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Master mention Droit social, parcours Droit du travail et de la protection sociale Accroche Ce parcours forme des juristes spécialisés en droit social capables de conseiller les entreprises dans le domaine de la gestion des ressources humaines ou de la prise en charge des aspects contentieux; ou dans des structures de conseil, de service « social » ou des cabinets d'expertise comptable. En pratique Libellé réglementaire Langue de la formation Français Localisation(s) des enseignements Présentation Le Master mention Droit social fait le choix de décloisonner le champ du droit du travail et celui du droit de la protection sociale qui, en pratique, entretiennent des rapports de complémentarité. Par conséquent, ce sont bien des « généralistes » du droit social qu'il s'agit de former afin de pouvoir répondre aux attentes du monde professionnel. Master mention droit social - Université de Toulon - UTLN. À noter que la 2nde année de Master est une année de formation en alternance (contrat de professionnalisation ou d'apprentissage). Publics Cette formation s'adresse aux professionnel·le·s travaillant ou souhaitant travailler en tant que juriste: en entreprise, notamment au sein d'un service ressources humaines; en cabinet d'avocats; en cabinet d'expertise comptable au sein d'un service social; dans des structures de consultants; dans des établissements bancaires, des entreprises d'assurance, des organismes de protection sociale, des cabinets de courtage en assurances.

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La formation s'attache aussi à discerner parmi les évolutions celles qui sont les plus prometteuses afin de doter les étudiants des connaissances et compétences leur permettant d'être à même d'y faire efficacement face. Master mention droit social - Onisep. C'est particulièrement l'objectif de la spécialisation proposée en 2nde année. Le Master mention Droit social est organisé sur deux années de la façon suivante: La première année permet l' acquisition des compétences académiques fondamentales du droit social (notamment droit des relations collectives de travail et droit de la protection sociale). Elle vise également à élargir le champ des connaissances sur certains aspects du droit social (droit de l'emploi, droit de la santé-travail, droit social de l'Union européenne). Enfin, grâce à des méthodes pédagogiques renouvelées (projet tutoré), elle contribue au développement de compétences et savoir-faire transversaux tels que l'autonomie, la capacité au travail de groupe, les qualités d'exposition écrite et orale; La seconde année est organisée de façon à constituer tout à la fois une année de spécialisation en droit social, de professionnalisation et d'ouverture.

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Les deux parcours sont entièrement mutualisés en Master 1 et partiellement en Master 2. En Master 1, La formation se déroule en alternance avec 2 semaines de regroupement en septembre et en janvier et une semaine de cours par mois: d'octobre à décembre et de février à avril. Le reste du temps est consacré aux travaux commandés dans le cadre de la formation et au stage obligatoire (minimum 150h). DUT Droit social à Rennes : Guide et listes des formations. L'assiduité à tous les cours est requise afin de favoriser les projets collectifs au sein de la formation. • En Master 2, les deux parcours ont adopté un fonctionnement en alternance avec un regroupement d'une semaine par mois, le reste du temps étant consacré au stage en situation de responsabilité professionnelle et au travail personnel. La durée du stage est de quatre mois minimum dans une structure relevant du champ du parcours choisi. En résumé Composante(s) UFR Sciences humaines Niveau d'étude visé BAC+5 Modalité d'enseignement Formation initiale Formation continue Nature de la formation Diplôme national de l'Ens Sup.

Caractéristiques général: -Châssis Tracteur 3 roues. Grande maniabilité. Simplicité de réglage de la voie variable ajustable de 1, 80m à 2, 40m (possibilité de 2, 00 à 3, 00m) avec commande indépendante droite/gauche assurant souplesse d'utilisation. -Moteur DEUTZ de 101, 9 ou 140 cv. -Transmission Transmission hydrostatique 3 roues motrices intégrales. Moteurs-roues Poclain avec freins intégrés. Antipatinage permanent. -Les tracteurs TXH - Moteur: DEUTZ 101, 9 ou 140 cv au choix. Refroidissement par eau. - Prise de force: hydraulique par pompe à débit variable (sans moteur de prise de force). - Dégagement de 1, 43 m ou 1, 53 m en option. Tracteur 3 roues motorisés. AXH - Moteur: DEUTZ 101, 9 ou 140 cv au choix. - Dégagement de 1, 53 m ou 1, 63 m en option. -Les avantages de la gamme Poignée multifonctions. Ordicontrol (vitesse d'avancement et compte-tours prise de force). Cabine fermée, chauffée, ventilée avec auto-radio (suivant modèles). Distributeur hydraulique 6 éléments (4 porte-outils + 2 voies variables).

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Du micro-tracteur au tracteur agricole, en passant par les accessoires 3 points, nous vous invitons à faire votre choix parmi: Les tracteurs et micro-tracteurs agricoles Les remorques agricoles Les brabants et charrues Les bennes et bennettes Les cultivateurs, les extirpateurs Les fraises rotatives, les girobroyeurs, les tondeuses 3 points Les faneurs, les andaineurs, les round-ballers, les faucheuses Les lames à neige, les betonnières.... Notre équipe est disponible pour vous conseiller au mieux dans le choix de votre matériel que ce soit à moteur thermique, à batterie ou électrique.

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La directive 77/311/CEE du Conseil du 29 mars 1977 concernant le rapprochement des législations des États membres relatives au niveau sonore aux oreilles des conducteurs de tracteurs agricoles ou forestiers à roues ( 3) a été modifiée à plusieurs reprises et de façon substantielle (4). La directive 79/533/CEE du Conseil du 17 mai 1979 concernant le rapprochement des législations des États membres relatives aux dispositifs de remorquage et de marche arrière des tracteurs agricoles ou forestiers à roues ( 3) a été modifiée à plusieurs reprises et de façon substantielle (4). EurLex-2