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Avenue Mohamed Al Yazidi à Rabat Assurances, mutuelles, médecins… Comment prendre soin de sa santé au Maroc? Les retraités français doivent s'acquitter d'une cotisation d'assurance maladie qui est variable selon les régimes. 3, 2% sur la pension du régime de base des salariés et 4, 2% sur la pension complémentaire. Il peut être plus élevé pour d'autres types de régimes. Pour bénéficier du régime marocain, vous devrez vous inscrire auprès de la Caisse nationale de Sécurité sociale marocaine avec le formulaire suivant, à compléter en France et au Maroc. Pour une meilleure couverture santé, vous pouvez également adhérer à la Caisse des Français de l'étranger (CFE) ou à une autre assurance privée complémentaire. Dyarshemsi : un village loisirs pour seniors à Agadir - Le Portail National du Bien-Vieillir. Cela vous permettra également de pouvoir vous soigner en France lors d'un séjour temporaire. Renseignez-vous également sur les différentes assurances possibles avant votre départ au Maroc, cela vous permettra notamment d'être couvert en cas de responsabilité civile ou si vous avez besoin d'être rapatrié.
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Abattement de 40% à 55% sur les retraites Capital 0, 9% maximum Plus-values immobilières 20%, sauf résidence principale Plus-values mobilières 10 à 20% Transmission / succession Néant Les points les moins positifs d'une retraite au Maroc Contexte politique et social Le Maroc est une monarchie constitutionnelle mais ne fonctionne pas comme les monarchies que nous connaissons en Europe: le Roi du Maroc est la pièce maitresse de l'échiquier. Un Premier ministre est désigné par le Roi. Retraite au Maroc pour un français - s'installer et vivre au Maroc. Quelques souplesses ont toutefois été accordées suite au Printemps Arabe en 2011: un peu moins de pouvoir au Roi et plus de pouvoirs pour le gouvernement. Néanmoins, le Maroc reste le pays le plus stable de toute la péninsule arabe méditerranéenne, maintient fermement la sécurité face au terrorisme, même si le risque subsiste. L'administration a mauvaise presse: elle est régulièrement considérée comme incompétente, lente, engorgée, corrompue, voire vénale malgré des projets de modernisation. Système financier La monnaie est le dirham marocain (DH): 10, 8 DH = 1 € (Novembre 2020) Le système financier marocain est très strict sur les contrôles de change.
Concernant les impôts, vous devez établir votre domicile fiscal au Maroc et y vivre plus de 183 jours sur 365 pour bénéficier de la fiscalité marocaine. Si vous transférez définitivement vos pensions de retraite sur un compte en dirhams non convertibles, vous êtes exonéré à hauteur de 80%. Sinon, un abattement forfaitaire de 55% sur le montant brut de votre pension est appliqué. Retraite au Maroc : les informations à connaître - Senior Globe. Enfin, en ce qui concerne la securite sociale retraite au maroc, grâce à un accord établi entre les deux pays depuis 2007, vous pouvez à la fois effectuer des soins sanitaires en France et au pays. Cet accord nommé « Convention franco-marocaine de sécurité sociale » vous permet de conserver votre carte vitale et en même temps d'être rattaché à la sécurité sociale marocaine. Un coût de la vie abordable par rapport à celui de la France En ce qui concerne la retraite au maroc et le coût de la vie, sachez qu'outre une fiscalité plus attractive, le Maroc se distingue également par un coût de la vie beaucoup plus abordable.
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Comment rédiger un PV ou un CR de réunion? Evidemment le contenu et la forme du procès-verbal ou du compte-rendu dépendront du type de réunion et des obligations légales qui en découleront. Mais d'une manière générale, on y met une page d'en-tête qui précise la date, l'heure, le lieu, les personnes présentes ou absentes et leurs fonctions ainsi que l'objet principal et dans la suivante ou y indique l'ordre du jour. Le secrétaire disposera ensuite d'une certaine liberté pour consigner les échanges et les propos qui seront tenus du moment qu'il respecte fidèlement les débats, les questions posées, les réponses motivées et les décisions prises, mais aussi qu'il reflète le climat dans lequel ils se sont tenus. Exemple de procès verbal | Modèles de gestion de projet, Cours de gestion, Modèle de rapport. Toutefois, le rapport doit protéger les données sensibles et confidentielles de l'entreprise, ne pas rapporter les propos injurieux ou diffamatoires exprimés, ainsi que toutes les informations qui pourraient porter atteinte à la vie privée d'une personne. En fin de séance, le PV ou le CR devra indiquer l'heure de fin des échanges et être soumis à l'approbation des participants.
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Variez donc les canaux de diffusions. En plus de l'affichage traditionnel, rien ne vous empêche de mettre en place un mailing vers les salariés par exemple. Les obligations de diffusion du PV de réunion du CSE Car oui, on ne peut pas tout diffuser. Premièrement le PV ne doit pas comporter des informations confidentielles, privées ou mensongères. Deuxièmement la diffusion ne se fait qu'après l'approbation par la majorité des membres du CSE. L'article de loi ne parle que de la diffusion en interne, rien sur la diffusion en externe. Exemple de pv de réunion rédigé pdf de. Pour autant, essayez d'éviter les fuites. Si vous disposez d'un site pour votre CSE, pensez à le mettre dans une section protégée par un mot de passe. Recevez l'actualité des CSE et les inscriptions aux webinaires
Le PV et le compte-rendu de réunion Le compte-rendu et le procès-verbal de réunion sont des documents très proches dans leur rédaction, mais pour lesquels il existe des différences de fonds et de forme. Si le compte-rendu est une synthèse fidèle d'une réunion professionnelle afin d'obtenir une trace écrite des échanges, il n'a pas proprement parlé de valeur juridique sur le terrain contentieux, c'est une simple attestation d'un débat. On l'utilise pour les comités de direction ou de pilotage et les réunions non formelles. En revanche, le procès-verbal est un document officiel qui retranscrit les propos de la réunion, en dresse le constat et en consigne les décisions prises. Exemple de PV de Réunion [Résolu]. Il sera opposable aux parties lors d'éventuels litiges. Le PV se déroule dans le cadre d'une procédure stricte et requiert l'approbation des participants et la signature d'un président et d'un secrétaire de séance. Dans l'entreprise, on y a recours lors d'un comité social et économique (CSE), les assemblées générales (AG) ou encore les conseils d'administration par exemple.