La Mise À Mort Du Travail La Dépossession, Comment Utiliser Un Extincteur À Pression Auxiliaire De Vie Saint

En savoir You are here Docotheque La Mise à mort du travail, épisode: la dépossession Fiche film Réalisé par Jean-Robert Viallet Dans un monde où l'économie n'est plus au service de l'homme mais l'homme au service de l'économie et alors que la crise fait vaciller le capitalisme financier, « La dépossession » raconte l'extraordinaire pouvoir des actionnaires sur le travail et les travailleurs. Informations Année: 2009 Durée: 63 mn Pays de production: France Production: Yami 2 Date de mise à jour: 19/03/2020

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14 décembre 2016 15 h 45 -> 17 h 45 2016 décembre 14 15 h 45 Lieu: Campus Universitaire de Poitiers, Amphi 202, Bât A1 Horaire: 15h45-17h45 Tarifs: Entrée réservée aux inscrits à l'Université Inter-Âges Filmer le travail s'associe avec l' Université Inter-Âges pour vous proposer une série de quatre conférences-projections sur le thème Le travail à l'épreuve du management. Les trois premières séances, portant sur la trilogie La mise à mort du travail de Jean-Robert Viallet, ont pour but d'étudier comment les logiques financières et organisationnelles se sont imposées et ont conduit à des problèmes inédits de santé au travail. Après les deux premiers volets La Destruction et L'aliénation, nous vous proposons l'ultime volet La dépossession. Un film de Jean-Robert Viallet Documentaire – France – 63' – 2009 – Yami 2 Alors que la crise fait vaciller le capitalisme financier, ce documentaire raconte l'extraordinaire pouvoir des actionnaires sur le travail et les travailleurs. L'histoire nous transporte d'une usine Fenwick – un fabricant industriel de matériel de manutention implanté dans le centre de la France – jusqu'aux arcanes de la finance new-yorkaise.

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Petite entreprise française née il y a 150 ans, Fenwick est racheté en 2006 par l'un des financiers les plus redoutés des États-Unis, Henry Kravis. Un homme à la tête du fonds d'investissement KKR, dont les ventes annuelles dépassent celles de Coca-cola, Disney et Microsoft cumulées. Avec ce rachat, pour les salariés français de Fenwick, la donne va radicalement changer. Cette même histoire se déroule dans des dizaines de milliers d'entreprises à travers le monde. Débat animé par Martin Rass, Maître de conférences à l'Université de Poitiers.

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Une série documentaire de Martine Abat et Rémi Douat, réalisée par Assia Khalid […] Réalisation: Stan Neumann Le temps des ouvriers – L'Histoire du monde ouvrier européen Du début du XVIIIe siècle à nos jours, […]

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Pour les salariés de la société, ce rachat marque un tournant radical, comme dans bon nombre de compagnies à travers le monde, rachetées elles aussi par de puissants actionnaires. L'objectif de KKR est de faire "cracher" un maximum de cash à l'entreprise, afin de rembourser la dette contractée lors du rachat de l'entreprise sous forme de LBO. Ce qu'il faut retenir, c'est que le seul objectif de KKR, c'est de faire le maximum de profit, sans aucune considération pour les hommes et femmes des entreprises rachetées. Fenwick va donc être systématiquement mise sous pression. Et cela se fera avec l'aide de consultants et de cadres de l'entreprise. Une réalisation efficace, qui allie rigueur sociologique, enquête journalistique et dramaturgie, avec les interventions d'observateurs pertinents - et notamment Vincent de Gaulejac, sociologue, Laurent Hebenstreit, éditeur, Christophe Dejours, psychanalyste, Paul Jobin, sociologue, et Frédéric Lordon, économiste - nous convie à examiner comment, sous couvert d'élimination des gaspillages, de recherche de l'excellence, se met en place un véritable outil d'aliénation.

Petite entreprise française née il y a 150 ans, Fenwick est racheté en 2006 par l'un des financiers les plus redoutés des États-Unis, Henry Kravis. Un homme à la tête du fonds d'investissement KKR, dont les ventes annuelles dépassent celles de Coca-cola, Disney et Microsoft cumulées. Avec ce rachat, pour les salariés français de Fenwick, la donne va radicalement changer.

Selon le type de feu, l'agent extincteur ne sera pas le même. C'est l 'élément majeur qui permet de définir trois types d'extincteurs: à poudre, à eau, et au CO2. Ils conviennent à des feux de différentes classes détaillées ci-dessous: Les feux de classe A: Feux solides comme le bois, papier, carton, tissus... Utiliser un extincteur à eau. Les feux de classe B: Feux de liquides / solides liquéfiables (hydrocarbures, huiles, alcools, peintures... ). Utiliser un extincteur à poudre, à gaz ou à mousse. Les poudres étant les plus utilisés. Formation incendie: différence entre un extincteur à pression permanente et auxiliaire - YouTube. Les feux de classe C: Feux de gaz (gaz de ville, butane, feux d'origines électriques, propane). Utiliser un extincteur à poudre. Bien utiliser un extincteur Pour agir efficacement contre les flammes, il est nécessaire de connaître les étapes et attitudes à adopter lors de l'utilisation d'un extincteur: En premier lieu, vérifiez que l'extincteur est approprié au type de flammes. Dégoupillez l'extincteur pour pouvoir vous en servir. Percutez la poignée pour percer la cartouche de gaz si vous avez entre les mains un extincteur à pression auxiliaire.

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Le sauvetage des personnes prime sur l'extinction. Après l'abattage des flammes, on sera amené à rapprocher de près le diffuseur de l'extincteur pour noyer les braises d'un feu de combustible solide par exemple. Dans tous les cas, garder son diffuseur à plus d'un mètre d'un conducteur électrique sous tension. L'idéal est de couper l'arrivée de courant. Si l'on a pas réussi à éteindre, on referme sans la verrouiller la porte du local sinistré, on évacue le bâtiment, et on se met à la disposition des secours. Tout extincteur dont le contenu est entamé, doit être rechargé ( extincteur à eau mousse pulvérisée avec additif, extincteur à poudre ABC... Comment utiliser un extincteur à pression auxiliaire en. ) En entreprise, la vérification des extincteurs est obligatoire au minimum une fois par an. Les extincteurs à Co2 doivent faire l'objet d'une requalification tous les 10 ans et après la 6è année s'ils ont été utilisés (Arrêté 2017 du ministère de la transition écologique). Tout départ de feu doit être renseigné dans le registre de sécurité de l'entreprise.

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Pour un appareil de ce type la poudre doit être renouvelée tous les cinq à six ans. Les extincteurs d'aujourd'hui sont fait pour fonctionner un vingtaine d'année, mais une révision complète en atelier s'impose au bout de dix ans.

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