Syndic De Copropriété Grenoble.Fr / Maisons À Louer À Canet-En-Roussillon Entre Particuliers Et Agences
Pourquoi confier sa gestion de Syndic au Cabinet Heurtier? Le Cabinet Heurtier, c'est plus d'un siècle d'immobilier sur Grenoble et son agglomération, une véritable histoire de famille qui se transmet de génération en génération. Confier son Syndic au Cabinet Heurtier, c'est l'assurance d'une équipe passionnée et investie. Au-delà de la simple gestion administrative, c'est un engagement au service des copropriétaires en apportant une expertise technique, des conseils et une assistance juridique. Fort de nombreuses années d'expérience et d'une équipe engagée, le Cabinet Heurtier saura être un partenaire de confiance dans la gestion de votre Syndic de copropriété à Grenoble et dans son agglomération. Nous contacter Notre rôle en tant que Syndic de copropriété C'est pourquoi notre équipe s'occupe du respect des règles et du fonctionnement de votre copropriété. Les missions d'un Syndic sont nombreuses et nous veillons à toutes les accomplir. Réalisation d'un budget prévisionnel Gestion des charges de copropriété (appel de fonds, recouvrement, comptabilité, etc. ) Tenue des comptes individuels de chaque lot de la copropriété.
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Il assure le recrutement du personnel. Il passe les contrats avec les entreprises pour assurer le fonctionnement des services collectifs. UN COMPTABLE ET UN NEGOCIATEUR Votre Syndic gère le recouvrement des charges. Il répartit les charges entre les copropriétaires. Il recouvre les charges. Les provisions sont dans la plupart des cas demandées pour assurer un fond de roulement fixé par l'Assemblée Générale. Il en tient la comptabilité. En cas de vente, il établit un certificat attestant que vous vous êtes bien acquitté de vos charges. Votre Syndic règle toutes les factures, engage l'ensemble des dépenses et les répartit entre les copropriétaires selon les stipulations du règlement de copropriété. LE SYNDIC, UN MANDATAIRE SOUS CONTROLE DES COPROPRIETAIRES Le Syndic, mandataire du Syndicat des copropriétaires: Il agit en son nom, sous le contrôle de l'Assemblée Générale. L'Assemblée Générale prend les décisions relatives à la vie de votre immeuble. En y participant, vous serez certain d'être informé et vous ferez valoir votre pouvoir de décision.
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Notre métier, c'est assurer la gestion de votre immeuble au quotidien: de l'entretien courant, aux travaux, en passant par la comptabilité et le respect des règles juridiques. Nos actions s'articulent autour de 5 compétences: Comptabilité Analyser les contrats en cours et les charges liées, renégocier et/ou mettre en concurrence. Tenir une comptabilité rigoureuse et transparente. Etablir avec précision le budget annuel. Tenir en permanence, à votre disposition, tous les documents de votre comptabilité. Mettre en œuvre nos actions mensuelles de recouvrement des charges auprès des mauvais payeurs. Juridique Veiller au respect de votre Règlement de Copropriété. Etablir l'ordre du jour de l'Assemblée Générale dans le respect des formalités juridiques. Convoquer et Tenir l'Assemblée Générale et établir le Procès Verbal. Faire appliquer les décisions votées par les copropriétaires. Technique Contrôler la bonne exécution des entretiens et travaux avec reportages photos pendant leur réalisation.
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Les obligations et devoirs des copropriétaires. • Usage des parties communes. • Respect du voisinage et de la collectivité. • Être membre du Syndicat des copropriétaires et du Conseil Syndical. • Participer au vote lors d'une Assemblée Générale. • Paiement des charges. Occupation des parties privatives et communes. • Parties privatives: éléments d'un bâtiment réservé à l'usage exclusif d'un copropriétaire. • Parties communes: parties des bâtiments à l'usage de tous les copropriétaires. Répartitions des charges et des travaux. • Charges générales: dépenses d'entretien, de conservation et d'administration de l'immeuble. • Charges spéciales (services collectifs et équipements communs) tel que: ascenseurs, chauffage collectif, eau chaude collective, eau froide, système d'ouverture automatique des portes et interphones, antenne collective, raccordement au réseau câblé de télévision... Consulter les honoraires pratiqués par l'agence Vercors Immobilier Montagne Votre espace privé Consulter vos comptes 24h/24 et 7j/7.
LE CONTRAT DE SYNDIC, OUTIL ET GARANT DE LA TRANSPARENCE Un choix et une rémunération transparents: • Le Syndic est choisi par l'Assemblée Générale pour une durée de trois ans maximum • Le contrat de Syndic, dont le contenu est fixé par décret, fixe ses missions et sa rémunération • Le Syndic ne peut percevoir aucune rémunération en dehors du contrat • Sa rémunération est écrite, transparente et par conséquence contrôlable.
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