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Deuxièmement, deux livrets doivent être acceptés, le premier conditionnant le deuxième: – Le livret 1 fait 8 pages et regroupe la liste des trois années d'expérience professionnelle du candidat. Le document se compose de renseignements sur le demandeur, d'un tableau synoptique, d'une déclaration sur l'honneur… Il y a aussi deux tableaux détaillés sur les emplois exercés et les activités réalisées, des diplômes et autres certificats, un accusé de réception de la demande et une liste des justificatifs. En cas de recevabilité, vous recevez l'information dans un délai de 2 mois. Agence Appel Médical Petite Enfance PACA - Emploi - INFIRMIER PUÉRICULTRICE DE (F/H). – Le livret 2 décrit avec précision les acquis, savoirs et compétences en lien direct avec le diplôme visé. Il faut remplir avec le plus grand soin les fiches parcours, organisation et emplois qui font référence aux quatre activités minimum, censées se rapprocher du référentiel du CAP petite enfance. Un jury étudiera attentivement ces dernières. Entretien et prise de décision Concernant l'oral devant le jury, il permet d'expliciter et de contrôler l'authenticité des informations incluses dans le livret 2.
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CAP Accompagnant(e) Educatif(ve) Petite Enfance (AEPE) - Action de Formation Conventionnée Pôle Emploi (AFC) (Greta du Var) fiche mise à jour le: 20 mars 2022 par: Magali MICHEL Formation potentiellement éligible: Votre parcours compte Votre expérience antérieure, votre statut, votre personnalité sont des plus-values Pour accompagner vos démarches de formation ou de reconversion, il existe de nombreux dispositifs permettant la prise en charge de tout ou partie de celles-ci. Véritable tremplin pour entrer dans la vie active. Ce contrat alterne des périodes de formation avec des temps de travail. Écoles CAP Petite Enfance - Var - AlloCreche. Il permet d'acquérir un... Reconversion ou Promotion, le dispositif est réservé aux salariés en CDI dont la qualification est inférieure à Bac +3; il permet le financement... Changez de métier! Un salarié peut sous conditions (expériences, ancienneté... ) mobiliser son Compte Personnel de Formation pour envisager une r... le Compte Personnel de Formation (CPF) permet d'acquérir de nouvelles compétences.
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