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Nouvelle structure en 2015 En 2015, l'Administration générale de la Perception et du Recouvrement (AGPR) a connu de grands changements. D'une part, les Teams Perception ont été créés le 1er janvier 2015. D'autre part, les Teams Recouvrement ont vu le jour le 1er juillet 2015. Outre ces modifications structurelles, 2015 a également été l'année au cours de laquelle un certain nombre de projets ont été couronnés de succès. Parmi ces projets, le service Debt Relationship Management (DRM) a démarré. L'AGPR peut désormais envoyer des saisies-arrêts à l'Office national des Vacances annuelles (ONVA) par la voie électronique et une collaboration académique a été mise en place pour augmenter la « compliance ». Plus proches des citoyens Les services opérationnels de l'AGPR ont subi un grand changement en 2015, dans le but d'être plus orientés citoyen. Le désavantage des anciens bureaux de recette provenait du fait qu'ils étaient organisés en fonction du type d'impôt. C'est la raison pour laquelle ils ont été remplacés par des bureaux polyvalents, composés d'équipes spécialisées soit dans la perception, soit dans le recouvrement pour les différents impôts en matière de personnes morales et de personnes physiques.
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La structure du SPF est la suivante: L'administration générale des Douanes et Accises (AGD&A) Cette administration regroupe les services des douanes et accises L'administration générale de la fiscalité (AGFisc) Cette administration regroupe les services de la TVA, l'IPP, l'ISOC, et les services de lutte contre la fraude. L'Administration générale de la Perception et du Recouvrement (AGPR) Cette administration est chargée de recouvrer toutes les dettes fiscales. L'Administration de la documentation patrimoniale Cette administration regroupe tout ce qui est non fiscal et d'ordre plutôt juridique comme le cadastre, l'enregistrement, la conservation des hypothèques. L'Administration de la trésorerie Cette administration regroupe tout ce qui traite du trésor public, du traitements des fonctionnaires et des payements des pensions. L'Inspection spéciale des impôts La mission de l'ISI est de combattre la fraude fiscale grave et organisée. Ainsi que de divers services dont le but est d'assurer un soutien logistique aux administrations décrites précédemment.
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Le Team Recouvrement spécial de Namur est compétent sur le territoire de la Région Wallonne. Enfin, le Team Recouvrement spécial de Gand est compétent sur le territoire de la Région Flamande. Coordonnées de l'AGPR Administration générale de la Perception et du Recouvrement Boulevard du Roi Albert II 33, boîte 40 1030 Bruxelles
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Les Teams Perception, qui ont démarré le 1 er janvier 2015, sont responsables de tous les remboursements. Et ce tant pour les contributions directes, la TVA que pour le recouvrement non fiscal (par ex. : pension alimentaire). Ils s'occupent aussi, entre autres, de la gestion du précompte professionnel. Les Teams Recouvrement, responsables du recouvrement tant des contributions directes que de la TVA, ont dès lors démarré le 1 er juillet 2015. Depuis cette date, un contribuable doit uniquement se présenter auprès d'un seul bureau de recouvrement pour toutes ses dettes, tant sur le plan des contributions directes que de la TVA. Il y a des Teams Recouvrement respectivement pour les personnes morales et pour les personnes physiques. Le 1 er janvier 2015, le Service Debt Relationship Management ( DRM) a été créé, en même temps que les Teams Perception, au sein du Centre de Perception de l'AGPR à Bruxelles. Ce service prend contact par téléphone avec les contribuables qui ont un retard de paiement pour le précompte professionnel et/ou la TVA.
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Département de la Perception et du Recouvrement Ce département perçoit les impôts et les taxes, et met en œuvre la politique de recouvrement, au travers de mesures nécessaires, afin de préserver au mieux les intérêts du Trésor wallon. Mise à jour: 12-03-2020 Inspecteur général: Patrick NULLENS Rue Van Opré 91-95 5100 NAMUR (Jambes) Tel: 081/46 88 40 Direction du Recouvrement externe La direction du Recouvrement externe a pour objectif le recouvrement des droits et la conservation des fonds et valeurs publics. Elle gère les actions judiciaires liées au recouvrement et assure les relations avec les huissiers de justice. Dans ce cadre, elle veille à maintenir un rapport coût/bénéfice proportionné et équitable pour la Région et pour le redevable. Cette direction traite et envoie les déclarations de créances relatives aux redevables sous administration provisoire, en faillite ou en règlement collectif de dettes. Enfin, elle analyse les informations collectées quant à la solvabilité des redevables en défaut de paiement.
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Tout comme l'eau, la mousse isole de l'air les combustibles, en retenant également les vapeurs inflammables. Veillez à ne pas utiliser l'extincteur à mousse sur des installations électriques, la mousse étant conductrice. L'eau, ainsi que la mousse, agissent par refroidissement, ce qui est particulièrement efficace pour les feux de classe A. Pour résumer Type d'extincteur Avantages Inconvénients Eau + additif Efficace contre feux de classes A et B. Crée une pellicule étanche isolant de l'air. Agit par refroidissement. Additif irritant pour le corps. Corrosif (notamment pour circuits électriques). Mousse Efficace contre feux de classe B, et dans une moindre mesure A. Isole de l'air. Eteint entièrement les flammes sans risque de redémarrage. Poudre Extincteur le plus rapide à éteindre les feux. Très efficace pour les feux de gaz de grande ampleur ( classes ABC) et les feux électriques. Seuls extincteurs utilisables par températures négatives. Poudre abrasive, s'incruste partout et cause des dommages.
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Il y a 14 produits. Affichage 1-14 de 14 article(s) Les extincteurs sont obligatoires dans un grand nombre d'Etablissements: Etablissement relevant du Code du Travail, immeuble de grande hauteur, ICPE, parc de stationnement, chaufferie... et bien sûr les ERP (Etablissement recevant du Public). Les ERP de 1ère à 4ème catégorie doivent tous être dotés d' extincteurs portatifs dont le nombre, la capacité et la nature doivent être appropriés aux risques d'incendie encourus par l'Etablissement avec ces exigences minimum: les extincteurs doivent avoir une capacité minimum de 6kg (ou 6 litres) et il doit y avoir au minimum 1 extincteur pour 200 m2 avec au minimum 1 par niveau et 2 par Etablissement. Les ERP de 5ème catégorie répondent au même besoin mais avec un minimum de 1 extincteur pour 300m2 (et non 200 m2) et 1 par niveau. Quel extincteur choisir? L' extincteur le plus couramment utilisé est l' extincteur eau AB de 6 kg pour les risques d'incendie les plus courants L' extincteur ABF est préconisé pour la sécurité incendie des cuisines L' extincteur CO2 est à utiliser pour un local électrique ou des baies informatiques.