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Tuesday, 2 July 2024
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Les autorités maliennes vont-elles prendre des mesures pour démasquer la machine à piller de l'Institut National de Formation des Travailleurs Sociaux (INFTS)? En tout cas, le jeu en vaut la chandelle, rien que de par les pratiques d'outre-tombe qui ont cours dans le service du Directeur de cette école, en la personne du Pr. Ahmadou Abdoulaye Dicko et son adjoint, le Dr. Lamine Sandy Haïdara. Depuis l'arrivée de ces deux responsables à la tête de l'Institut National de Formation des Travailleurs Sociaux, la mauvaise gestion des ressources humaine et financière et bien d'autres phénomènes jugés diffus sont devenus courants au niveau de cette école. Et si les autorités maliennes pouvaient ordonner, sans complaisance ni parti pris, la vérification de fond en comble de la Direction de l'École des travailleurs sociaux du Mali on devrait, peut-être, découvrir un grand réseau de mafieux savamment monté en vue de saccager les fonds de l'INFTS. Deux truands aux commandes Nommé le mercredi 20 décembre 2017 comme DG de l'INFTS, le Pr.

Institut National Des Travailleurs Sociaux.Fr

Expiré Constitution d'une liste d'entreprises, fournisseurs et prestataires Liste des entreprises, fournisseurs ou prestataires de l'Institut National de Formation des Travailleurs Sociaux (INFTS), Exercice 2022. L' INFTS lance le présent Avis à Manifestations d'Intérêt aux entreprises, fournisseurs et prestataires de services, régulièrement inscrits au registre de commerce et en règle vis à vis des administrations fiscales et parafiscales du Mali en vue de […] Publié le 22/11/2021 Postulez avant le 02/12/2021 Constitution d'une liste des entreprises, fournisseurs et prestataires Liste des entreprises, fournisseurs ou prestataires de l'Institut National de Formation des Travailleurs Sociaux (INFTS), Exercice 2021. L'INFTS lance le présent Avis à Manifestations d'Intérêt aux entreprises, fournisseurs et prestataires de services, régulièrement inscrits au registre de commerce et en règle vis à vis des administrations fiscales et parafiscales du Mali en vue de la […] Publié le 17/11/2020 Postulez avant le 15/12/2020 Liste des entreprises, fournisseurs ou prestataires de l'Institut National de Formation des Travailleurs Sociaux (INFTS), Exercice 2020.

Institut National Des Travailleurs Sociaux Professionnels

INSTITUT NATIONAL DE FORMATION DES TRAVAILLEURS SOCIAUX (INFTS) Accessible aux bacheliers de toutes les séries par concours, cet institut offre une Licence Professionnelle après le Bac en cours et un diplôme universitaire de technologie (DUT) pour le niveau Licence ou Maitrise pour une durée de formation de 2 ans. Les filières de formation: Protection sociale (PS); Développement communautaire (DC). En savoir plus: Tél: 20 21 31 83 B. P: 16 07 E- mail:

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L'INFTS lance le présent Avis à Manifestations d'Intérêt aux entreprises, fournisseurs et prestataires de services, régulièrement inscrits au registre de commerce et en règle vis à vis des administrations fiscales et parafiscales du Mali en vue de la […] Publié le 19/12/2019 Postulez avant le 03/01/2020 Constitution de fichier fournisseurs Liste des entreprises, fournisseurs ou prestataires de l'Institut National de Formation des Travailleurs Sociaux (INFTS), Exercice 2019. L'INFTS lance le présent Avis à Manifestations d'Intérêt aux entreprises, fournisseurs et prestataires de services, régulièrement inscrits au registre de commerce et en règle vis à vis des administrations fiscales et parafiscales du Mali en vue de la constitution de son répertoire de trois (3) listes […] Publié le 01/02/2019 Postulez avant le 18/02/2019 Constitution du répertoire de fournisseurs et prestataires Liste des entreprises, fournisseurs ou prestataires de l'Institut National de Formation des Travailleurs Sociaux (INFTS), Exercice 2018.

Institut National Des Travailleurs Sociaux Toxiques

Les dossiers de candidature doivent comporter les pièces suivantes: Pour le concours direct: une demande timbrée à 200 F, adressée au Directeur Général de lInstitut; une copie de lextrait dacte de naissance ou du jugement supplétif tenant lieu; une copie certifiée conforme du diplôme du Baccalauréat obtenu au cours des cinq (5) dernières années; un certificat de nationalité malienne. Pour le concours professionnel: une copie de lextrait dacte de naissance ou jugement supplétif tenant lieu; un certificat de visite et de contrevisite; une copie certifiée conforme du Diplôme; un certificat de nationalité malienne; une copie de lArrêté dintégration à la Fonction Publique ou une Décision de recrutement une copie de la Décision de mise en congé de formation du Ministère chargé de la Fonction Publique. un certificat de visite et de contre visite; une copie certifiée conforme de lAttestation du Baccalauréat ou dun diplôme jugé équivalent; NB: Les frais de dépôt de dossiers sont fixés à Deux Milles (2.

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Selon lui deux raisons principales motivent le choix: D'abord l'effort rendu pour l'épanouissement de l'INFTS et sa contribution au développement du Mali en générale. Le président de la promotion a invité ses camarades à faire preuve de professionnalisme dans leurs entreprises pour honorer le Professeur Sidiki Traoré. Directeur générale de l'INFTS, Aboubacar Boubeye Maïga, a rappelé que la 12ème promotion de l'INFTS compte 234 étudiants dont 120 titulaires du diplôme supérieur en travail social et 114 détenteurs de celui de technicien supérieur en travail social. La présente cérémonie dira le directeur général, est la manifestation de la parfaite collaboration entre la direction de l'Institut et les étudiants à travers leur organisation. Il a évoqué les trois qualités du Professeur Sidiki Traoré à savoir: la compétence, la fidélité à ses principes, la générosité dans le partage de ses connaissances et la concertation. Le parrain de la cérémonie, Ankoundio Luc Togo, a introduit ses propos en rendant un vibrant hommage à la mémoire des anciens directeurs de l'INFTS et tous ceux qui ont consacré une partie de leur vie à cette école.

Les injures publiques de l'ex Délégué Général des élèves à l'endroit du Directeur de l'école qui est une parfaite illustration de cette situation ne doit elle pas être sanctionnée conformément aux dispositions du règlement intérieur? 4- Du départ du Directeur de l'ECMTS et du Directeur de l'INFTS: en quoi le remplacement des Directeurs va-t-il améliorer les conditions d'études des élèves? Nous nous interrogeons pour quel dessein les élèves revendiquent ce point? Est ce vraiment pour satisfaire les intérêts des élèves? Au regard de l'évolution de la situation et du caractère changeant et évolutif des points de revendications, aucune administration sérieuse ne peut satisfaire pleinement ces revendications. Du reste, des avancées significatives sur les plans administratif, pédagogique et partenarial sont à l'actif de la Direction Générale. Dans cette situation de crise préfabriquée quel est l'état d'esprit des travailleurs? Dans un tel climat, les travailleurs ne peuvent que se sentir en insécurité face aux menaces, aux agressions verbales et physiques.