Adjoint Administratif Principal De 1Ère Classe 3 / Viseur Spcial Fusil "Cercle" Point Rouge Holographique - Points Rouges Panoramiques (9212280)
Mais on trouve aussi ces intitulés de poste. Agent polyvalent affecté aux services administratifs Assistant de gestion administrative Conseiller carrière et rémunérations Assistant de direction Secrétaire Secrétaire de mairie (communes de moins de 2000 habitants) Hôtesse d'accueil, standardiste Devenir adjoint administratif territorial > Recrutement direct au 1er grade, adjoint administratif > Pour intégrer le 2e grade: les concours d'adjoint administratif principal de 2e classe Concours externe. Il est ouvert aux titulaires d'un titre ou diplôme classé au moins au niveau V (CAP, BEPC, BEP, brevet des collèges…) de la nomenclature du Répertoire national des certifications professionnelles (RNCP) ou d'une qualification reconnue équivalente; Concours interne. Il s'adresse aux fonctionnaires et agents contractuels justifiant, au 1er janvier de l'année du concours, de 1 an au moins de services publics effectifs. Troisième concours. Il est ouvert, aux candidats ayant exercé, pendant une durée de 4 ans au moins, une ou plusieurs activités professionnelles dans le secteur privé, ou en qualité de responsable d'une association ou de titulaire de mandats électifs.
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Avoir le sens de l'organisation et être réactif seront aussi des qualités appréciées sur ce type de poste. Savoir fédérer, pour savoir être un manager de proximité dynamique Avoir à manager fait aussi partie des missions de l'adjoint administratif territorial principal. Il peut se voir confier la coordination de l'activité, assurer le contrôle et de la bonne exécution des travaux confiés à ses équipes (ex. agents administratifs, adjoints administratifs territoriaux du premier grade (catégorie C – filière administrative)) et l'encadrement de celles-ci. L'adaptabilité, la prise de décision rapide, savoir motiver, inspirer, accompagner la montée en compétences de son équipe, la soutenir, repérer les potentiels et les faire grandir, avoir une vision globale, sont des qualités à mettre en avant. Polyvalence, esprit d'initiative, grande autonomie? Des compétences également recherchées Les tâches d'un adjoint administratif territorial principal sont souvent diversifiées. Aujourd'hui, bon nombre de services et de collectivités demandent plus de polyvalence.
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Recrutement, stage, titularisation et formation obligatoire des adjoints administratifs territoriaux Après concours ou recrutement direct La réussite au concours ne vaut pas recrutement dans la fonction publique territoriale. Les lauréats sont inscrits sur une liste d'aptitude classée par ordre alphabétique et doivent rechercher leur poste/emploi. La validité de la liste est de 4 ans au maximum. Une fois recruté (directement au premier grade ou sur concours au deuxième grade), l'agent est nommé adjoint administratif stagiaire. Il fait alors un stage d'un an, au cours duquel il est tenu de suivre une formation d'intégration obligatoire. Si le stage est jugé satisfaisant, le stagiaire est titularisé. Ce n'est pas automatique. La titularisation procède d'une décision expresse de l'autorité territoriale. En cas de refus de titularisation, le stagiaire peut demander à prolonger son stage d'une année. Le stagiaire non titularisé au bout de 1 an ou de 2 ans de stage est licencié ou, s'il était déjà fonctionnaire, réintégré dans son administration d'origine.
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Certains d'entre eux sont en relation directe avec le public. Ils doivent le recevoir, l'informer et l'orienter.
Agent de maîtrise principal Technicien Technicien...... principal de 2ème classe Chargé...... grands projets, de son adjoint et du responsable de... CONSEIL DEPARTEMENTAL DE LA COTE D'OR... Grade(s) recherché(s) Adjoint technique principal de 2ème classe Adjoint technique...... gestionnaire et les services administratifs Communique avec tous... recherché(s) Rédacteur Adjoint adm. principal de 2ème classe Métier(s)... Vous placez l'humain au cœur de vos valeurs et souhaitez-vous impliquer au sein d'une entreprise responsable et engagée, notre vocation sociale et la...... recherché(s) Agent social principal de 2ème classe Assistant socio-éducatif...... public dans les démarches administratives oRéunion de concertation... CCAS DE NUITS SAINT GEORGES... recherché(s) Chef ou cheffe...... solutions techniques et administratives pour améliorer chaque situation... SYNDICAT MIXTE DU BASSIN VERSANT DE L'ARMANCON (S. M. B. V. A)
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Principe du viseur point rouge: Il s'agit d'un viseur pour armes à feu, appelé aussi « red dot » qui représente un point lumineux devant l'œil du tireur en le dispensant d'avoir à aligner les organes de visée de l'arme, amenant ainsi une acquisition de cible et une visée beaucoup plus rapide et donc plus précise dans l'instantanéité. Le viseur VEOPTIK POINT ROUGE MRS: Ce viseur se raccorde sur toute arme dotée d'un rail supérieur de 22 mm, picatinny / weaver à l'aide de deux vis à 6 pans creux. Il assure au travers de son objectif de diamètre 34 mm un point de couleur rouge que l'on peut à volonté régler sous 4 représentations différentes: point, croisillon, losange, cercle. On fait son choix par la rotation manuelle de la mollette tout à l'avant du viseur. Viseur point rouge sans pile un. Une grosse plaque horizontale, graduée de 1 à 7 permet de choisir le niveau d'intensité lumineuse du point rouge, une 8 ème position, zéro, sert à l'éteindre. Un couvercle apparait sur le dessus de la plaque, il sert à accéder à la logette de la pile CR2032 (fournie) qui alimente le viseur.
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Viseur Point Rouge Aimpoint Micro H1 4 MOA + Montage Picatinny La boutique ne fonctionnera pas correctement dans le cas où les cookies sont désactivés. -20% Prix normal 839, 00 € Prix Spécial 671, 20 € Le point rouge Aimpoint Micro H1 4 MOA a été conçu en pensant aux chasseurs de terrain. Assez petit pour remplacer une visée ouverte dans toutes les conditions, que ce soit pour une arme longue, de poing ou un arc Le viseur Aimpoint Micro H1 est léger (105 grammes), vous ne sentez pas de différence sur votre arme. Viseur point rouge sans pile avec. Il est facile à fixer sur votre arme grâce à son embase de type Weaver, économique en pile grâce à la diode ACET donnant 50 000 heures d'autonomie avec 1 pile, précis et facile à régler en élévation et en dérive sans outils, performant avec son champ de vision illimité sans parallaxe et sans mise au point. Il est également souple grâce aux 12 niveaux d'intensité du point rouge, précis et rapide grâce à un point rouge de 4 MOA (minutes d'angle), robuste avec un corps en aluminium anodisé noir mat résistant aux pires conditions et étanche jusqu'à 5 mètres sous l'eau.
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-Autonomie de la batterie: jusqu'à 150 heures au réglage le plus élevé. -Jusqu'à 30 000 heures sur des paramètres inférieurs. -Châssis monobloc. -Etanche. -Construction robuste et résistant au recul. -Finition anodisée. -Protection anti-rayures. -Fort dégagement oculaire sans parallaxe. *Caractéristiques Techniques: -Grossissement: 1 fois. -Type de réticule: Red Dot 6 MOA. -Taille du point: 6 MOA. Viseur Point Rouge Ncstar Micro Red Dot - Armurerie Loisir. -Parallaxe: Sans. -Couleur du point: Rouge. -Graduation: 1 click = 1 MOA. -Longueur: 2, 54cm. -Poids: 29g. -Autonomie: plus 150h à pleine puissance et plus de 30 000 h à basse puissance. *Livré avec: -Une embase pour rail 21mm. -Une protection. -Outils de réglage. -Et pile CR2032. Référence COR-VVRD6 Fiche technique Type (Points Rouges) Viseurs Panoramiques La hauteur de montage extrêmement basse du point rouge Viper en fait la solution parfaite pour les armes de poing avec des glissières découpées. Autonomie de la batterie: jusqu'à...