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Mellois en Poitou, un territoire pour sa douceur de vivre et son humanité La communauté de communes Mellois en Poitou est située dans le Département des Deux Sèvres (79) en région Nouvelle Aquitaine et compte 49 691 habitants Son siège est situé à Melle. Le territoire est fortement imprégné de son histoire protestante qui explique la sculpture actuelle du paysage (62 villages diffus, pins parasols dans les villages, cimetières protestants…) et de son histoire et passé riche de l'ère romaine. Situé au sud du département, il s'agit d'un territoire naturel et préservé offrant la richesse d'une biodiversité unique avec les forêts de Chizé et de l'Hermitain, véritables havres de paix et pays du châtaigner. Labellisée Pays d'art et d'histoire, Mellois en Poitou est dotée d'un patrimoine remarquable qui parcourt les âges, du Néolithique jusqu'à l'architecture du XXIème siècle. Offre d'emploi Auxiliaire de puériculture diplôme d'état (h/f) - 79 - MELLE - 134BFRY | Pôle emploi. Vous avez besoin de plus de calme, de sérénité et de grand air pour vous recentrer sur l'essentiel? Bienvenue à Mellois en Poitou Lien vers Paris je te quitte Rejoindre notre intercommunalité vous permettra de concilier projets professionnels innovants et qualité de vie.
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... optimisation. Il/elle devra également contribuer à la politique d'amélioration du tri sélectif, dans un objectif d'accompagnement au changement de comportement...... l'Éducation recrute un agent d'entretien polyvalent (F/...... nettoyer les poubelles; - Assurer le tri des déchets; - Assurer l'... DEPARTEMENT DES DEUX SEVRES... vous épanouir dans l'exécution de votre travail? Devenez le prochain agent de maintenance H/F de notre magasin assurez la maintenance et le...... Adjoint technique Métier(s) Agent des interventions techniques polyvalent...... des différentes filières de tri des déchets *Très bonne connaissance... Communauté de communes Airvaudais - Val du Thouet... recherché(s) Adjoint technique Emploi contractuel de cat. Emploi communauté de communes du mellois. C Agent d'exploitation et d'entretien de la voirie et des réseaux divers...... collective Grade(s) recherché(s) Agent de restauration Descriptif de l'emploi Vous participerez à l'accueil...... Grade(s) recherché(s) Assurer le service des repas...... professionnelle et vie sociale.
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79 - MELLE - Localiser avec Mappy Actualisé le 01 juin 2022 - offre n° 134BFRY Vous avez pour mission: - Accueillir et accompagner chaque enfant au quotidien, identifier ses besoins et effectuer les actions qui en découlent (repas, soins, sommeil, communication, jeux), - Accompagner et soutenir les familles dans leur rôle parental, - Comprendre et suivre le développement psychomoteur de l'enfant, - L'aider à devenir autonome, à se socialiser et à grandir en ayant confiance en lui, - Mettre en place des activités d'éveil adaptées, - Appliquer le projet pédagogique et participer à son évolution. Type de contrat Contrat à durée déterminée - 3 Mois Contrat travail Durée du travail 35H Horaires normaux Salaire Salaire: Annuel de 19927, 00 Euros à 20461, 00 Euros sur 12 mois Convention Collective ALISFA Profil souhaité Expérience Débutant accepté Savoirs et savoir-faire Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité Aménager le lieu de vie, d'accueil des enfants et vérifier la sécurité des équipements Proposer et animer des activités d'éveil et intervenir en cas de chute, dispute,...
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Sous l'autorité de la directrice de l'Aménagement et en interaction forte avec la chargée de mission " Aménagement - Planification ", vous aurez pour missions principales la coordination, l'animation, la mise en œuvre et le suivi des actions de concertation dans le cadre de l'élaboration du PLUi-H. Vous contribuerez également à l'animation des démarches de concertation liées à l'écosystème d'études du PLUi-H.
Si nous disposions d'une source illimitée d'énergie exploitable et durable, bon nombre des choses que nous considérons comme de la science-fiction pourraient en fait être des faits scientifiques. Mais en attendant que le développement technologique rattrape notre imagination, le meilleur moyen d'assurer un avenir durable est de maximiser l'efficacité énergétique. La professeure Nina F. Thornhill de l'Imperial College de Londres, au Royaume-Uni, contribue à former les ingénieurs de demain pour répondre aux besoins de l'industrie lourde en termes d'augmentation du degré d'automatisation et d'efficacité énergétique de leurs processus. Une énergie propre et illimitée pour l'avenir La professeure Thornhill est une fan avouée de science et de science-fiction. « J'ai été élevée dans la science-fiction. Ce qui est formidable avec la science-fiction, c'est qu'elle nous a montré que l'énergie est absolument cruciale pour l'avenir de l'humanité. Avec une énergie illimitée, nous pourrions à peu près résoudre tous les problèmes du monde, faire vivre une population croissante et faire à peu près tout ce que nous voulons, à condition que l'énergie que nous utilisons ne pollue pas la planète… quelle qu'elle soit.
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L'efficacité énergétique est la solution d'aujourd'hui Mais comme nous ne disposons pas encore d'une source illimitée d'énergie propre, le défi auquel nous sommes confrontés aujourd'hui est de trouver des moyens d'améliorer l'efficacité de notre consommation. Si chacun d'entre nous peut contribuer à améliorer l'efficacité énergétique dans sa vie quotidienne, c'est dans l'industrie que la véritable différence peut être faite. La professeure Thornhill est convaincue que la technologie des variateurs de vitesse constitue le véritable changement de cap en matière d'efficacité énergétique. La possibilité de régler en douceur la vitesse des moteurs permet d'améliorer considérablement l'efficacité énergétique grâce aux variateurs de vitesse. Les principaux fournisseurs de technologie, comme ABB, proposent des caractéristiques et des fonctionnalités qui contribuent à réduire la consommation d'énergie. La professeure Thornhill mentionne des fonctionnalités telles que le ride-through, qui permet aux processus de traverser les perturbations, comme le type d'innovations qui contribuent à améliorer l'efficacité énergétique et les performances environnementales.
Voici donc à combien sont estimées ces réserves avant d'être épuisées: Pétrole: environ 50 ans Gaz naturel: environ 60 ans Charbon: environ 160 ans Bye bye les fossiles, vive les renouvelables! Nous-mêmes, nos enfants et petits-enfants seront les premiers spectateurs de ce début d'épuisement des ressources fossiles. "Bon débarras! " diront les défenseurs de la transition énergétique. Il est vrai que leur extraction et leur transformation provoquent une quantité démesurée de CO2, ce fameux dioxyde de carbone responsable de la pollution de l'air et du réchauffement climatique. Il est donc légitime aujourd'hui de porter notre regard sur d'autres énergies, de préférence renouvelables et propres pour bâtir le "mix énergétique" de demain. Heureusement, ce chantier est aujourd'hui déjà largement engagé. Place aux énergies du futur! L'équation est donc complexe: nos besoins en énergie ne cessent d'augmenter et les ressources fossiles, principales pourvoyeuses d'énergie, se tarissent à vue d'œil.