Travailler Avec Un Esat
Quelque 120 000 personnes handicapées en France travaillent en « milieu protégé » dans 1 500 établissements et services d'aide par le travail (Esat). Elles y assemblent par exemple des composants ou emballent des produits, tout en bénéficiant d'un « soutien médico-social et éducatif en vue de favoriser leur épanouissement », selon les textes officiels. Dans les Esat, on travaille 35 heures par semaine pour environ 60% du Smic Cependant pour le journaliste indépendant Thibault Petit, qui a enquêté sur ce secteur, ces établissements « créent structurellement de l'abus »: dans son livre « Handicap à vendre », paru en février aux Éditions Les Arènes, il décrit comment certains Esat, pour répondre au mieux aux commandes de leurs clients, imposent des cadences « parfois difficiles à tenir » à leurs agents, qui travaillent 35 heures par semaine pour environ 60% du Smic – dont la majeure partie payée par l'État. L’ESAT : un dispositif pour favoriser l’inclusion des personnes porteuses d’un handicap dans la vie professionnelle | AÉSIO Santé. Aucune augmentation Certes, les travailleurs perçoivent en complément l'allocation pour adulte handicapé (AAH), mais celle-ci est ajustée à leur revenu du travail, si bien que les directeurs ne voient pas d'intérêt à augmenter leur rémunération, résume l'auteur.
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Parce que ce qui nous fait vibrer chez Talentéo, c'est de mettre en avant les travailleurs en situation de handicap. Au sein des ESAT, établissements d'aide par le travail, ils exercent différents métiers. Pour mieux vous en parler, n ous sommes partis à la rencontre de Chloé. Cette jeune femme active, travaille au reconditionnement des colis de la Poste, au sein de l'ESAT Jacques Chavent, depuis plus de 5 ans. Son parcours et sa joie de vivre devraient en inspirer plus d'un. Les activités de l’Esat pour les travailleurs handicapés - midilibre.fr. Quels sont les métiers exercés en ESAT? Les établissements ou services d'aide par le travail (ESAT), anciennement Centres d'Aide par le Travail (CAT) sont des établissements médico-sociaux. Ils offrent aux personnes handicapées des activités diverses à caractère professionnel. Ils proposent également un soutien médico-social et éducatif pour favoriser l'épanouissement personnel et social des membres de l'ESAT. A Lyon, l'ESAT Jacques Chavent accompagne par le travail 153 travailleurs en situation de handicap mental.
L' AAH ajustée aux revenus Certes, les travailleurs perçoivent en complément l'Allocation pour adulte handicapé (AAH), mais celle-ci est ajustée à leur revenu du travail, si bien que les directeurs ne voient pas d'intérêt à augmenter leur rémunération, résume l'auteur. Or, pour le calcul de la retraite ou pour souscrire un emprunt à la banque, seule la rémunération versée par l'Esat est prise en compte, souligne-t-il. Au final, "on est handicapé (... ) quand ça les arrange, mais quand il faut bosser, on ne l'est plus. Travailler avec un état des lieux. Faut savoir", s'agace Jérôme, travailleur en Esat dans le Gard, cité dans le livre. Pour augmenter la productivité, accuse par ailleurs M. Petit, certains gestionnaires sélectionnent leurs travailleurs, au point d'évincer ceux dont le handicap serait trop lourd. "C'est faux, nous ne pouvons pas choisir les personnes qui viennent travailler chez nous", répond à l' AFP Serge Widawski, le directeur général d'APF France Handicap, qui gère 53 Esat et entreprises adaptées ( EA) en France.