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RÉSULTAT DES ELECTIONS PROFESSIONNELLES DE LA COMMISSION CONSULTATIVE PARITAIRE DÉPARTEMENTALE EN MAI 2017 CFDT: 2 représentants titulaires et 2 représentants suppléants CGT: 1 représentant titulaire et 1 représentant suppléant FO: 1 représentant titulaire et 1 représentant suppléant Madame Elisabeth LERDA (assistante maternelle) et Madame Isabelle WALLET (assistante familiale) En comparaison aux élections CCPD 01 précédentes; FO progresse en obtenant un siège au détriment de la CFDT. AssFam / AssMat : élections CCPD 2017 | Syndicat CGT du Conseil départemental de Loire-Atlantique. De ce nouveau fait, FO va pouvoir pleinement accompagner et défendre les assistants maternels et familiaux de l'Ain au sein de la CCPD en toute indépendance du pouvoir politique. La Commission Consultative Paritaire Départementale est un organisme paritaire consultatif, composée à égalité de représentants du département désignés et de représentants élus des assistants maternels et familiaux. La CCPD se réunit 4 fois par an à Bourg en Bresse. La CCPD doit émettre un avis avant toute décision du Président du Conseil Départemental sur le retrait, le non renouvellement ou la restriction de l'agrément ainsi que sur le programme de formation des assistants maternels et des assistants familiaux.

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Le 10 Mars 2017, les assistantes mater- nelles et les assistants familiaux agréés du département des Bouches du Rhône sont invités à voter pour renouveler leurs représentant(e)s à la Commission Consultative Paritaire Départementale 13. Elu(e)s pour 5 ans, vos collègues vont repré- senter toutes les assis- tantes maternelles et les assistants fami- liaux, quel que soit leur type d'agrément. Vous êtes tous et toutes concernés par cette élection parce que vous avez obtenu un agrément à titre permanent ou non permanent, vous don- nant le droit d'accueil- lir à votre domicile un ou plusieurs enfants. Élections ccpd 2017 latest. Nos candidat(e)s: Nos candidats ont tous et toutes le désir de défendre et soutenir leurs col- lègues. Ils connaissent les difficultés du métier, exercé à domicile, et pour lequel on doit savoir concilier vie professionnelle et vie privée. Ils ont à cœur de défendre les situations individuelles et de faire aussi avancer les intérêts collectifs de la profession. Ils sont soutenus par l'action de notre syndicat, impliqué depuis de nombreuses années aux côtés des assistantes maternelles et assistants familiaux, et par ses forces militantes: information, documentation, aide juridique, accompagnement individuel, etc....

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Ensuite, placez cette enveloppe bleue dans l' enveloppe blanche « Election CCPD », au verso de laquelle vous inscrivez vos nom, prénom, adresse et n° d'agrément ainsi que votre signature. Élections ccpd 2017 2018. Enfin, placez cette enveloppe blanche dans l' enveloppe pré-affranchie T adressée au Conseil Départemental. A poster AVANT le 19 juin 2018, de préférence avant le 15 pour plus de sécurité! On en parle ailleurs: L'UNDR-FO a publié sur son blog internet une information: « ASSFAM: notre référente nationale en campagne électorale «. FO-CUGT diffuse le message: Suivez l'actualité FOCD31 – AAFFA31 – CCPD2018:

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FO est toujours la première force syndicale au sein du Département de l'Ain depuis 2008. L'union fait la force, pour cette raison, FO vous invite à nous rejoindre afin de pouvoir continuer à s'unir pour être encore plus fort, et ainsi faire aboutir vos revendications. FO, un syndicat libre et indépendant, ayant pour seul objectif, la défense des intérêts individuels et collectifs de l'ensemble des agents du Département de l'Ain. NOUVEAUX: FO mandate un cabinet regroupant plusieurs avocats spécialisés pour traiter gracieusement les situations individuelles juridiques des adhérents. Toute adhésion à FO ouvre droit à un crédit d'impôt ou une déduction fiscale à hauteur de 66% du montant de la cotisation. CCPD – Collectif CGT des Assistants Familiaux et des Assistantes Maternelles de l'Ain. N'hésitez pas à nous contacter, les membres du syndicat FO sont à votre écoute pour répondre à vos interrogations, vous apporter une aide afin de faire valoir vos droits et porter vos revendications. Tag(s): #social, #assistants familiaux

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L'UFICT CGT a enregistré ses meilleurs résultats depuis sa création sous forme de collectif en 2012. En effet, l'UFICT CGT a réalisé une percée historique (soyons modestes) en catégorie B, devant le 1er syndicat des cadres de proximité. Notre organisation a obtenu 53% des suffrages exprimés (37 en 2013, 38% en 2014). Près de 27% de l'ensemble des cadres B du Grand Reims ont donc fait le choix de voter pour le syndicalisme cadre de la CGT. En catégorie A, l'UFICT poursuit sa progression au sein du corps électoral dont la participation est la plus importante (68% contre 47% en catégorie C). Élections ccpd 2017 mediaart artnumerique. De 29% en 2013, nous sommes passés à 32% en 2014 pour atteindre aujourd'hui 36%, avec une liste totalement paritaire. Près de 23% de l'ensemble des cadres A du Grand Reims ont ainsi fait le choix de voter pour le syndicalisme cadre de la CGT. C'est là, la traduction concrète de l'apport du syndicalisme cadres de la CGT, avec ses spécificités d'expression, de thématiques et d'action. Au Grand Reims, l'électorat cadres (A et B) représente 41% (plus si on y intègre les agents de maitrise) de l'électorat total de la CGT.

La progression en voix de l'UFICT CGT représente 6, 6% du corps électoral en catégorie A, 6. 76% en catégorie B et 2, 22% en catégorie C. Ces résultats interviennent dans un contexte particulier. FO - Loire Atlantique: Elections CCPD du Conseil départemental. Celui de la mise en œuvre de la loi NOTre et de la révision des schémas départementaux de coopération intercommunale. Ces processus ont eu pour effet une vaste réorganisation territoriale. 8 communautés de Communes, 1 communauté d'agglomération, 2 syndicats intercommunaux de gestion des ordures ménagères ont fusionné pour donner l'un des sept plus grands EPCI de France, la Communauté urbaine du Grand Reims (en grande partie à vocation rurale). Cette réorganisation a pesé et pèse fortement sur les conditions de travail des agents et des cadres. L'UFICT a particulièrement été active sur la question des services communs, du schéma de mutualisation, de la préservation des acquis dans le cadre des transferts. Nous avons été le principal syndicat à informer les agents et cadres, à intervenir en CT ou CHSCT sur ces questions, à organiser des réunions d'information syndicale.

5 à 6 biberons de 120 ml par 24 heures: 1 biberon = 120 ml d'eau+ 4 mesures de lait.

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L'Allemand a fait preuve d'un sang froid inouï pour maintenir un niveau de jeu constant sans fléchir sur le plan mental malgré un jeu décisif incandescent dans le 4ème set. Dans l'ombre, Zverev a fait son chemin pour s'offrir le plus grand défi de sa carrière. Certes, il n'a pas remporté un seul titre cette saison mais il ne faut pas oublier son niveau de jeu affiché depuis l'été dernier et ce titre aux JO. Incapable de dominer un top 10 en Grand Chelem, il a enfin mis fin à cette statistique mardi dernier. Il pourrait même faire mieux en dominant un top 5 qui n'est autre que le maître des lieux, le meilleur terrien de l'Histoire. Dans un coin de sa tête, l'Allemand doit savoir qu'il peut devenir le futur numéro un mondial en cas de sacre ce dimanche. Cette pression l'avait totalement paralysé en Australie. Cette fois, on le sent à l'aise avec cette éventualité. 1 mois et demi en semaine des. Il a déjà battu Nadal à trois reprises mais jamais en Grand Chelem et une seule fois sur terre battue en 5 duels. Toutefois, avec sa qualité de service, il peut rêver en grand.

Bonsoir, L'important est avant de déterminer le caractère pathologique ou non, remettant en cause dans ce cas la prise en charge par l'ostéopathe. Il faut dans ce cas réaliser un bilan radiologique afin d'éliminer une éventuelle cause pathologique. 1 mois de grossesse : enceinte premier mois de grossesse - Magicmaman.com. Une fois toute pathologie éliminée, la cause de la douleur reste soit musculaire, soit articulaire, soit référée. L'intervention de l'ostéopathe n'ayant pas été plus efficace que quelques jours, cela veut dire que cette cause est elle-même une conséquence d'une autre dysfonction plus importante. Soit la prise en charge n'a pas été assez globale et donc la douleur revient. Par exemple, un "blocage" cervical peut lui-même être la conséquence d'une malposition de la mâchoire, d'une dysfonction de la mécanique des os du crâne lors de la respiration, d'une dysfonction mécanique du bassin, … Soit la cause n'est pas mécanique et la douleur articulaire ou musculaire n'est que la conséquence d'autre chose, le plus souvent une réaction à une émotion.