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D'établir un calendrier des différentes sessions de formation en fonction de vos impératifs, tout en faisant preuve de souplesse en cas d'imprévus ou d'éléments nouveaux. Nous allons construire ensemble la solution qui sera en parfaite adéquation avec la culture, les objectifs, les contraintes internes et externes de vos équipes. QUELQUES TEMOIGNAGES: - "Une formation intéressante. " Léone SEFORA (SALES SUPPORT) MIKLI DIFFUSION FRANCE - "Il s'agit d'une formation sur la gestion du temps, qui aide à structurer ses journées, et à dégager du temps pour les priorités. " Frédéric MONTGON (RESPONSABLE LOGISTIQUE) BVF - "Cette formation est adaptée à une véritable problématique de l'entreprise. " Sébastien LAURENT (DIRECTEUR DE SIITE) BVF - "Je suis contente d'avoir participé à cette formation qui m'aidera à changer mes habitudes. Ca valait le coup, je la recommande à tous! " Katarina FURIK (ASSISTANTE ADMINISTRATIVE) STAR PARIS - "Une formation gestion du temps très enrichissante à la fois sur le plan professionnel mais aussi personnel. "
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Formation Gestion du temps sur mesure Nous prenons à chaque fois beaucoup de plaisir et nous sommes fiers de concevoir des actions de formation sur mesure qui tiennent compte du contexte, des besoins, des attentes, des objectifs, des enjeux et des budgets de nos clients. Pour concevoir une action de formation sur mesure, nous respectons un processus en 5 étapes basé sur les fondamentaux de l'ingénierie pédagogique: Etape 1 Le cadrage: immersion sur site, sondage, questionnaires et/ou tests en amont, entretiens en face à face et/ou à distance, etc… L'étape de cadrage permet de récolter les informations nécessaires à un diagnostic précis de la situation et de commencer à associer le commanditaire et les apprenants au projet de formation. Etape 2 La conception: définition de l'objectif global et des objectifs intermédiaires, conception du scénario pédagogique global, élaboration du plan et du déroulement pédagogique, choix des outils et des supports pédagogiques, conception du système d'évaluation et de suivi post-formation.
Une gestion efficace du temps aide à prendre de meilleures décisions, à respecter les délais et à atteindre ses objectifs, à la fois dans la vie professionnelle et personnelle. Garder le contrôle sur tout ce qui se passe dans une journée ne doit pas être une bataille difficile. La formation en gestion du temps de ARM Formation apprend à utiliser efficacement son temps et ainsi le dédier de manière stratégique aux activités et tâches les plus bénéfiques pour notre développement. La formation aide à comprendre la perception et la relation au temps, à identifier les modes de fonctionnement et à prendre du recul par rapport aux sollicitations externes. Elle permet de mettre en place des méthodes et des outils de gestion, gérer les imprévus et à apprendre à mieux déléguer. Les participants sont formés non seulement à établir une organisation efficace basée sur des priorités, des urgences et des importances, mais encore, à établir des délégations profitables et responsabilisantes. Le programme est conçu pour se familiariser avec les différentes stratégies de gestion.