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frais liés au déjeuner? frais liés à l'achat de fourniture? Dans le même ordre d'idées, le mode de calcul peut également avoir son importance. Faut-il opter pour un remboursement forfaitaire ou au réel? Faut-il opérer une distinction entre le statut personnel des bénévoles, entre par exemple les étudiants et les chômeurs? Pour effectuer le remboursement des frais de déplacement des bénévoles, il est recommandé d'éviter la méthode forfaitaire. Ceci afin d'éviter que les dépenses engagées par le bénévole soient requalifiées en salaire par l'administration fiscale et l'URSSAF. Le remboursement « au réel » semble être un mode de calcul plus approprié pour les associations. Il suffit simplement pour le bénévole de présenter impérativement les justificatifs et factures des dépenses engagées dans l'exercice de sa mission, et d'établir une note de frais à destination de l'association. Aucun modèle de note de frais n'est imposé par la loi, ce qui permet donc à n'importe quelle structure associative de réaliser un modèle correspondant à ses besoins.

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Même si les associations sont nombreuses à recruter des salariés afin de remplir leur mission, elles font régulièrement appel à des bénévoles. Bien que ces derniers ne reçoivent pas de salaire pour leur implication et n'aient pas non plus les mêmes droits que des salariés, ils ont la possibilité de se faire rembourser certains frais. En tant que comptable dans le milieu associatif, il est important que vous puissiez mettre à la disposition des bénévoles un modèle de note de frais qui soit valide pour l'administration fiscale. Dans cet article, nous vous proposons de faire le point sur la note de frais que les bénévoles d'une association doivent renseigner afin de pouvoir obtenir le remboursement de leurs frais de repas ou même de déplacement. Qu'est-ce que le statut de bénévole? Dans le milieu associatif, les salariés côtoient les bénévoles, il est donc essentiel de bien distinguer ces 2 statuts. Le plus important à retenir, c'est que le bénévolat, ce n'est pas du salariat. Les bénévoles et les salariés donnent de leur temps pour faire vivre l'organisme, mais il ne faut pas les confondre: Le salarié est lié à l'association par un contrat de travail, alors que ce n'est pas le cas pour le bénévole.

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Les remboursements forfaitaires sont déconseillés pour les associations, puisque les montants remboursés sont susceptibles d'être supérieurs aux sommes réellement déboursées. Le risque d'excédent au bénéfice du bénévole pourrait entrainer des problèmes aux yeux de l'administration: cela peut être considéré comme un salaire déguisé ou encore un partage illégal des excédents. Cette solution peut toutefois être envisagée, notamment pour les frais de transport, lorsque le véhicule personnel d'un bénévole est utilisé pour les besoins de l'association. C'est alors un barème kilométrique fixé par l'administration fiscale qui est utilisé. Attention: il existe un barème spécifique pour les associations. Pour procéder au remboursement, il faudra alors préciser le trajet effectué et le kilométrage parcouru. Pour le remboursement des frais réels, l'association doit respecter plusieurs critères essentiels lorsqu'elle rembourse les notes de frais d'un bénévole: La note de frais doit être accompagnée d'un justificatif (ticket de caisse, note de restaurant... ); Les dépenses doivent avoir un lien direct avec l'association; Il faut respecter les plafonds fixés annuellement par l'URSSAF.

Par contre, le remboursement de ses dépenses est autorisé. Reste à prouver que le bénévole a agi dans le cadre strict des activités de l'association et que ses frais sont d'un montant « réel et justifié ». Ceci acquis, le remboursement de frais peut s'effectuer de deux façons: soit sur présentation des justificatifs, soit de façon forfaitaire. Les conditions du remboursement Pour que les bénévoles ne soient pas imposables sur les sommes qui leur sont remises et qui seraient considérées alors comme des salaires, certaines règles sont à respecter. Dans le remboursement des frais réels, la remise des factures correspondantes est impérative et les frais engagés doivent être en cohérence avec l'activité réelle de l'association. De plus, les frais ne doivent en aucun cas, présenter un caractère luxueux ou somptueux, sauf si l'activité de l'association l'exige. Si ces critères ne sont pas respectés, l'administration fiscale peut considérer ces dépenses comme un revenu et les soumettre à l'impôt.

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