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Vue 2 319 LIBREVILLE (Equateur) – La question suscite des interrogations depuis que le ministre de la Santé, Guy Patrick Obiang Ndong, a décidé de suspendre l'indemnité du directeur général du Centre hospitalier régional de Melen (CHRM). D'après un directeur central des ressources humaines (DCRH) qui a requis l'anonymat, la loi 8/91 portant statut général des fonctionnaires le prévoit. Le mercredi 23 juin dernier, le ministre de la santé, Guy Patrick Obiang Ndong effectuait une visite inopinée au Centre hospitalier régional de Melen (CHRM) pour s'imprégner du fonctionnement de cet établissement sanitaire. Salaire ministre gabon des. Grande a été sa surprise de constater la mauvaise gestion de ce centre hospitalier par le directeur général et ses collaborateurs. Très déçu, le membre du gouvernement a donc décidé de les sanctionner, en suspendant leurs émoluments. Une décision qui a suscité de vives réactions parmi le personnel, qui se demande s'il est de la responsabilité d'un membre du gouvernement de suspendre l'indemnité d'un DG ou le salaire d'un agent public.
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En revanche, leurs collègues de la Culture, de la Jeunesse et des Sports, de l'Éducation ou de la Santé ont moins d'occasions de capter une redevance occulte, plus rare ou plus dépendante des bailleurs de fonds internationaux – donc mieux contrôlée. Le chef de l'État en tient compte, évidemment, qui veille à ce que les capacités redistributrices de chacun de ses ministres soient fonction de leur poids électoral. La recette est vieille comme le monde. Reste un cas à part: celui des ministres des Affaires étrangères, lesquels sont loin d'être toujours aussi scrupuleux que l'était Hamdi Ould Mouknass. Gabon : Un ministre peut-il suspendre l’indemnité d’un DG ou le salaire d’un agent public ? - EQUATEUR. Ouvrir ce chapitre, c'est pénétrer au coeur de ce triangle des Bermudes que sont les frais de mission, toujours perçus, très rarement justifiés au retour et jamais remboursés quand le ministre en question est pris en charge par le pays ou l'organisme qui l'a invité. Soyons objectifs: les chefs de la diplomatie ne sont pas les seuls à bénéficier de ce type d'avantages – tout ministre en déplacement y a droit si l'on peut dire – mais, de par la nature de leur fonction, ils les cumulent.
Pour notre cas de figure, il s'agit bien des sanctions mineures prévues à l'article 129 de la présente loi, que le ministre de la santé, Guy Patrick Obiang Ndong a infligé au DG du CHRM et à ses collaborateurs. Un exemple que les autres membres du gouvernement devraient suivre pour un meilleur rendement de l'administration publique et des entités sous tutelle. James RHANDAL Continue Reading
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Intérieur 92, Justice 91, Artisanat 88, Aînés 86, Fonction publique 84, Logement, 83, Famille 80, Sports 80, Ecologie 76, Ville 75, Climat 71, Affaires européennes 67. 7) Et si l'on regarde les rémunérations les moins élevées? A ce niveau, la moyenne des rémunérations se monte à 4477 euros nets mensuels ce qui est élevé si l'on considère que les bénéficiaires sont généralement plus jeunes. Mais cette fois, la hiérarchie des ministères est différente. Dans plusieurs ministères où les rémunérations les plus élevées étaient inférieures à la moyenne (cf. plus haut), on constate que c'est l'inverse pour les rémunérations les moins élevées. A ce niveau, c'est aux affaires étrangères, et à la culture que l'on paye au dessus de la moyenne (respectivement 5607 et 5468 euros). Salaire ministre gabon 17. Par contre dans les ministères ou l'on trouve les rémunérations les plus élevées, dès lors qu'il s'agit des rémunérations les moins élevées on est en dessous de la moyenne (Education nationale 2987 euros, Premier ministre 3715 euros, Enseignement supérieur 3886 euros, Défense 3901 euros, Economie 3883 euros).
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Ce qui nous permet donc de mieux comprendre la décision du ministre de la santé, Guy Patrick Obiang Ndong visant la suspension de l'indemnité du DG du CHRM et le salaire de ses collaborateurs. Si le DG du CHRM peut se conforter d'être régulièrement à son poste d'affectation, il n'en demeure pas moins qu'il n'assure pas convenablement le service pour lequel il a été nommé, c'est-à-dire la bonne gestion du centre hospitalier. Et d'après l'article 15, il est donc responsable des conditions exécrables dans lesquelles se retrouve l'hôpital. Salaires des enseignants gabonais selon les disciplines scolaires. « Tout fonctionnaire, quelque soit son rang dans la hiérarchie, est responsable des tâches q ui lui sont confiées, ainsi que des tâches qu'il est appelé à confier à ses subordonnés », rappel l'article 15 de la loi 8/91. Parmi les conditions déplorées par le membre du gouvernement et qui ont motivé sa décision, il y a entre autres, le manque d'alimentation en électricité et en eau potable, l'obsolescence du plateau technique, la mauvaise gestion des déchets biomédicaux et des recettes de l'hôpital.
Afin de rendre plus expressifs les différences de rémunérations entre ministères, j'ai comparé le chiffre moyen de chaque ministère à la moyenne globale de l'ensemble des ministères (qui représente l'indice de référence soit 100 = 11235 euros mensuels). On obtient alors le classement suivant: dix ministères (dont Matignon) offrent des rémunérations supérieures à la moyenne: 1. Budget 135 2. Premier ministre 125 3. Economie 124 4. Justice 114 5. Ed nationale 113 6. Intérieur 107 - Industrie 107 8. Fonction publique/Nouveau système de rémunération : Jour J moins 45 | Gabonreview.com | Actualité du Gabon |. Enseignement sup 103 - Défense 103 10. Immigration 100 Onze autres ministères offrent une rémunération inférieure à la moyenne: 11. Espace rural 96 (il s'agit de rémunération brute) 12. Ecologie 95 13. Santé 94 14. Outre Mer 93 15. Travail 92 - Agriculture 92 17. Culture 86 18. Plan Relance 85 19. Jeunesse 84 20. Affaires étrangères 79 21.
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