Club Libertin Voiron / Calcul De L'Indemnité De Congés Payés : Maintien De Salaire Ou Dixième ?
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*L'appli de la Méthode des J bien connue des étudiants de Médecine pour son efficacité sur l'apprentissage. * Apprendre 2 à 3 fois plus pour le même temps de travail, comment est-ce possible? Conçue d'après les recommandations des meilleurs experts scientifiques de l'apprentissage, N'oublie Jamais permet de réviser ses cours au meilleur moment avec les méthodes les plus efficaces, et d'apprendre 2 à 3 fois plus que si tu relisais tes cours, pour un même temps de travail. Avertissement! Relire ses cours et bachoter donnent l'impression d'apprendre plus vite, mais c'est une illusion! Seules des évaluations objectives, tes notes, traduiront l'explosion de tes progrès à moyen et long terme, alors persévère! * N'oublie Jamais planifie chacune de tes révisions pour ancrer tes cours dans ta mémoire à long terme. * Simple et souple, ton agenda de révisions s'adapte à tes disponibilités. Tu l'alimentes en listant les cours que tu suis et en validant les révisions que tu fais. * Chaque révision est accompagnée d'un guide méthodologique qui te permet de travailler le plus efficacement possible.
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Inscrivez-vous pour accéder à tous les services de ce forum. Une fois inscrit et connecté, vous pourrez créer des sujets, répondre aux sujets existants, profiter de votre messagerie privée, modifier votre profil etc... Ce message disparaîtra une fois votre inscription effectuée. Se connecter S'inscrire Débuté par Une_etudiante, juil. 21 2018 06:44 Veuillez vous connecter pour répondre 6 réponses à ce sujet #1 Posté 21 juillet 2018 - 06:44 Une_etudiante Promo: PACES Bonjour je ne trouve plus le sujet sur la methode des J avec la tutrice qui avait fais tout le planning des coues avec la méthode des J Merci d'avance #2 Amandinylique Posté 21 juillet 2018 - 07:09 Lieu Perdue sur le forum du TAM 🍀 Promo: M2 Pharmacie Avec les cours qui ont changé d'ordre et de jour/date. Il ne fonctionnera plus, mais si je suis motivée et si personne le fait avant moi, je vous le ferais à jour pour les cours de cette année Et n'oubliez pas: " Les plus belles années d'une vie, sont celles que l'on n'a pas encore vécues. "
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Elle prend deux semaines de congés payés. Quel est alors le montant de son indemnité de congés payés? Selon la méthode du dixième, on obtient 24 000 € x 10% = 2 000 €, équivalant à un congé de 30 jours ouvrables ou 25 ouvrés. Pour deux semaines de congés, cela donne en jours ouvrables (12 jours): 2 000 € x 12/30 = 800 €, ou bien en jours ouvrés (10 jours): 2 000 € x 10/25 = 800 €. Selon la méthode du maintien de salaire, en tenant compte de 7 heures de travail par jours par mois comportant 21 jours ouvrés, le nombre d'heures travaillées dans le mois est de 147 heures (soit 21 x 7), et le nombre d'heures non travaillées du fait des congés payés est de 70 heures. Cela donne donc: 2 000 x 70 / 147 = 952, 38 € L'indemnité de congés payés à verser au salarié sera la plus favorable, en l'espèce selon la méthode du maintien de salaire.
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La formule mensuelle est faite pour toi pour 4, 99€ par mois (soit seulement 0, 16 € par jour).
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Il est clair que l'énorme avantage de cette méthode est d'être systématique. Chaque jour on sait quel cours travailler, et un planning peut très facilement être dégagé via cette méthode. Le gros inconvénient est que cette méthode est peu viable sur le long terme. On se retrouve vite avec 10-15 cours à revoir le même jour si on a beaucoup de matières, et ça c'est impossible. Dès lors, si on est overbooké, on abandonne et in fine c'est contre-productif et ça nous décourage. C'est la raison pour laquelle me lancer dans cette méthode m'a toujours tentée mais ne m'a jamais convaincue, jusqu'à aujourd'hui… Pourquoi cette méthode en dernière année? Cette année j'ai 2 gros examens oraux en vue (entre d'autres examens o f course), qui sont mon examen de médecine interne (14 matières) et mon examen de compétence (qui porte sur TOUS mes cours depuis ma 3ème année de médecine, LOL). Autant dire qu'il faut que je revois énormément de matière en un temps imparti compté, vu que toute la journée je vais en stage et à côté j'aimerais ne pas arrêter de vivre ni de respirer pour étudier.
Ainsi, il tient compte ou bien de l'horaire réel du mois (méthode la plus juste et la plus précise), ou bien du nombre moyen de jours ouvrables (ou ouvrés), ou bien enfin du nombre réel de jours ouvrables (ou ouvrés). Quelle base de calcul pour l'indemnité de congés payés? Quelle que soit la méthode de calcul retenue, certains éléments sont à prendre en compte mais d'autres non. Tous les éléments de la rémunération brute du salarié n'entrent par conséquent pas dans le calcul de l'indemnité de congés payés.