Mercedes Glc Coupe Amg Line Classe Glc Coupé 220 D 9G-Tronic 4-Matic 5 Portes Neuve - Diesel - Automatique - Montévrain (77144) - Le Noble Age Groupe De Travail

du moteur Banquette 40/20/40 Banquette AR rabattable Banquette arrière 3 places BAS Boite à gants fermée Borne Wi-Fi Calandre chromée Capteur de luminosité Capteur de pluie Ceinture de vitrage chromée Clim automatique bi-zones Coffre assisté électriquement Commande du comportement dynamique Commandes vocales Compte tours Contrôle élect. de la pression des pneus Démarrage sans clé EBD Echappement à double sortie Eclairage d'ambiance Ecran multifonction couleur ESP Feux de jour à LED Filtre à Pollen Freinage automatique d'urgence GPS Cartographique Jantes Alu Kit mains-libres Bluetooth Lampe de coffre Lampes de lecture à l'arrière Lampes de lecture à l'avant Limiteur de vitesse Equipement en Option En savoir plus Mise en circulation pour la première fois le 1 septembre 2020, ce véhicule Mercedes CLA d'occasion version 180 d 116ch Progressive Line vous est proposé au prix de 29 900 €. Couleur argent mojave mercedes f1. Cette voiture de type BREAK de couleur GRIS affiche 29717 km au compteur. Cette automobile possède une boîte MANUELLE et une puissance fiscale de 6 CV pour une puissance réelle de 116 Ch din.

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Retour à la liste Groupe Le Noble Age (LNA Santé): chiffres et gouvernance Le Noble Age (LNA Santé) est un groupe créé en 1990 par son fondateur Mr Jean-Paul Siret. De forme juridique Société Anonyme à conseil d'administration, Le Noble Age (LNA Santé) présente un capital de 19 411 874 euros. Le Noble Age (coté en bourse depuis 2006) est actuellement dirigé par Mr Jean-Paul Siret qui est également le Président du Conseil d'Administration. Le Noble Age (LNA Santé), dont le siège social est situé à Vertou en région Pays-de-La-Loire, compte plus de 6 000 collaborateurs. Le capital social du groupe Le Noble Age (LNA Santé) est détenu majoritairement par Jean-Paul Siret, Willy Siret et Damien Billard (actionnaires dirigeants), Immobilière du Vallon, Financière Vertavienne 44, Nobilise (et Nobilise 2) et par un flottant d'actionnaires. Avec 45 établissements ouverts en France (représentants 4337 lits), le groupe Le Noble Age (LNA Santé) fait partie des gestionnaires d'EHPAD privés les plus importants (cf dernier classement des groupes privés d'EHPAD en France).

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Objectifs à moyen terme: + de 400 millions de chiffre d'affaires à horizon 2017 pour plus de 8 500 lits gérés Un groupe à taille humaine pour un développement pragmatique et soutenu Le groupe Le Noble Age se développe dans les secteurs du long et moyen séjour, en établissement ou à domicile. Au 31 décembre 2014, Le Noble Age disposait, en exploitation, d'un parc autorisé de plus de 6 300 lits pour 67 établissements (tous types d'établissements confondus). Le modèle économique du Noble Age repose sur des structures d'hébergement de 120/125 chambres par résidence pour un coût journalier de départ fixé à 65 €/jour (pour le résident). Le Noble Age propose 2 gammes de structure d'hébergement: la gamme "Confort" et la gamme "Élégance". Comme tous les groupes majeurs du secteur de la dépendance, Le Noble Age a entrepris de s'implanter à l'international. Le Noble Age gère ainsi depuis 2003 (date de la 1 ère implantation) 5 établissements en Belgique (représentant 750 lits). Le développement économique du Noble Age est régulier ces dernières années avec un chiffre d'affaires en constante progression et toujours conforme aux prévisions annoncées par le groupe.

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Pour Jean-Paul Siret, Président du Noble Age Groupe « conformément à nos ambitions, l'accélération du développement de notre activité Moyen Séjour est une de nos priorités qui vise à renforcer notre offre métier sur nos territoires d'implantation. Ces nouvelles opérations, parmi lesquelles la reprise d'ARAIR SANTE, traduisent au delà d'une contribution effective à notre couverture territoriale, une capacité unique à construire avec les pouvoirs publics, les associations,..., une réponse efficace aux besoins de parcours de santé coordonnés. En ce sens, le modèle et les valeurs du Noble Age Groupe trouvent un plein écho, auprès de ces publics, lui permettant de développer pas à pas son offre intégrée et innovante au service des personnes fragilisées et dépendantes" Le Noble Age Groupe est éligible au PEA PME

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Leur réalisation, qui doit intervenir dans le courant du quatrième trimestre 2016, reste soumise à certaines conditions usuelles ainsi qu'à l'obtention auprès de l'Autorité des marchés financiers d'une dérogation à l'obligation de déposer un projet d'offre publique sur le fondement des articles 234-7 et 234-9, 6° du règlement général, à l'occasion notamment de l'adhésion de deux nouveaux investisseurs et de Nobinvest au concert existant et au pacte d'actionnaires conclu entre les membres du concert vis-à-vis de la société Le Noble Age Groupe. Entrée de 2 partenaires stratégiques au capital Le conseil d'administration de LNA a décidé ce jour une augmentation de capital d'un montant d'environ 20. 2 M€ (prime d'émission incluse), au prix de 28 euros par action, représentant une décote de 12. 7% par rapport au cours moyen pondéré des 20 derniers jours de bourse, par voie de placement privé au profit de Mérieux Développement et de Nobel. Aux termes des protocoles signés, les nouveaux investisseurs se sont engagés à souscrire cette augmentation de capital après réalisation des conditions susvisées au plus tard le 30 novembre 2016, à hauteur de 13.

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« Nous avons mis en place des ateliers de prévention. Ils mettent à la disposition des personnes âgées à leur domicile des objets connectés qui les relient à l'Ehpad le plus proche », explique Christophe Coquelin. Dirigé par Jean-Paul Siret, Le Noble Âge a réalisé un chiffe d'affaires de 350 millions d'euros en 2015, emploie 5. 000 salariés, dont 500 en Loire-Atlantique, et gère un parc de 6 800 lits avec l'objectif d'atteindre 10. 000 lits à l'horizon 2020. Le groupe nantais vise par ailleurs un chiffre d'affaires de 400 millions d'euros en 2018, pour un résultat net de 3%. Le Noble Âge (Vertou) Dirigeant: Jean-Paul Siret 5 000 salariés 350 millions d'euros de CA en 2015 Tél. : 02 40 1601 61 r

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LNA Santé a été créé par Jean-Paul SIRET en 1990 et a ouvert son premier établissement à Nantes. Mr Jean-Paul SIRET est aujourd'hui le fondateur et PDG du groupe. Comment LNA Santé, groupe familial, est-il devenu un leader de la dépendance? Le groupe LNA Santé se développe depuis près de 30 ans sous cette forme et démontre par ses très bons résultats que la formule est la bonne. A la question posée "Quels avantages à être un groupe familial? ", le PDG Jean-Paul SIRET répond que cela permet de "maîtriser la gouvernance, maîtriser le capital ainsi que le projet d'entreprise". Il est vrai que ce mode de gouvernance protège le groupe des fluctuations de capital et des divergences éventuelles de stratégies. LNA Santé base son développement sur une méthodologie bien précise: déterminer les besoins à horizon 20 ans pour pouvoir proposer une offre adaptée. LNA Santé se développe au travers de rachat de résidences existantes (25% du portefeuille LNA Santé est en restructuration) et par le lancement de nouvelles résidences (LNA Santé prévoit 700 lits supplémentaires sur 2018).

0 M€ pour Mérieux Développement et 7. 2 M€ pour Nobel, représentant respectivement 4. 78% et 2. 65% du capital de LNA post opération. Mérieux Développement s'est par ailleurs engagé sous les mêmes conditions à acquérir 2 M€ d'actions existantes au même prix auprès de Nobilise (représentant, en cumul avec la souscription de l'augmentation de capital, 5. 52% du capital de la Société). La nomination de ces deux investisseurs en tant que membres du conseil d'administration sera proposée à la prochaine Assemblée Générale, étant précisé qu'ils occuperont dans l'attente les fonctions de censeurs. Il est en outre prévu qu'ils adhèrent au pacte d'actionnaires et rejoignent ainsi le concert contrôlant la Société sous réserve de l'obtention préalable de la dérogation susvisée à l'obligation de déposer une offre publique. L'émission des actions nouvelles a été décidée sur le fondement de la vingtième résolution de l'assemblée générale du 22 juin 2016 et de l'article L. 225-136 du code de commerce.