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Saturday, 29 June 2024

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Une équipe de professionnels Notre conducteur de travaux, notre dessinateur ainsi que l'ensemble de nos équipes sont diplômés et justifient tous d'une expérience significative sur le terrain. Les meilleurs matériaux Notre expertise de 15 ans vous apporte le choix des meilleurs matériaux sélectionnés et validés par notre société. Notre SAV valide notre engagement avec nos clients. Maison neuve construction. Le respect des délais de livraison La durée du chantier et la date de livraison sont validées lors de la signature du contrat. En 8 mois seulement nous réalisons les maisons traditionnelles. Nous sommes passionnés Depuis 2004, l'équipe et les artisans partagent leur passion de la construction de qualité pour chaque projet de maison. Nous sommes à votre écoute à chaque instant. Les contrôles et certifications Less études de sol, de béton et de charpente sont réalisées par des bureaux d'études indépendants et le cabinet VERITAS ou APAVE valide toutes les grandes étapes de la construction. un suivi personnalisé et adapté à chaque client Le client est accompagné par toute l'équipe tout au long du projet, des plans, au choix des équipements, en passant par le permis de construire.

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Cabinet de recrutement pour secteur Sanitaire - Santé Umaneïs RH accompagne les établissements de santé (Conseils d'Administrations, Directeurs Généraux, Directions des Ressources Humaines et Directeurs d'Établissements) dans la réalisation de leurs projets en ressources humaines et en conseil stratégique. Expert reconnu du recrutement et de l'évaluation psycho-professionnelle dans le domaine sanitaire et de la santé, Umaneïs RH s'appuie sur l'expertise de Gaëtan QUERREC (Directeur du Cabinet) et Cécile FRIN (Consultante Psychologue du Travail), qui disposent tous deux d'une expérience confirmée en recrutement et évaluation de profils cadres. Groupe privé, Fondation, Association, Organisme Public: avec Umaneïs RH, vous disposez d'un partenaire efficace pour recruter vos futurs collaborateurs, bénéficiant d'une sensibilité aux environnements de chacun et d'une connaissance pointue des schémas organisationnels. Découvrez l'interview de notre experte POUR umaneïs RH, chaque recrutement est Unique Nos missions de recrutement sont gérées en binôme par Cécile FRIN et une chargée de recrutement.

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Les enjeux actuels du recrutement dus à l'évolution démographique des professionnels – cadres dirigeants, cadres de santé, médecins et paramédicaux – font émerger de nouvelles perspectives. Pour y répondre, notre cabinet de recrutement, acteur de la santé, valorise notamment la mobilité et ce, tant au niveau national qu'international.

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Profils de directeurs Pour les profils les plus fréquemment recherchés dans le secteur social – comme ceux d'éducateurs spécialisés, d'aide médico-psychologique ou d'assistants sociaux –, tout se joue lors de l'entretien avec leur futur employeur. Il en va différemment lorsque l'embauche concerne de futurs directeurs d'établissements et de services ou de cadres, souvent sélectionnés par le biais de cabinets de de recrutement. Ces derniers font fréquemment appel à des tests, en plus des échanges en face à face. Outils d'aide à la décision "Plus les postes sont stratégiques, plus les futurs employeurs demandent qu'ils soient utilisés", explique Cécile Frin, psychologue du travail et consultante au sein du cabinet de recrutement Adeis RH. " Les tests que nous utilisons sont des outils d'aide à la décision, qui viennent compléter l'évaluation réalisée à l'occasion des entretiens", précise de son côté Sébastien Large, directeur du bureau lyonnais de CDG Conseil, cabinet de recrutement spécialisé dans le sanitaire et le médico-social.

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A propos Cabinet de recrutement spécialisé MÉdico-social, ESS, Sanitaire et public Umaneïs RH accompagne les Associations et les différents acteurs du domaine médico-social, social, sanitaire, de la protection et de la défense des causes dans leurs besoins de recrutement et d'évaluation. Que vous soyez une Association, une Fondation, une Organisation Non Gouvernementale, un Groupement d'Intérêt Public, une Entreprise, nous avons fait le choix de créer Umaneïs RH afin d'apporter des solutions dédiées à celles et ceux qui font l'Économie Sociale et Solidaire: Recrutement Evaluation Psycho-professionnelle Conseil Des consultants experts de vos enjeux RH Les fondements de notre intervention reposent sur l'expérience de nos consultants, l'expertise et la connaissance de vos enjeux, couplés à une démarche de recrutement sur mesure. Cela vous permet de compter sur un partenaire efficace dans la conduite de vos projets. Umaneïs RH, c'est aussi un fonctionnement et des valeurs en cohérence avec nos partenaires: Solidarité, engagement, humanité, bienveillance, responsabilité… Nos engagements Sociétaux / RSE Notre engagement quotidien dans la conduite de vos projets se prolonge au delà de nos missions.

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De surcroît, notre cabinet de conseil a toujours su proposer des réponses adaptées sur l'ensemble du champ social et médico-social. Comme le secteur se compose de projets à forts enjeux nécessitant une préparation et un pilotage minutieux, nous vous accompagnons pleinement dans votre réflexion stratégique en vue de vous inscrire dans une forte dynamique d'évolution et de transformation de l'offre. Notre équipe d'auditeurs et de consultants, spécialistes du secteur social et médico-social, vous guide dans la définition d'un projet d'établissement pérenne, fondé sur une organisation efficiente et une gestion budgétaire maîtrisée. Notre cabinet de conseil médico-social vous propose toute son expertise! La qualité du service rendu et l'efficience restent toujours au cœur de chacune des prestations que notre cabinet de conseil médico-social propose et réalise. Notre équipe est composée de consultants professionnels pluridisciplinaires du secteur social et médico-social. Notre polyvalence nous permet de nous approprier avec précision vos enjeux et vous proposer des solutions adaptées et sur mesure.

Notre offre La recherche et la fidélisation des talents est un enjeu fondamental pour les organisations des secteurs social, médico-social et sanitaire. Eliane RH réalise le lien entre les acteurs de ces secteurs et les professionnels qui souhaitent faire évoluer leur carrière ou retrouver un emploi. Notre offre s'adresse aux deux types d'acteurs concernés: Les organisations, à travers l'accompagnement dans le processus de sélection des candidatures et de recrutement de vos futurs collaborateurs. Les candidats, à travers le dépôt de CV et leur diffusion. La connaissance approfondie de votre secteur d'intervention nous permet de comprendre vos besoins et attentes et d'appréhender avec justesse l'adéquation des profils recherchés avec ces besoins et leur évolution.