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C'était la meilleure façon de mettre à profit mes compétences dans un environnement international et en plein essor. • Votre carrière a-t-elle évolué depuis que vous avez rejoint BlueLink? Quel est votre parcours professionnel au sein de l'entreprise? Oui, j'ai beaucoup évolué en trois ans. J'ai débuté en tant que conseiller au service réservations avant de devenir responsable adjoint de l'équipe de langue française. Peu de temps après, j'ai évolué en tant que manager de l'une des équipes VIP. Après trois ans, j'ai de nouveau changé de poste afin d'occuper la fonction de nouveau responsable du service client élite. C'est l'environnement de travail idéal pour évoluer en même temps que l'entreprise. • Quel est votre meilleur souvenir depuis vos débuts chez BlueLink? C'est assez difficile de n'en choisir qu'un seul, mais je dirais la fête de Noël au Musée Grévin. Tout le monde était sur son 31! C'est un excellent souvenir!
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Pourriez-vous me dire que les réunions d'intégration sont obligatoires dans cette entreprise? Souvent, les employeurs n'ont aucun problème à être en retard, ici vous devez toujours être au travail à l'heure? Notez-le Dites aux autres à quoi ressemble le travail ou le recrutement dans l'entreprise BLUELINK INTERNATIONAL STRASBOURG. Les avis sur sont vérifiés par les candidats, les employés, les employeurs et les clients! Spécifie simplement 2 options et clique sur Ajouter - cela ne prend que 5 secondes omettre BLUELINK INTERNATIONAL STRASBOURG devrait définitivement s'améliorer: omettre BLUELINK INTERNATIONAL STRASBOURG est une entreprise omettre On peut compter sur un contrat ici Votre résumé - champ facultatif: Beaucoup de gens sont intéressés par BLUELINK INTERNATIONAL STRASBOURG et veulent travailler pour cette société. Aidez-les à décider, partagez vos connaissances sur cet employeur. Quels postes y a-t-il dans cette entreprise? Dans BLUELINK INTERNATIONAL STRASBOURG, vous pouvez travailler comme: conseiller clientèle.
Avis Conseiller clientèle (Arcueil (94)) Entreprise agréable Bluelink est une entreprise agréable à y travailler avec des locaux modernes avec des managers et une direction à l'écoute et respectueux les uns envers les autres Conseillère clientèle (Strasbourg (67)) Environnement de travail Entreprise qui ne tient pas compte de la vie personnelle et professionnelle du salarié. Chargée de clientèle (Ivry-sur-Seine (94)) Belle experience Un environnement de travail sain, Des avantages, Un travail récompensé Conseiller clientèle (Ivry-sur-Seine (94)) Environnement stressant et salaires peu élevés Je précise que j'étais dans cette entreprise, il y a plusieurs années. Cette entreprise n'est à recommander que pour les jeunes en fin d'études qui veulent voyager et qui n'ont pas encore l'envie de "construire une vie". Vous serez payés au SMIC avec quelques primes de langue ( avec un peu de chances vous en parlerez plusieurs, ce qui mettra un peu plus de beurre dans vos épinards). Votre degré de technicité ne sera pas reconnue, en tout cas, quand j'y étais, ce n'était pas le cas.
Rechercher un intitulé de poste Ville, Département ou Région Filtrez vos résultats de recherche par domaine, poste, ou lieu. Domaine Administratif Arts et design Commerce Conseil Service et support client Formation Ingénierie Finance et comptabilité Santé Ressources humaines Services de technologie de l'information Juridique Marketing Médias et communications Services militaires et de protection Opérations Autres Management de produits et projets Recherche et sciences Distribution et alimentation Vente Main-d'œuvre qualifiée et fabrication Transports KEY NOT FOUND: 11 postes vacants trouvés sur 11.
Geremant S. A. Depuis 1982 Equipe Historique Contact Geremant S. A. fondée en 1982 est une société de gestion indépendante membre de l'ASG (Association Suisse des Gérants de Fortune) dont le capital-actions est intégralement détenu par ses cinq gérants-associés épaulés par quatre collaboratrices hautement qualifiées. De ce fait, Geremant S. exerce ses activités en toute indépendance et toujours dans le respect le plus strict de l'intérêt de ses clients auxquels elle dévoue toute son énergie. Notre métier Gestion de portefeuilles déposés auprès d'une banque et services personnalisés dans le domaine financier et patrimonial. Notre philosophie Déploiement des compétences de notre personnel à l'avantage des intérêts de notre clientèle, dans un esprit de transparence. Notre indépendance GEREMANT S. se targue d'une indépendance d'esprit et décisionnelle jamais démentie depuis sa fondation en 1982, autonomie dont la clientèle a constamment été la première bénéficiaire.
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Au vu de la conjoncture actuelle, il est intéressant de faire un point sur la manière dont les gérants de fortune suisse indépendants investissent. L'inflation élevée et la hausse des taux d'intérêt représentent de véritables défis et l'essor des investissements durables a introduit un nouveau facteur dans le processus décisionnel. Nous avons sondé plus d'une centaine de gérants de fortune indépendants pour comprendre leurs choix dans cet environnement. L'enquête est réalisée en collaboration avec l'Association suisse des gérants de fortune VSV-ASG, la haute école Lucerne University of Applied Science and Arts et Vanguard. En tant que facilitateur, la VSV-ASG a invité ses membres à y prendre part, la Lucerne University of Applied Science and Arts a réalisé la recherche et Vanguard a soutenu cette initiative en qualité de sponsor et de maître à penser. Une allocation d'actifs motivée par la nécessité – Les gérants de fortune suisses couvrent leur marché national essentiellement au travers de placements directs ou d'une gestion active Alors que l'inflation est au plus haut depuis plusieurs décennies en Europe et aux États-Unis, les investissements en actions semblent incontournables pour de nombreux gérants de fortune.
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Quiconque exerce, à titre professionnel, comme gestionnaire de fortune doit obtenir au préalable une autorisation de la FINMA et, à cet égard, satisfaire à des exigences en termes de situation financière, de personnel et d'organisation. Est considérée comme gestionnaire de fortune selon la loi toute personne qui peut disposer à titre professionnel, au nom et pour le compte de clients, de leurs valeurs patrimoniales sur la base d'un mandat ou qui administre, pour des placements collectifs de capitaux ou des institutions de prévoyance, des valeurs patrimoniales pour un montant inférieur à certaines valeurs seuils. Conditions d'octroi de l'autorisation Pour obtenir une autorisation de la FINMA, le gestionnaire de fortune doit, conformément à la loi, remplir plusieurs conditions.
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Seul un cinquième n'est pas satisfait de la compétitivité du pays. L'opinion est toutefois partagée à l'égard des effets de la suppression du secret bancaire pour les opérations internationales. 27% sont d'avis qu'il en résultera une amélioration de l'accès aux marchés internationaux, 42% sont d'un avis contraire et 31% sont neutres.
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L'organisme de surveillance est invité à prendre position à ce sujet. Dépôt des demandes Le processus d'autorisation pour les gestionnaires de fortune passe exclusivement via la plate-forme de saisie et de demande (EHP) de la FINMA. Des informations plus détaillées à ce propos figurent sur la page consacrée au processus d'autorisation.
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L'image qui se dégage est inquiétante. A quoi sert le conseiller financier dans ce contexte? Chacun doit se reposer cette question. » Le gérant, installé dans une rue discrète aux abords de la Vieille Ville, constate que «les clients des banques viennent avec des craintes par rapport à la fiabilité des établissements, des investissements qu'ils ont faits, et des conseils qu'on leur donne… ils ne savent plus à quel saint se vouer». «Nous avons eu beaucoup de questions de clients au sujet du secret bancaire, indique Olivier Bizon. Ils sont inquiets. Mais nous pensons que la problématique européenne n'est pas à confondre avec celle de l'américaine: il n'y a pas de danger immédiat. » Sur cette question très délciate, les gérants se montrent, au fond, plutôt détendus: s'ils préfèrent bien sûr que le secret bancaire soit préservé, ils ne dépendent pas de ce dernier: ils peuvent, eux aussi, gérer des fonds hors de Suisse. «Certes, le secret bancaire auquel est soumise une banque est supérieur au secret professionnel, qui lie le gérant indépendant, explique Daniel Glasner.
Mieux: Singapour, profitant de la mauvaise passe actuelle de la Suisse, passe carrément à l'offensive: «Je reçois des appels de sociétés singapouriennes qui me proposent de domicilier mes comptes chez elles, quasiment en un clic, sans devoir même m'y rendre», indique un gérant indépendant de Genève. L'ayant droit du compte bénéficie intégralement de la législation singapourienne: s'il est citoyen de l'UE: il n'est donc pas sujet, comme en Suisse, à un impôt à la source. Et la société de service singapourienne n'a pas besoin de connaître l'identité de l'ayant droit! En outre, le gérant externe conserve son activité, et l'intégralité de ses revenus en Suisse, peut-on lire dans l'offre de la société. Mais les gérants sont conscients que la «brèche» de Singapour n'est pas éternelle: «Un jour, les gouvernements peuvent interdire la domiciliation dans un pays où le compte n'est pas effectivement géré, confie Daniel Glasner. Singapour, c'est un montage comme un autre. Il est là tant que rien ne l'en empêche, au même titre qu'une société panaméenne derrière laquelle se cache un ayant droit économique.