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Friday, 19 July 2024
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32 m 2 Pouvoir d'achat immobilier d'un ménage moyen résident 67 j Délai de vente moyen en nombre de jours Cette carte ne peut pas s'afficher sur votre navigateur! Pour voir cette carte, n'hésitez pas à télécharger un navigateur plus récent. Chrome et Firefox vous garantiront une expérience optimale sur notre site.

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« Tous les Évènements Cet évènement est passé mercredi 1 juin @ 19h30 - 22h00 35€ Cette Rencontre s'adresse aux professionnels de la Petite Enfance. Si nous partons du postulat que les enfants seront les adultes bienveillants de demain, il nous faut donc être vigilants dès la Petite Enfance. Bien qu'en tant que professionnel de la Petite Enfance nous soyons sensibilisé à cette notion de douces violences, savons-nous vraiment de quoi il s'agit? Programme Carine Raphanel, Éducatrice de Jeunes Enfants et formatrice Petite Enfance vous propose une conférence qui vous permettra de: – Définir les concepts de bienveillance, maltraitance et douces violences – Repérer les douces violences dans les pratiques professionnelles – Prévenir les douces violences et violences insidieuses. Modalités Formation professionnelle de 2h30 en distanciel via Zoom – Brainstorming – Partages d'expériences – Présentation de pratiques professionnelles bienveillantes – Mises en situation Une enquête de satisfaction sera envoyée au participant en fin de formation.

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Public Personnel de la Petite Enfance. compétences visées Repérer et prévenir les douces violences dans sa pratique professionnelle. Contenu Définition du concept Repérage des différentes formes de douces violences dans les pratiques Les facteurs déclenchants: comment prendre conscience des petits gestes, mots, négligences qui peuvent affecter l'enfant au quotidien, analyse des différents temps clés de la journée Les conséquences sur l'enfant Réflexion sur le travail d'équipe: donner du sens aux pratiques, apprendre à connaître ses propres limites Réflexion sur les clés et pistes pour prévenir les douces violences méthodeS pédagogiqueS Apports théoriques. Etudes de situations. Travaux de groupe sur l'analyse des situations et la construction de réponses adaptées. ModalitéS pratiques Session Intra Durée: 1 jour (7 heures) Prix: 900 € / Jour TTC + frais annexes formateur Accessibilité: possibilité d'adaptation du parcours pour les personnes en situation de handicap

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A la différence d'autres mots que l'on entend maintenant dans les structures: « psu, remplissage, heures facturées, heures réelles, ratio, contrat... » qui épuisent les professionnels et déshumanisent le travail. Christine Schuhl*, elle, nous parle avec enthousiasme, pétillance et sérieux du concept des douces violences qui s'allie parfaitement bien avec celui de la bien-traitance. La bien-traitance et les douces violences apportent une bouffée d'oxygène, une re-connexion au vrai du travail. Ces deux concepts nous interpellent dans nos attitudes, comportements, présence à l'enfant, aux parents. Sommes-nous si respectueux des potentialités du jeune enfant, de ses ressources, compétences? Quel monde lui donnons-nous à voir? Quelle relation lui offrons-nous, celle qui plus tard va fortement colorer sa relation d'adulte? Est-on dans le respect fondamental de son être? Ne pas faire à ces enfants que vous accueillez ce que vous n'aimeriez pas qu'on vous fasse. C'est ainsi que nous pourrions résumer ces deux concepts.

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Le chemin de la bien-traitance et la suppression des douces violences est à poursuivre. Comme dans toutes professions, vous avez des structures magiques où il fait bon vivre et d'autres fragilisées. Les acteurs de terrain qui sont des vrais artistes ont besoin que l'on prenne soin d'eux, s'occuper de tous petits est un travail psychique complexe, parfois douloureux pour les professionnels. Bien-traiter les tous petits c'est aussi bien-traiter les équipes et le chantier est important. * Les concepts de Bien-traitance et de Douces Violences ont été respectivement décrits et développés par Danielle Rapoport d'une part et Christine Schuhl d'autre part. ** Auteur du rapport qui porte son nom sur le développement du jeune enfant, les modes d'accueil et la formation des professionnels.. Lire aussi: l'interview de Sylviane Giampino

Comment reconnaît-on qu'on est en présence de douces violences? - les facteurs déclenchants et l;importance de l'observation - Comprendre la différence entre observation et interprétation et leurs conséquences dans la relation à l'autre - Repérer les pièges et les freins à une communication constructive: jugements, étiquettes, comparaisons, interprétation... Notions d'émotions et besoins: - Accueillir les émotions et les besoins, les exprimer, savoir les nommer - Exprimer son ressenti et celui de l'enfant sans jugement, à partir de la situation vécue. - Identifier les besoins satisfaits ou non dans sa posture professionnelle

Qui peuvent paraître banales, anodines. Qui sont parfois même contraires à ce que leur auteur souhaite. Et qui pourtant ont une réelle incidence sur la personne qui les subit. Ce livre est donc l'occasion pour Christine Schul l'occasion d'interpeller (sans jugement! ) le lecteur - parents, professionnels, amis de parents, grand-parents, voisins… - sur les risques des jugements infondés, des paroles inadaptées, des gestes incertains. Des attitudes souvent adoptées sans réfléchir quand le manque de temps, l'exigence de résultat et le jugement des autres prennent le dessus sur l'empathie et la disponibilité d'une rencontre avec l'autre. Une problématique très importante dans notre société car dit Christine Schuhl, « n'y a-t-il pas urgence à regarder ces "égratignures générationnelles"? Ignorées, banalisées, ces douces violences risquent de fragiliser l'estime et la confiance envers soi et les autres ».