Foire Bio De Mur De Bretagne France: Ct Et Chsct E

Publié le 10 septembre 2011 à 00h00 Photo Le Télégramme Quelque 12. 000 visiteurs devraient de nouveau rallier Mûr-de-Bretagne ceweek-end pourrencontrer les220exposants de sa 26e foire bio. Unrendez-vous écolo et militant qui a pour thème: «Justice: agir ou subir». F lâner entre les étals, trouver des produits sains, échanger avec les acteurs de la bio en Bretagne, participer aux débats éco-citoyens, s'amuser ou découvrir en famille... La foire Biozone, c'est tout cela à la fois! Rendez-vous jusqu'à demain dans le centre de Mûr-de-Bretagne. Samedi De 13h à 19h: courts-métrages de Jean Kergrist. Espace Parlotte. 14h: conférence de Jocelyn Moulin, porte-parole de Kokopelli. Halle aux loisirs. 15h: projection du film «Joli monde! La lutte non violente des faucheurs volontaires», en présence du réalisateur Hervé de Williencourt. Cinéma. Foire bio de mur de bretagne ecole saint joseph. 16h: conférence sur l'évolution du cadre juridique dans les politiques agricoles. 20h: repas et fest-noz. Dimanche 11h: projection de «Notre poison quotidien» (cinéma), conférence sur le Plan ESSE (espace Parlotte) et dégustation commentée de vin.

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Ethique L'Écologie, Le Bio, La Bio nommée la comme vous le souhaitez… Toujours est-il qu'au-delà d'un cahier des charges précis et rigoureux, il s'agit bien d'une éthique et d'un état d'esprit.

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Comme toujours, nous le faisons dans un double mouvement: dénoncer et proposer. Dénoncer: un mode de vie consumériste, individualiste, où la propriété privée est reine et les lois trop souvent dictées par un capitalisme sauvage. Foire biozone : les stars à Mûr-de-Bretagne, ce sont les produits bio et locaux. Proposer: des alternatives mettant en œuvre d'autres valeurs plus positives et plus sages, comme la solidarité, la coopération, la mutualisation, l'entraide, le partage. « On n'hérite pas de la Terre de nos parents, on l'emprunte à nos enfants. » Ainsi, dans les animations, expositions, films, spectacles et autres table-rondes, nous évoquerons par exemple: la main mise par des entreprises ou Etats peu scrupuleux sur d'immenses territoires dans les pays pauvres, l'oppression subie par les peuples premiers comme les Kogis pour les déposséder de la terre de leurs ancêtres, la destruction trop rapide des autres habitants de la planète que sont les animaux et les plantes, la lutte pour protéger la terre de Notre Dame des Landes, etc. Pour garder espoir, nous verrons comment des hommes et des femmes de nos pays occidentaux arrivent à repenser leur façon d'habiter ou de travailler ensemble, ou comment la terre peut-être un vecteur de lien social, de partage.

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Exceptionnellement, un seul accès à la foire est prévu cette année: Dans une volonté de cohérence écologique générale, une équipe de bénévoles a. C'est reparti pour biozone!.. C'est reparti pour biozone! C'est reparti pour biozone! Au carrefour entre la rue de pontivy et la rue michelle le brun (devant intermarché). Dans une volonté de cohérence écologique générale, une équipe de bénévoles a.. C'est reparti pour biozone! Listes 193+ Foire Bio Mur De Bretagne. 10000 visiteurs arpentent chaque année les allées de la foire.. Exceptionnellement, un seul accès à la foire est prévu cette année: 10000 visiteurs arpentent chaque année les allées de la foire. C'est un événement où on aime se rencontrer et profiter de la bio et de l'écologie en échangeant, en débattant… learn more... Ils peuvent également bénéficier des animations proposées sur la foire (restauration.. Exceptionnellement, un seul accès à la foire est prévu cette année: C'est reparti pour biozone! Pour cette édition 2021 pas moins de 160 exposants seront présents de 10 à année, l'événement appelle à être « tous en transition ».

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Mêler l'utile à l'agréable… Deux pôles de restauration et un restaurant ainsi que deux biovettes 100% bio seront à retrouver sur le site de la foire. Les exposants Eauriginielle et Aquaself situés à proximité des biovettes proposent gratuitement de l'eau filtrée et/ou osmosée. Et puis, chaque année, lors de Biozone, un défi Zéro Déchet est lancé. L'avancée 2018? La moitié des restaurateurs de la foire utiliseront de la vaisselle lavable. Côtes-d'Armor - Cinéma Foire - Salon - Foire Biozone - Agenda Guerlédan 22530. L'objectif étant de passer à 100% lavable en 2019. Dans ce sens, une équipe de bénévoles proposera une présence, des conseils et des informations autour du tri et du recyclage. Le fonctionnement de la foire, sera ainsi en cohérence avec tous les sujets qui seront abordés… Pratique: la foire régionale biologique Biozone aura lieu les 8 et 9 septembre 2018 à Mûr-de-Bretagne de 10 h à 19 h. Tarif plein: 4 €. Tarif réduit: 2 € (étudiants, chômeurs…). Gratuit pour les moins de 15 ans. Toutes les animations sont gratuites après votre entrée sur le site. Retrouvez le programme complet sur Cet article vous a été utile?

Au programme! Forums, débats, tables rondes – et d'autres activités encore – permettront aux 10 000 visiteurs qui arpentent chaque année les allées de la foire, de faire le tour de la question… D'abord, plus de 200 exposants sont à rencontrer. Des entreprises d'éco-construction, d'autres spécialisés dans la maison, comme dans les parfums d'intérieur, les produits d'entretien ou encore dans la décoration, font le déplacement. Il y aura aussi des stands de livres, d'autres sur le jardin, l'hygiène et la santé, l'habillement, l'artisanat, le vin ou encore l'alimentation. Des conférences sont au programme. Chaque jour il y en a trois de proposer, à 11 h 30, 13 h 30 et 17 h. Foire bio de mûr de bretagne. Une d'entre elles portera sur les modes de gouvernances dans les structures de l'économie sociale et solidaire; elle aura samedi à 11 h. Une conférence intitulée Le bio est-il vraiment trop cher? sera menée dimanche à 13 h 30. Chaque jour, une table-ronde sera proposée à 15 h. Celle de samedi s'intitule L'Économie Sociale et Solidaire, une économie humaine pour des territoires vivants; celle de dimanche, Pour que l'économie soit au service de l'humain et non l'inverse.

Les représentant. e. s FSU exigeront des garanties concrètes pour les agents, de la part de la Région. Ils seront particulièrement vigilants: Sur la mise à disposition, sans délai, d'équipements de protection adaptés et en nombre suffisants pour les personnels; Sur le suivi sanitaire des agents par la médecine de prévention; Sur la mise en place d'un protocole sanitaire de reprise pour tous les personnels et pour les usagers. "La fusion des CT et CHSCT en 2023 est une bonne nouvelle" (Nathalie.... Téléchargez le communiqué national du SNUTER - FSU en bas de page. Par ailleurs, nous vous invitons à signer l'appel en ligne « préparons le jour d'après ». Voir aussi les publications de la FSU sur la crise sanitaire et la préparation du déconfinement. Vos représentant. s FSU au CT et au CHSCT central. Christophe Nouhaud (Pôle Formation et Emploi, Limoges), Karine Rodrigues (Lycée professionnel Bort les Orgues), Jérôme Defrain (Pôle Education et citoyenneté, Cognac), Jean Dortignacq (Pôle Développement économique et environnemental, Bordeaux), Valérie Lainé (Lycée Les Menuts, Bordeaux), Catherine Ficheux (Pôle Transports, Bordeaux), Véronique Larue (Pôle Education et citoyenneté, Tulle), Florent Coissac (Pôle Formation et Emploi, Limoges).

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D 20 avril 2020 H 11:12 A C 0 messages Les membres du CT et les membres du CHSCT central sont convoqués ensemble le 5 mai pour une réunion conjointe des deux instances. Un point unique à l'ordre du jour:« les mesures de prévention collectives et individuelles des agents mises en place à compter du 11 mai ». L'avis formel du Comité technique et celui du CHSCT seront recueillis séparément. La perspective du déconfinement « à partir du 11 mai » a été annoncée le 13 avril par le Président de la République, mais ses modalités sont encore inconnues, ce qui laisse planer de fortes inquiétudes sur la préservation de la santé des agents au moment de leur retour sur les lieux de travail. Des temps réguliers d'échange se tiennent chaque semaine entre les syndicats d'une part, la DG et l'exécutif d'autre part, concernant la gestion de la crise sanitaire. Ct et chsct 2019. Lire à ce propos, ainsi que notre agenda Un groupe de travail spécifique sur les conditions du retour des agents sur leur lieu de travail, la réouverture des établissements scolaires, a été constitué, la première réunion a lieu le 24 avril.

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Cette jurisprudence reconnait le fait que, contrairement à ce qu'affirment directions et encadrement, on ne peut pas tout justifier au nom de la "continuité de service" et de l'état de plan blanc quasi permanent. Les moyens insuffisants, le management délétère et violent, ne respectent pas nos droits fondamentaux et ne doivent pas être normalisés. Les CHS-CT, mais aussi l'action syndicale quotidienne, sur le terrain, sont nos premiers outils pour nous défendre. Ct et chsct il. Documents et sites ressources Relayez l'info

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D 7 mai 2020 H 15:41 A C 0 messages Nous avons approuvé le plan de reprise (rebaptisé à notre demande « plan de reprise d'activité en présentiel ») et ses protocoles (un pour le siège et l'autre pour les lycées et les CREPS) et nous nous sommes abstenus sur le rapport « temps de travail ». Nous avons défendu, comme constamment depuis le début de la crise sanitaire, la protection des agents dans les services comme dans les lycées et les CREPS. OFB - Comité technique et Comité d'Hygiène, de Sécurité et des Conditions de Travail du 12 avril 2022 - Syndicat National de l'Environnement - FSU. Les protocoles ont été adressés par la DRH aux agents, nous les tenons néanmoins à votre disposition sur simple demande 1 - Sur le plan de reprise et les protocoles sanitaires: Pour tous: Respect d'un protocole sanitaire particulier l'un pour les lycées et CREPS et l'autre pour les services du siège. Maintien des ASA pour garde d'enfants mais uniquement pour les jours où la classe n'est pas assurée Maintien en ASA ou en télétravail des agents porteurs de pathologies à risques Discussions à venir sur la mise en place de l'indemnité vélo (pour les trajets domicile/travail).

Une convergence qui, selon la direction générale, est "facteur d'équité et de facilitation des mobilités". La part variable collective et individuelle La DGAFP pousse à "reconnaître" la performance individuelle et collective. Ce qui fait écho, toujours, aux travaux de la Conférence sur les perspectives salariales de la fonction publique. Présentation des instances paritaires - Centre de Gestion de Saône-et-Loire. Dans leur rapport, Jean-Dominique Simonpoli et Paul Peny recommandaient précisément de recentrer le régime indemnitaire sur "la seule dimension liée à la performance". "Une telle évolution conduirait à aller au bout de la logique de transfert « primes-points » en intégrant dans la part indiciaire principale tout ce qui relève de la prise en compte des niveaux de compétence ou de responsabilités ainsi que de la capitalisation de l'expérience", soulignaient-ils. Concrètement, la proposition des deux garants impliquerait une révision du régime indemnitaire des fonctionnaires tenant compte des fonctions, des sujétions, de l'expertise et de l'engagement professionnel (Rifseep).