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Commis De Chantier Emploi En Alternance

Commis de cour - Chantier de l'emploi Temps plein 1250 1 poste disponible Informations générales Secteur Transport et manutention Qualification requise Expérience pertinente en entrepôt et en service à la clientèle, dextérité manuelle, bonne endurance physique, carte de cariste valide ou 1 an d'expérience comme opérateur de chariot élévateur (atout), souci du travail bien fait, sens de l'initiative, facilité d'adaptation, être organisé, fiable, ponctuel et assidu. Description Sous la supervision du chef de succursale, le commis de cour aura comme tâches principales; la réception, la manutention et l'expédition des matériaux et produits divers. Tâches et responsabilités: Préparer les bons de commandes; Préparer les connaissements de transport; Faire la réception et l'expédition des marchandises; Manutentionner et placer la marchandise; Assurer la mise à jour de l'inventaire, ainsi que l'étiquetage approprié des produits; Conduire un chariot élévateur; Travailler en collaboration avec les membres de l'équipe; Garder le lieu de travail propre et sécuritaire et ce, partout dans la cour et l'entrepôt; Effectuer toutes autres tâches connexes ou complémentaires à la demande de son supérieur.

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Vous souhaitez relever le défi? Date limite: 2022/07/11 Postuler maintenant Conformément à notre politique, nous communiquerons qu'avec les personnes retenues pour une entrevue. L'emploi du genre masculin vise uniquement à alléger le texte. AVIS AUX AGENCES DE RECRUTEMENT, AUX SERVICES DE PLACEMENT ET AUX RECRUTEURS PROFESSIONNELS EBC inc. et ses entités affiliées (« EBC ») possèdent un service de recrutement à l'interne. L'équipe Talent & Culture d'EBC peut, de temps à autre, faire appel à des agences de recrutement, des services de placement ou des recruteurs professionnels temporaires (« Agences »). Cependant, EBC n'acceptera pas les références non-sollicitées d'Agences et ne les rémunèrera qu'en présence d'une entente préalable écrite définissant les paramètres précis des mandats de recrutement. EBC n'acceptera donc pas les CV provenant d'une autre source que le candidat lui-même. Tout CV envoyé à EBC, par quelconque moyen de communication que ce soit, sera réputé être la propriété d'EBC.

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03/05/2022 Voir l'offre Nous recherchons pour notre Agence Travaux Services d'Egletons, un chef d'équipe GO sachant réaliser des travaux de gros-oeuvre (coffrage manuportable,... 02/05/2022 Voir l'offre... territoire national. En tant que Chef d'équipe applicateur H/F, vous encadrez et appuyez techniquement les ouvriers afin d'assurer les...

Commis De Chantier Emploi Et De La Formation

Exigences détenir d'une (1) à trois (3) années d'expérience pertinente dans un poste administratif; être titulaire d'un diplôme professionnel ou d'une technique en administration/comptabilité (atout); maitrise de la suite MS Office; posséder de l'expérience dans un poste similaire chez un entrepreneur général (un atout); avoir de l'expérience en chantier (un atout); expérience en préparation de la paie construction (un atout); être bilingue (un atout). Profil recherché capacité à travailler en équipe et à collaborer; être structuré et avoir une bonne rapidité d'exécution; capacité à respecter des échéanciers serrés; capacité à gérer le stress; être proactif et faire preuve d'initiative dans un contexte d'évolution rapide; solide sens de l'organisation et de la gestion des priorités; autonomie et rigueur; souci du travail bien fait; débrouillardise. Conditions proposées par l'équipe EBC poste permanent à temps plein; un salaire compétitif; 4 semaines de vacances par année; un programme d'assurances collectives (santé & dentaire) payé par l'employeur; un programme de REER collectif avec cotisation de l'employeur dans un RPDB; un programme d'aide aux employés; de la formation continue; un milieu de travail convivial et stimulant; des projets d'envergures.

Depuis plus de 50 ans, GLR mène à bien la construction de réseaux aériens de transport d'énergie électrique, dont l'envergure reflète l'implication de son personnel à surmonter tous les défis. L'immensité des territoires, la difficulté des tracés, les risques inhérents à ce type de travail, l'utilisation d'équipements distinctifs et de techniques d'avant-garde font partie de la vie quotidienne de tous les membres de l'équipe. Ces gens ont, depuis 1970, maintes fois réitéré leur motivation à effectuer toutes les phases de ces travaux dans une vision de qualité unique. Le respect des coûts et des échéanciers est devenu le mot d'ordre, l'essence de la mission de l'entreprise. Grâce à l'engagement et à la rigueur de ses gestionnaires autant que de ses travailleurs, GLR progresse sans cesse. Des gens innovateurs et compétents, des réalisations attestant d'une vaste expertise et des ressources matérielles importantes incitent GLR à exporter son savoir-faire. GLR se classe parmi les principaux entrepreneurs spécialisés dans le domaine au Québec.

Si vous souhaitez répondre à la totalité du questionnaire, cochez « toutes les thématiques ». Si vous ne souhaitez pas répondre à une question, veuillez cocher « Ne se prononce pas ». Pour certaines questions, plusieurs réponses sont possibles: vous devez alors les hiérarchiser selon leur degré de priorisation (1 étant la réponse la plus prioritaire, et 3 la moins prioritaire). Si vous quittez le questionnaire en cours de remplissage, vos réponses seront perdues. Au nom de l'assemblée départementale et des agents de la collectivité, je vous remercie sincèrement pour le temps passé à ce questionnaire. Accueil des étrangers / Démarches administratives / Accueil - Les services de l'État dans le Pas-de-Calais. Cette parole partagée nous permettra, j'en suis persuadé, de mettre en œuvre un projet départemental véritablement utile et au service de tous. Jean-Claude LEROY Président du Département du Pas-de-Calais

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