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Sunday, 4 August 2024

Les agents de la fonction publique territoriale, titulaires ou non, peuvent accéder aux fonctions de collaborateurs de cabinet sous certaines conditions: l'agent fonctionnaire doit: soit faire l'objet d'un détachement, pour occuper un emploi de cabinet dans la collectivité qui l'emploie, soit faire l'objet d'une mise en disponibilité de son administration d'origine, puis d'une nomination en tant que collaborateur de cabinet dans une autre collectivité; l'agent contractuel déjà en poste peut être nommé à un poste de collaborateur de cabinet, dès lors qu'il est mis fin à son contrat initial. Il peut également rester en contrat et prendre un congé pour convenance personnelle avant d'être nommé collaborateur de cabinet. À noter que les emplois de cabinet ne sont pas soumis aux obligations de déclaration et de publicité des créations et vacances d'emplois. Des droits et obligations spécifiques Quelle que soit leur situation professionnelle antérieure, tous les collaborateurs de cabinet sont recrutés « soit par contrat, soit par décision administrative » (cf.

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En revanche, le nombre d'emplois de cabinet est limité en fonction de la taille démographique de la collectivité pour les communes, les Départements et les Régions. Pour les intercommunalités qui relèvent le plus souvent du statut d'établissements publics de coopération intercommunale, l'effectif du cabinet est déterminé par le nombre d'agents employés dans la structure. À titre d'exemples, Éric Piolle dispose de cinq collaborateurs au sein de son cabinet de maire de Grenoble. Celui du président de Grenoble-Alpes Métropole, Christophe Ferrari, est composé de sept personnes et Jean-Pierre Barbier, qui reste discret sur le fonctionnement de son cabinet, a théoriquement le droit d'employer jusqu'à sept collaborateurs au Département de l'Isère. La loi pour la confiance dans la vie politique adoptée en 2017, interdit désormais aux élus d'employer leurs conjoints, leurs enfants et ceux de leurs conjoints. Hormis cela, l'autorité territoriale peut recruter librement des personnes extérieures à la fonction publique ou des fonctionnaires, en disponibilité ou en détachement.

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La gestion des services administratifs étant dévolue au directeur général des services, le cabinet a pour principales missions: le conseil de l'exécutif territorial; la préparation des décisions à partir des analyses réalisées par les services de la collectivité; la liaison au quotidien entre les organes politiques, les services de la collectivité et les interlocuteurs externes (médias, services déconcentrés de l'État, etc. ); la représentation de l'élu. Sa taille peut varier, allant d'une seule personne à plus d'une dizaine de collaborateurs. En effet, toutes les collectivités, quelle que soit leur importance, peuvent créer au moins un emploi de cabinet, mais le nombre de collaborateurs qu'elles peuvent recruter est limité en fonction de la taille démographique de la collectivité pour les communes, régions et départements, et en fonction du nombre d'agents employés pour les EPCI (cf. articles 13 et 13-1 du décret n° 87-1004 du 16 décembre 1987). Dans les collectivités de taille importante, le cabinet peut se composer d'un directeur de cabinet, de directeurs adjoints et chefs de cabinet, et de conseillers ou chargés de missions.

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Pour autant, les juridictions et les autorités administratives sont compétentes pour en contrôler la légalité. Collaborateurs de cabinet: 3 caractéristiques à... [90% reste à lire] Article réservé aux abonnés Gazette des Communes VOUS N'êTES PAS ABONNé? Découvrez nos formules et accédez aux articles en illimité Je m'abonne Cet article est en relation avec le dossier Déontologie des fonctionnaires: droits et obligations Nos services Prépa concours Évènements Formations

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Proches des élus locaux, les collaborateurs de cabinet occupent une place décisive au sein du personnel territorial même s'ils n'ont pas vocation à administrer directement les services des collectivités. Comme les médecins, les architectes ou les avocats, les proches collaborateurs d'élus territoriaux ont la spécificité de travailler en « cabinet ». Mais la comparaison s'arrête là. Si la terminologie est identique, c'est que leurs bureaux jouxtent généralement celui des autorités territoriales (maire, président d'intercommunalité, de Département ou de Région) qui les emploient pour les assister dans leur double responsabilité politique et administrative. Un schéma d'organigramme prédomine (voir ci-contre), mais les élus sont libres d'organiser leurs cabinets comme ils l'entendent. Il leur revient seulement de tenir compte de certains critères d'effectifs, d'employabilité et de rémunération prévus par la loi. Recrutement. Toutes les collectivités peuvent créer au moins un emploi de cabinet, quelle que soit leur importance.

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Il doit le faire en dehors de son temps de travail ou se mettre en congé. Découvrez ce dossier en intégralité dans l' édition des Affiches de Grenoble et du Dauphiné du 17 septembre 2021. Les autres contenus de ce grand format: - Infographie: les métiers du cabinet - Élus et cabinets, une relation de confiance et de proximité - Témoignages: leur vision de leur métier de « dir'cab' »

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Les Tarifs 2017 Halftriman: 60 € jusqu'au 12 mars 2017 à minuit puis 70 € jusqu'au 14 mai 2017 à minuit puis 80 € jusqu'au 25 juin à minuit (aucune inscription sur place). – pass journée à 30 € en plus pour les non licenciés FFtri. Tarif par équipe 81 € + Pass journée à 2 € par relayeur pour les non licenciés en relais. Résultats - Halftriman des monts de Guéret. M: 30 € jusqu'au 14 mai 2017 minuit puis 40 € jusqu'au 25 juin 2017 à minuit (inscription sur place sous réserve de dossards disponibles) – pass journée à 20 € en plus pour les non licenciés FFTri. Tarif par équipe 42 € + 2 € pour les non licenciés en relais. S: 20 € jusqu'au 25 juin 2017 à minuit (majoration de 5 € sur place sous réserve de dossards disponibles) – pass journée à 5 € en plus pour les non licenciés FFtri. Tarif par équipe à 24 € + 2 € pour les non licencié du relais. XS: 10 € jusqu'au 25 juin 2017 à minuit (majoration de 2 € sur place sous réserve de dossards disponibles). pass journée à 2 € en plus pour les non licenciés FFTri Jeunes: 2 euros + pass journée à 2 € pour les non licenciés FFtri jusqu'au 25 juin 2017 à minuit.

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Inscriptions sur place possibles. Attention, frais de gestion en plus sur les tarifs indiqués. Les Parcours 2017 parcours et plan de situation Barrières horaires de l'halftriman 2017: Natation 1h; natation + vélo: 5h00; natation + vélo + course à pied: 7h30. Hébergement 2017 L'office de tourisme des Monts de Guéret vous accorde une remise de 10% sur ses hébergements ( gîtes de Saint Victor en marche, chalets de la Chapelle Taillefert, mobile homes Anzême, Puy Chaillaux et chalets de Jouillat) pour les participants à l'Halftriman (locations 2 nuits minimum, sous réserve de disponibilité). (05 55 52 14 29) Vous pouvez également réserver auprès de: l'IR* le centre d'hébergement pour sportifs de la ville de Guéret. Résultats triathlon guéret. (05 55 52 20 05) – l'hôtel Kyriad au 05 55 80 11 60 ou à – l'hôtel-restaurant Campanile au 05 55 51 54 00 ou à – l'hôtel Première Classe au 05 55 41 03 26 ou à Résultats-WE-Halftriman 2016 Résultats L 2015 Résultats M 2015 Résultats S 2015 Résultats XS 2015 résultats 8-11ans 2015

Cross Triathlon Jeunes 6/9 ans: Mini-poussin(e)s (nés en 2015/2016) et poussin(e)s (nés en 2013/2014). Cross Triathlon Jeunes 10/13 ans: pupilles (nés en 2011/2012) et benjamin(e)s (nés en 2009/2010). Triathlon XS: à partir de la catégorie benjamin(e)s (nés en 2010 et avant). Triathlon S format multi enchaînement: à partir de la catégorie cadet(te)s (nés en 2006 et avant). Triathlon M: à partir de la catégorie junior(e)s (né en 2004 et avant). Triathlon L (Halftriman): à partir de la catégorie junior(e)s (né en 2004 et avant). Triathlon L en contre la montre par équipe: à partir de la catégorie junior(e)s (né en 2004 et avant). << S'inscrire >> Attention, veuillez lire le règlement avant toute inscription! Samedi 2 juillet 2022 13h30: Animathlon A partir de 4 ans; Gratuit; Inscription sur place uniquement. Résultats triathlon guérétois. Ouverture du parc à 13h15 14h30: Cross triathlon 6-9ans Ouvert aux 6 – 9 ans ( et); Retrait des dossards 13h à 14h; Ouverture du parc de 14h à 14h15. 15h30: Cross triathlon 10-13 ans Ouvert aux 10 – 13 ans (pupilles et); Retrait des dossards 13h à 14h45; Ouverture du parc de 14h45 à 15h.