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Tuesday, 23 July 2024

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La science invite à mettre l'avocat dans nos assiettes. De nombreuses études vantent ses bienfaits. Il contient de bonnes graisses, des acides gras insaturés, des fibres, de la vitamine E antioxydante… Tout cela contribue à une bonne santé du cœur. Une récente étude publiée dans le Journal of the American Heart Association a indiqué que sa consommation hebdomadaire était associée à une réduction du risque de survenue de maladies cardiovasculaires. Bien sûr, il ne s'agit pas de manger n'importe quoi à côté. Il n'y a pas d'aliment miracle, qui efface les excès commis par ailleurs. Mais s'il est intégré à une alimentation saine, l'avocat est particulièrement bénéfique. Et s'il fait la différence, c'est aussi parce qu'il peut remplacer facilement dans nos plats, nos salades notamment, des aliments moins bons pour la santé cardiovasculaire. Découvrez-les dans notre dossier, p. Recette aubergine pour bébé. 26 à p. 39. Dans ce numéro, cap aussi sur Rome où légumes et art de vivre se conjuguent à merveille pour le meilleur de notre santé (page 10).

En effet, là-bas, les personnes blondes représentent plus de 80% de la population! Quel type de femme plaît aux hommes? Une femme qui aime être indépendante, qui sait ce qu'elle veut et ce qu'elle vaut. Ils avouent aiment les personnes qui ne se se laissent pas marcher sur les pieds, mais sans être pour autant trop froide ou trop sévère. Qu'est-ce qui attire le plus les hommes? Ce que veulent les hommes, c' est une femme sportive (pour 33%), une working girl (27%), voire une baroudeuse (14%). Et si ces messieurs privilégient les femmes actives et dynamiques, ils aiment aussi le pouvoir de séduction du rouges à lèvres (68% le valident) et des talons hauts … Qu'est-ce qui fait craquer les hommes? Les hommes se sentent aussi très attirés par celles qui peuvent exprimer ouvertement leurs sentiments et leurs opinions. Si vous êtes ouverte et capable de partager avec lui, il aura l'impression de pouvoir partager avec vous et que vous pourrez peut-être l'aider avec ses sentiments. Quel type de cheveux aiment les femmes?

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La promotion interne d'un fonctionnaire dans un nouveau corps ou cadre d'emplois peut s'effectuer au choix ou après examen professionnel. Au choix Après examen professionnel Au choix Les fonctionnaires bénéficiaires d'une promotion interne sont choisis par l'administration parmi ceux qui remplissent les conditions fixées par le statut particulier du corps ou cadre d'emplois d'accueil. Exemple: Le cadre d'emplois des bibliothécaires territoriaux est accessible, par promotion interne au choix, aux fonctionnaires titulaires des grades d'assistant de conservation principal de 1 re ou 2 e classe âgés d'au moins 40 ans, qui justifient d'au moins 10 ans de services effectifs, dont au moins 5 années dans le cadre d'emplois des assistants territoriaux de conservation du patrimoine et des bibliothèques en position d'activité ou de détachement. Le choix s'effectue au vu de la valeur professionnelle et des acquis de l'expérience professionnelle des agents.

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19 avril 2022 Ressources Humaines La campagne de promotion interne 2022 est ouverte. Pour rappel, depuis le 1 er janvier 2021, l'avis des Commissions Administratives Paritaires (CAP) sur les dossiers individuels présentés par les collectivités au titre de la promotion interne, a été remplacé par l'application de critères définis au sein des Lignes Directrices de Gestion établies par le Président du CDG 34, conformément aux dispositions prévues par la loi du 6 août 2019 de transformation de la fonction publique et du décret n° 2019-1265 du 29 novembre 2019. Pour proposer un fonctionnaire à la promotion interne, il convient de télécharger les formulaires 2022 ci-dessous. Pour rappel, la date limite de retour est fixée au 27 mai 2022 dernier délai. Tout dossier réceptionné au-delà de la date butoir de transmission ne pourra être pris en compte au titre de la promotion interne de l'année en cours, tout comme les éventuelles pièces complémentaires. Pour cette date, les dossiers devront obligatoirement être complets.

Publié le 09/03/2010 • Mis à jour le 05/04/2022 • dans: Métiers et concours Ce sont les centres de gestion de la fonction publique territoriale, ou les collectivités elles-mêmes, qui organisent les examens professionnels pour l'accès au 2e grade du cadre d'emplois des rédacteurs territoriaux ( catégorie B de la fonction publique territoriale). A noter Ne confondez pas la promotion interne et l'avancement de grade. La promotion interne a pour objectif de permettre aux fonctionnaires titulaires d'accéder sans concours à un cadre d'emplois, voire à une catégorie hiérarchique de niveau supérieur par l'inscription sur une liste d'aptitude, soit après réussite d'un examen professionnel, soit sur appréciation de la valeur professionnelle et des acquis de l'expérience professionnelle de l'agent, au regard des lignes directrices de gestion arrêtées par l'autorité territoriale. L'avancement de grade, lui, constitue un mode de recrutement au sein d'un même cadre d'emplois. Qui peut être candidat à un examen professionnel d'accès au grade rédacteur territorial principal de 2e classe?