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Vous êtes enceinte? Félicitations! C'est ici que vous trouverez toutes les informations sur les mesures de protection pour vous et votre bébé, le congé de maternité ou encore les avantages et primes auxquels vous avez droit. Prime jusqu'à 375 euros d'allaitement Prime de naissance, prime d'allaitement, garde d'enfant et bien plus encore.... Se préparer à la naissance Tout ce que vous devez savoir sur l'accouchement, les soins postnatals, les allocations familiales et les congés.
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À la naissance d'un enfant, on a droit à ce qu'on appelle prime de naissance, qui nous permet de faire face aux dépenses liées à l'arrivée de notre enfant. Cette prime est versée plus précisément avant l'accouchement, et en un versement unique pour chaque enfant né, par la CAF. Mais si nous avons une bonne mutuelle, nous bénéficions également du forfait naissance, en plus de la prime de naissance, pour que l'arrivée d'un enfant ne soit pas trop lourde pour notre budget. Un droit sous conditions de ressources Pour bénéficier de la prime de naissance, il nous suffit de déclarer notre grossesse à temps: dans les quatorze premières semaines, à notre CAF et à notre CPAM (caisse primaire d'assurance maladie), une fois les conditions de ressources remplies. En effet, la prime de naissance fait partie des prestations familiales octroyées sous conditions de revenus. Ainsi, du 1 er avril 2014 au 31 mars 2015, les plafonds de ressources pour bénéficier de la prime à la naissance sont: Nombre d'enfants au foyer (nés ou à naître) Couples avec un seul revenu Parent isolé ou couple avec deux revenus 1 35 480 euros 46 888 euros 2 42 576 euros 53 984 euros 3 51 091 euros 62 499 euros Par enfant en plus 8 515 euros La prime et le forfait de naissance Le montant de la prime de naissance versée par la CAF La prime de naissance versée par la CAF est de 923, 08 euros par nombre d'enfant(s) né(s) ou à naître (jumeaux, triplés, ou plus) en 2014.
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Prime de naissance L'agrandissement de votre famille entraîne de nombreuses dépenses supplémentaires. Pour vous donner un coup de pouce en tant que tout nouveau parent, vous recevrez une belle prime de naissance.
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Vous paierez le même prix que lorsque vous étiez employé de l'ancien employeur. Vos cotisations ne pourront être augmentées par la mutuelle. Et si vous économisiez sur votre mutuelle santé? Avez-vous droit au maintien de la portabilité de la mutuelle d'entreprise en cas de naissance d'un enfant? Il est le plus souvent compliquée de comprendre vos droits en ce qui concerne la mutuelle. Nous allons vous expliquer pourquoi il est possible de profiter de la portabilité de mutuelle et naissance d'un enfant. Toute naissance ou adoption d'un enfant pendant votre portabilité de mutuelle couvrira les frais de santé de l'enfant. Il pourra bénéficier de la même mutuelle que la vôtre. Pourra-t-on conserver la même mutuelle d'entreprise après la portabilité? Selon les mutuelles de santé et votre profession, vous aurez la possibilité de conserver la même mutuelle que celle souscrite pendant le dernier boulot. Les prix seront plus chers parce que vous ne profiterez plus l'aide par votre ancien employeur.
Dans ce type d'établissement, les frais liés à l'accouchement et les frais de séjour (12 jours) sont tous pris en charge (hors frais de confort) à 100%, sur la base et dans la limite des tarifs de la Sécurité sociale. Les frais liés à un accouchement ne sont pas à avancer par les assurés et sont réglés directement par les CPAM aux hôpitaux. Mais, la mutuelle maternité reste utile pour rembourser les frais de confort, même si l'établissement est public. A savoir: dans les établissements publics, les accouchements sont réalisés par des sages-femmes, un gynécologue obstétricien de garde peut intervenir en cas de complication. Clinique privée conventionnée Dans une clinique conventionnée, les frais d'accouchement et de séjour sont également remboursés à 100%, sur la base et dans la limite des tarifs de la Sécurité sociale. Une mutuelle maternité prend en charge les frais annexes: chambre individuelle, télévision, lit d'accompagnant... Il est essentiel de savoir que les prix des cliniques restent plus élevés que ceux des hôpitaux publics.
Les primes à la naissance versées par certaines mutuelles d'entreprises à leurs salariés. Les avantages fiscaux: avec l'arrivée d'un enfant, le calcul de votre impôt sur le revenu est modifié. Votre quotient familial augmente et vous avez droit à une demi-part supplémentaire (ou une part à partir du 3ème enfant). Du coup le montant de votre impôt diminue; vous bénéficiez d'un crédit d'impôt si vous faites garder votre enfant à la crèche ou chez une assistante maternelle; si vous faites garder votre enfant chez vous, vous pouvez bénéficier, sous conditions, d'une réduction d'impôt ou d'un crédit d'impôt pour vos dépenses liées à l'emploi d'un salarié à domicile.
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Qu'advient-il si je change d'avis? Afin d'exercer votre droit de rétractation, vous devez nous informer par écrit de votre décision d'annuler cet achat (par exemple au moyen d'un courriel). Si vous avez déjà reçu l'article, vous devez le retourner intact et en bon état à l'adresse que nous fournissons. PETZL LONGE SCORPIO VERTIGO - Longes doubles - Longes et anneaux cousus - Cordes / Longes escalade - Escalade - Verticalité - Chullanka. Dans certains cas, il nous sera possible de prendre des dispositions afin que l'article puisse être récupéré à votre domicile. Effets de la rétractation En cas de rétractation de votre part pour cet achat, nous vous rembourserons tous vos paiements, y compris les frais de livraison (à l'exception des frais supplémentaires découlant du fait que vous avez choisi un mode de livraison différent du mode de livraison standard, le moins coûteux, que nous proposons), sans délai, et en tout état de cause, au plus tard 30 jours à compter de la date à laquelle nous sommes informés de votre décision de rétractation du présent contrat. Nous procéderons au remboursement en utilisant le même moyen de paiement que celui que vous avez utilisé pour la transaction initiale, sauf si vous convenez expressément d'un moyen différent; en tout état de cause, ce remboursement ne vous occasionnera aucun frais.
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