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Enfin, un zoom sur les particularités de la médecine de prévention dans la FPT et sur la mise en place du télétravail complètent cette 9e édition du Panorama de l'emploi. Panorama 2020 Juillet 2020: 10 groupes d'indicateurs RH repères Découvrez la synthèse nationale des indicateurs RH. Les données par nature et strates de collectivités et moyennes nationales vous permettront de vous comparer à vos « voisins »! Centre de Gestion de la Fonction Publique Territoriale des Hautes-Alpes. (source bilans sociaux 2017) Indicateurs RH Mai 2020: Un Marché de l'Emploi Dynamique Nous sommes également en Moselle dans une Logique de croissance continue depuis 2017 reflet d'un marché local de l'emploi très dynamique qui se renouvelle également (impact croissant des départs en retraite et des mouvements liés aux postes contractuels). Les métiers les plus recherchés sont ceux d'agent administratif polyvalent et de secrétaire de mairie. Des études RH plus détaillées peuvent être réalisées par le PET sur demande.
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Agent de maîtrise Maintenance production de l'eau potable (h/f) Ardennes RecruteUn Agent de maîtrise Maintenance production de l'eau potable (h/f)Cadre d'emploi: Agents de maîtrise Par voie statutaire ou contractuelleRattaché au technicien responsable de l'unité " production et traitement... Assistant de direction de la Directrice Générale (H-F) - CROUS Lorraine CNOUS | NANCY L'assistant de direction coordonne le secrétariat de la Directrice Générale et exécute les tâches qui lui sont confiées à la demande de sa hiérarchie. Par son action, il veille à la bonne organisation quotidienne du travail de... Directeur d'Unité de Gestion RU Stanislas Meurthe (H-F) - CROUS Lorraine 25/05/2022 NANCY Fonction Assurer la restauration pour les étudiants, enseignants et personnel du restaurant universitaire de Stanislas Meurthe. Vous serez sous la responsabilité du Directeur de la restauration et vous gérerez une équipe de 21 agents permanents et de contractuels,... Offres d'emploi | Conseil départemental de Moselle de l'Ordre des médecins. AGENT. E EN CHARGE DES EQUIPEMENTS ELECTRIQUES ET DE LA SIGNALISATION LUMINEUSE H/F VILLE D'EPERNAY | EPERNAY Rattaché.
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e au responsable du service, vous serez chargé. e de: Contrôler la maintenance et la mise en conformité de la signalisation lumineuse, de l'éclairage public, des équipements de distribution électrique, des contrôles... RESPONSABLE DES ATELIERS MUNICIPAUX H/F VILLE DE LA MEZIERE | Ardennes Intitulé du poste RESPONSABLE DES ATELIERS MUNICIPAUXFamille de métier Architecture, bâtiment et logistique > Logistique et maintenance des moyens techniquesMétier 1 Responsable d'atelier... Cdg57 offre d emploi au maroc. Référent financements extérieurs, suivi budgétaire et achats (H/F) VILLE DE TROYES | TROYES Mission principale: Assurer le suivi des financements extérieurs et le budget du pôleACTIVITES PRINCIPALESSuivi des participations financières extérieures du pôle: Etablissement des déclarations CAF et MSA selon le... Référent ERP et Travaux – Maintenance et Usages des locaux scolaires (H/F) TROYES Mission principale: Identifie, coordonne et planifie, en lien avec les services techniques (référents des bâtiments et régie), les services affaires scolaires et périscolaires et les écoles, les travaux d'entretien des bâtiments...
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Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler. Agent administratif polyvalent (H/F) Offre n° O057220500629302 Publiée le 05/05/2022 Synthèse de l'offre Département de travail Moselle Secteur du lieu de travail Metz Poste à pourvoir le 23/05/2022 Date limite de candidature 19/05/2022 Type d'emploi Emploi temporaire Durée de la mission 2 mois Ouvert aux contractuels Oui (Art. Cdg57 offre d'emploi responsable. L332-23 disposition 1 du code général de la fonction publique)? Localisation du lieu de travail Détails de l'offre Famille de métier Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative > Affaires administratives Grade(s) recherché(s) Adjoint administratif Adjoint adm. principal de 2ème classe Métier(s) Assistant ou assistante de gestion administrative Le Centre de Gestion de la Moselle recherche dans le cadre de sa Mission Interim et Territoires un profil d'Agent administratif polyvalent, pour une mise à disposition dans une commune de l'arrondissement de Metz. CDD du 23/05/22 au 22/07/22 renouvelable, à 18h/hebdomadaire.
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CDD du 01/06/2022 au 31/08/2022 (renouvelable), à 35h/semaine. Poste de catégorie A, grade Attaché. Rémunération selon expérience. Le titulaire aura en charge l'instruction de dossiers de demandes de transferts transfrontalier de déchets c'est-à-dire: vérifier que les industriels qui souhaitent importer ou exporter leurs déchets remplissent toutes les conditions requises au préalable (en se basant sur des règles juridiques qui lui seront expliquées). Il assurera également la gestion des dossiers consentis (autorisation pour des ajouts de transporteurs, levée de garanties financières... DVE - Centre de Gestion de la Moselle - CDG57 - Fonction Publique Territoriale. ). Il utilisera au quotidien l'application " GISTRID " (webservice de suivi des dossiers TTD) dont le fonctionnement lui sera expliqué. - Niveau d'études exigé: Bac + 3 si possible dans le domaine juridique ou environnemental - Maîtrise des outils bureautiques: oui, bonne aisance en informatique requise - Maîtrise d'un logiciel informatique: des compétences sur l'application dédiée (GISTRID) seront à acquérir - Profil débutant accepté - Connaissances en anglais appréciées, mais non obligatoires.
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