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Wednesday, 14 August 2024

Quand tu as un soucis ou pour une autre raison quelque soit, ça te permet de restaurer une version propre du système avant toutes modif's. Si tu connais pas ce terme, cela veut donc dire que tu en as pas fais? par Vorkrom » 02 Aoû 2012, 10:05 Ah, OK! Je ne savais pas que juste le fait de le passer en Root et S-OFF faisait sauter la garantie. Mais pas grave, vu que ça ma bien servit jusqu'ici ^^. En effet, je n'ai pas fait le Nandroid. Dommage pour moi. Mais y a-t-il quand même une solution? Car c'est ce qui m'importe le plus en ce moment, car mon tel' a 13 mois ( donc pas si vieux), et je commence un boulot le 21 Août. De plus, pour gagner du temps, je peux aller dans le Recovery ( je viens de le faire). En haut ( avec les options) et au milieu de l'écran, il est marqué: ClockworkMod Recovery v5. 0. 2. Je pense qu'il y a de l'espoir ^^, non? Rom officiel htc sensation download. Que dois-je faire comme manipulation, stp? par Kevin Hatterer » 02 Aoû 2012, 13:07 Si tu peux accéder au Recovery Custom, tu as en effet de l'espoir!

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Si tu as la moindre questions, n'hésite pas à la poser. par Vorkrom » 02 Aoû 2012, 16:23 Merci à toi de tes réponses fort utiles. Je panique moins en ce moment lol; Je pense que je vais suivre ton conseil pour la ROM. Merci encore. Je viens d'acheter le lecteur de cartes. Plus qu'à attendre que le DL soit fini et je te tiens au courant. Dernière édition par bero le 02 Aoû 2012, 17:57, édité 3 fois. par Kevin Hatterer » 02 Aoû 2012, 16:30 Ok, ça marche. N'oublie pas: - Tu mets ta ROM au format sur ta carte µSD - Après avoir inséré ta carte µSD dans ton téléphone, tu boot en Recovery - Tu fais un Wipe data/Factory Reset - Wipe Cache & Wipe Dalvik Cache - Tu flash ensuite ta ROM (install zip form sdcard --> choose --> Tu selectionns ton fichier) - A la fin du flash, tu reboot. - La premier boot peut être un peu long, c'est tout à fait normal!. par Vorkrom » 02 Aoû 2012, 16:31 Ok! Avec tes infos, ça devrait aller, merci. Par contre, je vois qu'il y en a plusieurs: ROMs list: Android 4. Android ICS arrive sur le HTC Sensation. 3 (Ice Cream Sandwich) + Sense UI 3.

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2] [KERNELSTOCK] [RECOVERYTWRP] [DEVICE ONES] [ROMTRICKDROID] [KERNELSTOCK] [RECOVERYTWRP] [DEVICE DESIREHD] [ROMANDROIDREVOLUTION] [KERNELSTOCK] [RECOVERY4EXT] Kevin Hatterer Rédacteur Messages: 3808 Inscription: 29 Juil 2010, 13:43 Localisation: Derrière toi. Sexe: Homme Site Internet par Vorkrom » 02 Aoû 2012, 23:26 OK! Je vais voir ça. J'ai vu sur le forum et d'autres, que certaines personnes utilisaient ce fichier. J'espère que ça va marcher. Par contre, je ne vais pas perdre ma 3G ou autre? Je ne comprends pas: flash le fichier? C'est à dire installer par la carte µSD dans le Recovery? Et sans wipe, tu veux dire sans faire: Wipe data/Factory Reset - Wipe Cache & Wipe Dalvik Cache? Edit 1: J'ai enlevé la batterie étant donné qu'il n'allait pas jusqu'au bout et rallumé le téléphone avec la combinaison des 2 touches du téléphone. Par contre, je n'ai plus accès au Recovery. Rom officiel htc sensation light. J'ai des images qu'il essaye de charger, genre ( PG85xxx) qu'il ne trouve pas, puis j'ai le HBOOT avec ce multi-choix: ( J'ai donc installé le fichier: "" sur la carte µSD) HBOOT Parsing.... [SD ZIP] [1] BOOTLOADER [2] RPM [3] SBL1 [4] SBL2 [5] SBL3 [6] TRUST_ZONE [7] ADSP [8] RADIO_V2 Do you want to start update?

Très bonne ROM mais à quand le français? La rom proposé en dl n'est donc pas en fr? C'est la traduction de Niark? J'espère qui viendra sous le sensation un jour ce petit Niark C'est clair il est exceptionnel mais pas pour le moment. Merci me57, je vais tester cette rom tiens! Salut, Peut on installer la VF sans faire de full wipe? J'ai installé la version anglaise, et ca m'embêterait de tout devoir re-transferer... En cour de test. Force close sur l apn... sinon c'est pas mal comme rom. Y a pas de maj ota? [TUTO + ROM] HTC Officielles (dont XE) - HTC Sensation - Tutoriels - Forum de Frandroid. Il faut tout réinstaller à chaque fois et réinstaller ttes les applis? me57: Merci pour l'info. Finalement je reste en Anglais (choix personnel) En revanche, j'ai eu des violents problèmes de batteries. Je suis passé de 40% à 11% en 2 min, et d'autres conn*ries. Je test la nvelle version. A+

Ces Kernels là tournent pas mal aussi! Bricked Kernel: Stable: (Dernier en date) Beta: Mise à jour du Kernel de faux123, showp1984, Eugene Seah, freak007, TamCore. - Overclock 2D (3 Stages) et 3D (5 Stages) possible lors de l'instalation du kernel. - Possibilité d'O/C la fréquence du proc jusqu'à 1, 944 GHz (Fortement déconseillé). - Nouveau système de déverouillage du téléphone grâce à un "slide" sur les touches sensitives. - Nouvel installateur custom du Kernel. - ect ect... [ROM] [OFFICIEL] CyanogenMod nightlies - Page 5 - HTC Sensation - Développement, Rom & Co - Forum de Frandroid. (Du très lourd) Perso, réglé en mode " ONDEMAND " à 1, 566 GHz (Fréquence par défaut du kernel) sans avoir O/C les paramètres 2D et 3D et ça tappe tout de même dans les 3. 700 sous Quadrant! :) Très très stable! Bien + que les Kernels TamCore (Open Sensation) sous CyanogenMod 9 Nigtly que j'ai essayé et ou pour ma part, c'était assez instable. POST OFFICIEL: Edited June 24, 2012 by AsK'n

Si l'affiliation est optionnelle et qu'ils payent eux-mêmes leurs cotisations, ils ne peuvent pas bénéficier de la portabilité. Combien coûte la complémentaire santé avec des ayants droit? En termes de prix, les mutuelles ne fonctionnent pas toutes de la manière. Elles peuvent vous proposer différentes options de cotisation: une cotisation individuelle par ayant droit ajouté: chaque ajout d'ayant droit donne lieu à un supplément de cotisation; une cotisation familiale globale: peu importe le nombre d'assurés, une cotisation unique est appliquée; une gratuité à partir du 3ème ayant droit: vous, votre conjoint et vos 2 premiers enfants auront chacun leur cotisation, puis l'ajout d'un ayant droit à partir du 3e enfant n'est plus facturé. La loi imposant une couverture santé pour tous les salariés du secteur privé oblige l'employeur à couvrir son salarié, mais pas ses ayants droit. Ayant droit et mutuelle : quelles conditions pour en bénéficier ? (Mise à jour 2022). Votre propre cotisation sera donc prise en charge au minimum à 50% par votre employeur, mais si vous ajoutez des ayants droit sur votre contrat, leur cotisation restera à votre charge.

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À noter: lorsque vous résiliez complètement votre mutuelle, les droits de vos éventuels ayants droit prennent également fin. Attention donc à les prévenir, car lors de la résiliation d'une mutuelle avec un ayant-droit sur votre contrat, ce dernier ne sera plus couvert non plus et devra souscrire lui-même un nouveau contrat pour être remboursé de ses frais de santé. Radiation ayant droit mutuelle de. En revanche, si vous étiez bénéficiaire d'une mutuelle d'entreprise et que votre contrat de travail a pris fin, vos ayants droit peuvent — tout comme vous — bénéficier de la portabilité de votre mutuelle et conserver leurs droits pendant une certaine durée. Modèle de lettre de radiation d'un ayant droit de sa mutuelle santé Pour vous aider dans vos démarches, voici un modèle de lettre pour retirer un ayant droit de votre mutuelle: [Vos coordonnées] [Votre numéro de contrat] [Les coordonnées de votre assureur] Objet: Suppression d'un ayant droit au contrat de mutuelle Madame, Monsieur, Par la présente, je vous informe de mon souhait de retirer [Nom et prénom de l'ayant-droit] des ayants droit bénéficiaires des garanties de mon contrat de mutuelle n° [votre numéro de contrat].

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Tout contrat de mutuelle individuelle peut comporter des ayants-droits. Ce n'est cependant pas automatique: il faut en faire la demande en remplissant un formulaire de rattachement. La mutuelle doit ensuite accepter l'ajout de l'ayant droit. Les conditions varient d'un assureur à l'autre. On distingue l'ayant droit dépendant de l'ayant droit autonome. L'ayant droit dépendant est lié à l'assuré et ne dispose pas de carte vitale: c'est le cas pour les enfants de moins de 16 ans. L'ayant droit autonome dispose quant à lui de sa propre carte vitale et peut donc percevoir les remboursements de l'Assurance Maladie directement. Comment procéder pour radier un de mes ayants droit du Pack Santé de la Mutuelle Société Générale ? - Mutuelle SG. Qui peut être ayant droit d'une mutuelle? En principe, le statut d'ayant droit peut être donné à différents membres de la famille, tels que: Le conjoint, Le concubin, Le partenaire de PACS, Les enfants, L'ascendant, descendant, allié et collatéral (sous conditions). Vous pouvez aussi déclarer comme ayant droit toute personne à votre charge, vivant sous votre toit depuis plus de 12 mois.

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Au moment de son embauche, vous devez informer votre nouveau collaborateur des contrats de complémentaire santé et prévoyance en vigueur dans votre entreprise. Il vous revient également de centraliser l'ensemble des documents nécessaires à l'affiliation de vos salariés. Pour être affilié, votre collaborateur doit remplir une déclaration d'affiliation à laquelle doivent être joints différents documents: Son attestation de carte Vitale pour lui et celle de chaque membre de la famille bénéficiant du contrat (selon les dispositions prévues au contrat santé); Un relevé d'identité bancaire ( RIB). Radiation ayant droit mutuelle sur. > Lire aussi: Mutuelle entreprise, la famille des salariés est-elle couverte? Selon la nature du contrat et sa situation, votre salarié devra également joindre: Les photocopies des certificats de scolarité pour ses enfants de plus de 16 ans ou tout document justifiant leur situation; Son attestation de PACS; Son certificat de concubinage; Le certificat de radiation de son ancienne mutuelle, daté de moins de 3 mois si le contrat santé prévoit un délai de carence.

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Question détaillée mon conjoint était rattaché a ma mutuelle obligatoire, il se fait embaucher cdi, il a donc sa propre mutuelle obligatoire je le résilie de ma mutuelle, avec attestation de sa nouvelle mutuelle, rien à faire, il me font payer l'année en cours. Radiation ayant droit mutuelle. nous payons donc des 2 cotés, que faire? Signaler cette question 6 réponses d'expert Réponse envoyée le 23/01/2013 par Nico37 Quelle est la raison invoquée pour vous refuser la radiation? Signaler cette réponse 0 personnes ont trouvé cette réponse utile Réponse envoyée le 23/01/2013 par Ancien expert Ooreka il se renvoit la balle, msa et anips, problème informatique etc, et il ne me réponde pas en + la nouvelle mutuelle nous dit qu'il lui faut 1 certificat de radiation pour pouvoir nous rembourser, par contre les cotisations se sont faites depuis le début de l' embauche Si c'est un contrat obligatoire, le certificat de radiation est facultatif... Votre conjoint est salarié agricole? non il est du batiment, mais je l'avais mis sur ma mutuelle viticole mais j'ai pas de délégues du personnel, étant la seule salariée, je vais réecrire quand meme, merci quand meme je vais essayer, on verra, mais je pense qu'en ce moment ils ont d'autres chats a fouettés Ooreka vous remercie de votre participation à ces échanges.

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My Home Messages postés 2 Date d'inscription mercredi 15 octobre 2008 Statut Membre Dernière intervention 15 octobre 2008 - 15 oct. 2008 à 14:40 lea 85 - 9 mars 2014 à 22:13 Radiation Mutuelle entreprise - mes droits? Bonjour, Je suis employé d'une société. Notre employeur a mis en place un contrat mutuelle entreprise, contrat auquel j'ai souscrit. Tout se passait bien jusqu'à ce que nous apprenions de manière inopinée que nous étions radiés de cette mutuelle depuis 3 mois. Nous avons reçu aucune information en ce sens au préalable ni de la part de la mutuelle ni de la part de notre employeur. Mes questions en ce sens portent sur 2 domaines: 1°) comment et dans quelle mesure aurions nous dû etre informé de cette radiation? Comment enlever un ayant-droit de sa mutuelle ?. Est ce l'employeur qui est informé par la mutuelle compte tenu que c'est un contrat entreprise? ET en ce sens c'est l'employeur qui fait redescendre l'information à ses salariés, ou la mutuelle doit prévenir directement chaque employé ayant ouscrit à ce contrat entreprise?

Enfin, s'il n'y a pas d'obligation de souscription pour les ayants-droits aux mutuelles de vos deux entreprises, choisissez celle qui vous parait la plus intéressante! Les enfants peuvent être rattachés à l'une ou l'autre mutuelle santé, ou aux deux, si cela est intéressant, au choix des parents. Comment supprimer des ayants-droits de sa mutuelle? Il est tout à fait possible de retirer des ayants-droits de sa mutuelle: votre enfant, votre parent, votre partenaire... Comment? Pour supprimer un ayant-droit mutuelle, il vous faut envoyer une lettre de résiliation à votre employeur s'il s'agit d'un contrat collectif obligatoire, ou à votre organisme de mutuelle s'il s'agit d'une couverture individuelle. La lettre de résiliation doit être envoyée en recommandé avec accusé de réception. En principe, supprimer un ayant-droit d'une mutuelle peut se faire à tout moment, si cette décision est motivée par un changement de situation: déménagement de l'enfant, divorce, etc. Le justificatif doit être joint.