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Annexe - Salaires et valeur du point En date du 30 novembre 2011 Barme des salaires minima mensuels dans les industries chimiques (art. 22. 3 des clauses communes de la CCNIC) pour 38 heures par semaineLe barme au 1er dcembre 2011 pour 38 heures par semaine sera le suivant:VP: 7, 635 EUR. )CoefficientSalaire... Article 22 Salaires - Clauses gnrales - Convention collective nationale du 30 dcembre 1952 En date du 11 octobre 1989 1. Le salaire est la contrepartie du travail et n'est d que pour le travail effectivement fourni. Essai d'un nouvelle grille de quart, les résultats du vote. - Le blog de la CGT Arlanxeo Elastomères. La classification comprend la dfinition du groupe et du coefficient ainsi que le coefficient. 3. Salaire national minimum valeur du point sert ... Dispositions particulires certaines catgories de personnel - Rvision des classifications - Note 2 En date du 22 mai 1979 Langues trangresLorsque les emplois prvus la prsente classification exigeront la connaissance d'une ou de plusieurs langues suffisante pour assurer couramment soit la traduction (version), soit la rdaction (thme), d'un texte, les collaborateurs chargs normalement de ce travail recevront en plus des minima...

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Tous les secteurs participent à la croissance L'année 2014 a été marquée par un rattrapage de la production en chimie organique (+5, 6%) après plusieurs années de contraction (-2, 2% en 2013 et -6, 2% en 2012). La reprise après des arrêts d'unités non programmés en 2013 et une demande plus dynamique de la part de l'industrie automobile en 2014 expliquent ce rattrapage. Les autres secteurs des transports, de l'aéronautique et les applications en croissance liées à la santé et à l'électronique ont aussi été moteurs des activités de la chimie organique. En 2014, la chimie minérale a enregistré une croissance modérée d'à peine 1% après un rythme plus soutenu en 2013. La production des produits inorganiques s'est maintenue dans un contexte européen de surcapacités et de faible demande. Les gaz industriels ont mieux résisté grâce à des applications réparties sur différents débouchés (industrie, santé, alimentaire... ) équilibrant la croissance. Valeur point uic 2015 http. En revanche, l'activité des engrais a subi l'attentisme des acheteurs engendré par de mauvaises conditions climatiques et des baisses de prix agricoles.

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5 février 2015 4 05 / 02 / février / 2015 12:36 Avant la signature, la CGT de Lanxess Elastomères à tenu à préciser que l'accord 2015 était insuffisant. CFDT - Convention collective nationale MFR (Maisons familiales rurales). Alors dans ces conditions, pourquoi avoir signé? Tout d'abord, c'est la décision des syndiqués CGT après en avoir discuté avec les salariés. C'est aussi et surtout notre volonté de maintenir un état d'esprit favorisant les négociations en cours ou à venir: polyvalence, mutuelle, AFC et ancienneté. ​ La CGT sera attentive au contenu et à la qualité de ces négociations.

Les livraisons en France ont été stables en 2014 même si la production en France a diminué. La production des spécialités chimiques (peintures, vernis, explosifs, huiles essentielles, produits phytopharmaceutiques... ) a progressé de 1, 8% (après +0, 8% l'année précédente) grâce à une reprise de la demande industrielle de quelques secteurs compensant en partie la baisse du secteur de la construction en France. Le secteur des savons, parfums et produits d'entretien a enregistré une croissance significative pour la deuxième année consécutive (+3, 9% après +3, 2%) liée au développement des parfums et produits cosmétiques. NAO 2015 : la CGT signe l’accord - Le blog de la CGT Arlanxeo Elastomères. En complément de la demande domestique, le secteur a profité d'une demande extérieure en forte croissance sur tous ses marchés. Stabilisation des investissements en 2014 Le taux d'utilisation des capacités de production de la chimie s'est redressé à un niveau moyen proche de 79% en 2014, ce qui reste toutefois inférieur à la moyenne de longue période (82%). Sans tension sur l'outil, les dépenses d'investissement se sont donc maintenues à 3, 1 milliards d'euros, aux trois-quarts consacrées à la modernisation des installations existantes et aux mesures d'amélioration de la sécurité et de la protection de l'environnement.

La crise sanitaire de ces derniers mois nous a démontré à quel point l'accès à des activités de plein air était primordial pour l'équilibre psychologique des résidents, au-delà des simples échanges sociaux. Les activités de plein air ont d'autre bienfaits notables, notamment ceux sur la santé mentale et physique, le maintien du lien social et intergénérationnel des résidents avec leur environnement. Ces activités ludiques et cognitives adaptées à la population âgée ciblée permettent aussi de maintenir leur autonomie, et de stimuler leurs sens. L'EHPAD Les Verdaines dispose d'un magnifique parc arboré de trois hectares pouvant accueillir un parcours de santé diversifié et adapté et ses équipements: « Parcours d'Activités Santé Seniors ». La pratique sportive pour les aînés est une alternative aux soucis quotidiens et un vecteur d'échanges et de socialisation. Elle est encadrée par un animateur disposant d'un BPJEPS Sports collectifs. Les résidents participants sont inclus dans l'élaboration du projet, notamment concernant la décoration des fûts sur le parcours et le choix des agrès.

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À destination des équipes de direction, médicales et soignantes des EHPAD et établissements de santé; ainsi que des ARS et des équipes mobiles de gériatrie et professionnels de la coordination. > Télécharger la publication Mutualiser les gardes d'infirmier diplômé d'État de nuit Pour améliorer le parcours de leurs résidents, les EHPAD peuvent mutualiser leurs moyens et se regrouper pour organiser une astreinte et/ou une garde d'infirmier de nuit. Six territoires pilotes ont expérimenté ce dispositif dans le cadre du programme PAERPA et livrent leur retour d'expériences dans la nouvelle publication ANAP « Mutualisation d'IDE de nuit en EHPAD ». Elle propose: Des clefs d'analyse: astreinte v/s garde, portage par un EHPAD, un CH, ou une structure libérale, modalités de financement, etc. Les avantages et inconvénients des différents choix possibles sont restitués de manière synthétique sous forme de tableau pour aider les acteurs à répliquer ce dispositif en opérant les meilleurs choix. Les monographies des six territoires pilotes (Basse-Corrèze, Bordeaux, Hautes-Pyrénées, Mayenne, Paris, Valenciennois-Quercitain).

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Marisol Touraine, grande promotrice des parcours de santé à travers « sa stratégie nationale de santé », veut passer la vitesse supérieure en matière d'organisation du financement. Un rapport doit lui être remis fin mai avec des propositions sur la fameuse « fongibilité » des enveloppes. « Éviter les pertes de temps, les pertes de chance et les pertes d'accompagnement. » C'est à cela que doivent répondre les parcours de santé, selon Marisol Touraine, la ministre des Affaires sociales et de la Santé, invitée, le 7 mars, à répondre aux questions de l'Association des journalistes de l'information sociale (Ajis). Coordonner la prise en charge des malades chroniques et/ou polypathologiques, personnes âgées en tête, c'est-à-dire coordonner « le médecin de proximité, l'hôpital, le SSR, l'Ehpad, etc. », de sorte que tout soit organisé pour le patient qui s'interroge sur qui il doit aller voir ou à quelle structure il doit faire appel… tout cela, c'est très bien, mais ne peut réellement fonctionner que si les financements, eux aussi, sont coordonnés.