec la qualification objet du contrat entre l'apprenti et l'employeur. Emplois : Apprentissage Educateur Spécialisé - 31 mai 2022 | Indeed.com. des enseignements dispensés pendant le temps de travail dans un centre de formation d'apprentis, dont tout ou partie peut être effectué à distance. Un contrat d'apprentissage lie une entreprise, à un alternant, à un CFA. Nos formations éligibles à l'apprentissage Les jeunes âgés de 16 à 29 ans révolus Au delà de 29 ans: les apprentis préparant un diplôme ou titre supérieur à celui obtenu, les travailleurs handicapés, les personnes ayant un projet de création ou de reprise d'entreprise et les sportifs de haut niveau.
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Comments are off for this post Prérequis public de 18 à 29 ans inclus. Sans limite d'âge pour les personnes en situation de handicap être admis aux modalités d'entrée Etre titulaire ou bénéficier soit d'un: BAC diplôme, certificat ou titre homologué ou inscrit au répertoire national des certifications professionnelles au moins au niveau 4 d'une validation de vos études, de vos expériences professionnelles ou de vos acquis personnels, en vue de l'accès aux différents niveaux de l'enseignement supérieur. Article L 613-5 du code de l'éducation Avoir à la date d'entrée en formation: un contrat de travail (contrat de professionnalisation, CDD ou CDI) dans un établissement à caractère social ou médico-social et avoir l'accord de cet employeur pour l'entrée en formation ou un Congé individuel de formation (CIF) qui permet au salarié d'obtenir une autorisation d'absence pour suivre une formation de son choix ou être demandeur d'emploi et avoir le financement satisfaire aux conditions des diplômes requis Durée & date 3 ans – de septembre à juin.
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Comment recruter un apprenti IRSS? vous rapprocher d'IRSS pour exprimer votre besoin vérifier votre éligibilité auprès de votre OPCO identifier un maître d'apprentissage effectuer votre recrutement former, manager Vous ne savez pas de quel OPCO dépend votre entreprise? Il existe un outil de recherche/identification: Vous souhaitez recruter un apprenti pour bénéficiez des nombreux avantages de l'apprentissage? Educateur.rice spécialisé.e en apprentissage - Fondation ITSRS. Pour tous renseignements sur l'apprentissage à IRSS: Veuillez vous rapprocher de votre interlocuteur IRSS par téléphone au 02 55 59 00 77 ou par mail à
Il conserve ses droits sociaux. -> Formulaire de résiliation du contrat d'apprentissage Le contrat d'apprentissage est un CDD particulier, il est de 35h, les heures de formation en CFA sont comprises dans le temps de travail. Modalités d'embauche L'employeur s'assure que l'apprenti a suivi avec succès les épreuves de sélection aux diplômes ou l'employeur inscrit auprès du GIAPATS son jeune choisi aux épreuves spécifiques apprentissage pour admission aux épreuves. L'employeur remplit le Cerfa FA13. Embaucher un apprenti | CFA-GIAPATS le CFA des métiers du social. Ce document comporte plusieurs mentions obligatoire: la date du début du contrat, la date de fin (au plus tôt à la date d'obtention du diplôme préparé et au plus tard 2 mois après la date de l'examen), la durée, le diplôme préparé, le salaire… Le contrat est signé par l'employeur et l'apprenti (et par ses parents ou tuteur, si l'apprenti est mineur). Le 1er exemplaire est conservé par l'apprenti, le 2e est remis à l'employeur et le 3e conservé par l'organisme d'enregistrement. Quelques informations utiles Le contrat d'apprentissage est un contrat écrit de droit privé comporte un certain nombre de mentions obligatoires, notamment: Nom et la qualification du maître d'apprentissage Salaire Formation suivie Convention collective applicable Conditions de sécurité.
Séjour tout inclus à Madère Madère, paysages de rêve pour des vacances inoubliables Madère est un archipel près du Portugal constitué de l'île du même nom et de quelques îles disséminées dans l'océan Atlantique (Porto Santo, les Desertas et les Selvagens). L'île de Madère représente la majeure partie du territoire de l'archipel. Durant toute l'année, le climat demeure clément et permet de passer un agréable séjour dans l'archipel. En hiver, l'île arbore un décor floral composé d'azalées, de bégonias et de lauriers-roses. Madère est un vrai jardin flottant qui propose une diversité de paysages et de couleurs. La destination est réputée pour la beauté de son paysage. Voyages all inclusive Madere : 9 vacances tout compris Madere. Séjour tout inclus Fram. Son climat subtropical est à l'origine d'une végétation luxuriante qui couvre les deux tiers du territoire. Falaises vertigineuses, baies sauvages, rochers volcaniques, fleurs exotiques, vignes luxuriantes, attendent les vacanciers en voyage tout compris à Madère. Les amoureux de la nature et les randonneurs peuvent parcourir l'univers sauvage des montagnes et admirer des cultures en terrasses.
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Le transport aérien aller/retour par vol spécial, régulier ou low-cost (direct ou avec escale) Le bagage en cabine (au format défini par la compagnie aérienne réservée) L'hébergement selon la catégorie et le nombre de nuits choisis Les transferts aéroport / hôtel / aéroport Les taxes et redevances aéroportuaires, la taxe de solidarité (soumis à modification) Les frais de dossier ⛱ Exemple de séjur: 8 jours / 7 nuits au départ de Paris le 2 octobre 2022, vols + transferts + formule demi-pension à 884 € par personne. ⛱ Hôtel Melia Madeira Mare 5* Les vols réguliers, spéciaux ou low cost A/R (billets émis dès la réservation sur vols réguliers ou low-cost), Les transferts A/R aéroport/hôtel, L'hébergement sur la base de la catégorie de chambre choisie lors de la réservation, La Formule demi-pension, Echange d'un diner demi pension contre un diner à la carte (séjours à partir de 7 nuits) Un accès offert à la zone Acqua Sensations (séjours à partir de 7 nuits) Les taxes aéroport, Les taxes de solidarité et de carbone de 3€ par personne.