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Vase d'expansion pour eau sanitaire potable (chaude ou froide). Aucun contact entre l'eau et l'acier grâce à un couche interne en époxy alimentaire. Evite les pertes d'eau chaude. Raccord émaillé. Parfaitement adaptés pour le pompage et la surpression. L'installation d'un vase sanitaire permet d'économiser de l'eau, d'allonger la durée de vie des groupes de sécurité attaqués par le calcaire. Les vases sanitaires sont très utiles quand le ballon d'eau chaude est situé en dessous du réseau d'évacuation. Chauffe eau 5 ans. • Absorbe l'augmentation de pression dans les chauffe eau • Raccordement eau: mâle 3/4" OU 1" (voir tableau) • Pression maxi d'utilisation: 10 bar • Température mini/maxi de fonctionnement: -10°/+99°C • Économise les calories, économise l'eau, soulage le groupe de sécurité (obligatoire) (pratiquement plus de rejet d'eau à l'égout) • Pré-gonflage à 3 bar • Il convient donc de régler le détenteur de pression de l'installation sur 3 bar En fonction des disponibilités, nos vases d'expansion GITRAL peuvent vous être livrés indifféremment en bleu ou en blanc.
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D-5 Luna inox 171 € 35 Chauffe-eau avec un réservoir inox au dessus de l'évier– 2000W / 230V – 5L POC.
60 - ETOUY - Localiser avec Mappy Actualisé le 24 mai 2022 - offre n° 134DJQL L'Unapei de l'Oise Association départementale des amis et parents de personnes handicapées mentales de l'Oise - Les Papillons Blancs Association gestionnaire, de 24 établissements et services inscrits dans deux CPOM, Recrute pour le secteur du travail protégé, le poste est basé principalement sur Etouy (60) 1 Comptable (H/F) 1ETP en CDI Rémunération entre 24K€ et 33K€, selon profil. 25 jours de congés + 9 jours de congés supplémentaires, télétravail partiel possible. Offres d’emploi – Groupe Papillons Blancs. Mutuelle d'entreprise Sous la responsabilité hiérarchique du Directeur Financier, vous garantissez la fiabilité et la régularité de l'information comptable dans le cadre prédéfini par ce dernier. Dans le cadre d'une équipe de comptable, vous contribuez aux missions suivantes: - Tenir la comptabilité et traiter l'information budgétaire de façon régulière et exhaustive. - Suivre les tableaux de bord, en lien avec le Directeur de l'établissement - Elaborer les budgets, comptes administratifs, Plan d'Investissement et le rapport de gestion en lien avec le Directeur de l'établissement et sous contrôle du Directeur Financier - Informer et alerter sans délai le Contrôleur de Gestion et le Directeur Financier de tout dysfonctionnement - Assister le Directeur de l'établissement dans sa responsabilité de bonne gestion de la dotation globale commune.
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Etang de Montjoux 26 juin: Chantier d'arrachage de plantes invasives (Le Bunias d'Orient). Lacs et marais de Matheysine 26 juin: Partez à l'affût du castor. Lac de Save Sympetrum rouge à l'Etang de Lemps © Droits limités Zoom L e 22 mai, la nature est en fête: les animatrices et animateurs des ENS vous invitent à une grande journée festive ponctuée de découvertes insolites et des balades GRATUITES dans plusieurs sites sur inscription: à l' ENS Coteaux de St Roch à La Balme-les-Grottes à l' ENS Bois de la Bâtie à Saint-Ismier. Papillons blancs emploi.gouv. Aux Tourbières de l'Herretang à Saint-Laurent-du-Pont, les plantes carnivores, oiseaux, et libellules vous émerveilleront! Une animation près de chez vous? Identifiez en un seul coup d'oeil les sites des Rendez-vous nature près de chez vous grâce à une carte des Espaces Naturels Sensibles (pdf)! Le Département organise aussi des évènements festifs et ludiques grâce à des ateliers ou des spectacles: 4 juin: Raconte-moi le Col du coq en 2040 - Cie « 1 Euro ne fait pas le printemps », Col du Coq 4 et 5 juin: Rendez-vous au jardin dans les Musées départementaux 5 juin / 18 juin: Espace game: découvrez autrement les espaces naturels sensibles.
Lieu de travail: Le(la) moniteur(trice) éducateur(trice) peut travailler dans des Instituts Médico Educatifs, dans les établissements de l'hébergement et du travail. Formation demandée: Diplôme d'état de moniteur(trice) éducateur(trice) Moniteur(trice) d'atelier: Missions: Le(la) moniteur(trice) d'atelier accompagne les personnes par la mise en place d'activités professionnelles. Il (elle) organise l'activité de production et participe aux aspects techniques. Il (elle) forme les personnes sur leurs postes de travail par le moyen d'actions de formation individualisées. Il (elle) contribue ainsi à la mise en oeuvre du projet personnalisé de la personne, en collaboration avec l'équipe médico-éducative. Papillons blancs emploi le. Lieu de travail: Le(la) moniteur(trice) d'atelier travaille dans les Etablissements et Services d'Aide par le Travail (ESAT). Formation demandée: BP et 5 ans de pratiques professionnelles ou CAP dans un métier de base en rapport avec l'emploi et 7 ans de pratiques professionnelles et dans l'idéal, un certificat de qualification aux fonctions de moniteur(trice) d'atelier.
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L'Adapei-Nouelles des Côtes-d'Armor a 60 ans. Papillons blancs emploi du. Vendredi 20 mai, à l'initiative de sa présidente et également vice-présidente départementale, Sergine Masson, la section Quévert-Lamballe, présente depuis 47 ans et connue sous le nom des Pifaudais, a fêté dignement cet anniversaire. De manière symbolique, chaque section a accepté de faire une marche rassembleuse des familles, amis, salariés et partenaires. Pour Quévert, un groupe du Satra (Service d'accueil et de travail adapté) de Dinan a réalisé une randonnée en bord de mer, aux Sables d'Or, de 10 km entrecoupée par un pique-nique, et a été rejoint par un groupe de cyclistes qui a fait 10 km à vélo, composé de Stéphane Gréaud éducateur sportif, Loïc Baron parent pratiquant le vélo, Pierre Sémaria et Ghislaine Le Bozec, éducateurs. 350 à 400 personnes employées Vendredi midi, une centaine de personnes, venues des ateliers, toutes vêtues du t-shirt anniversaire, dont 3 000 exemplaires ont été imprimés sur place, a posé pour une photo de famille.
Bruay-sur-l'Escaut Diplôme nivea 6 de formation spécifique QHSE Expérimenté (2 à 5 ans), Confirmé (5 ans et plus) CDD / Remplacement Directeur adjoint d'établissement social ou médico-social