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They foster cooperation within the night shift teams and the day shift teams. This responsibility is not exercised within a department but rather at the heart of the institution. This positioning highlights specificities. Sharing makes collective performance possible, which is a source of quality for patients and trust for healthcare staff. Mots clés: cadre de santé, cohésion managériale, confiance, partage, travail de nuit Keywords: healthcare supervisor, managerial consistency, night work, sharing, trust Plan © 2015 Elsevier Masson SAS. Tous droits réservés. Article précédent Être cadre de nuit, un véritable engagement Carole Sylvestre | Article suivant Le cadre de nuit, un atout pour l'établissement Cédrick Lemercier Bienvenue sur EM-consulte, la référence des professionnels de santé. L'achat d'article à l'unité est indisponible à l'heure actuelle. Déjà abonné à cette revue?
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1 732 offres d'emploi Tous Nouveaux Cadre de santé de nuit Fédération Hospitalière de France Cahors, Lot Descriptif Le Centre Hospitalier de Cahors recrute un cadre de santé de nuit dont les missions principales sont: - Organisation et coordination des soins sur l'ensemble de l'ét… Cadre de santé - Pôle Cardio-Neuro-Vasculaire et Métabolique - Nuit - CDI Hopital Paris Saint-Joseph Paris Description de l'entreprise Le Groupe Hospitalier Paris Saint-Joseph est né le 01 janvier 2020, de la fusion de l'Hôpital Marie Lannelongue et de l'Hôpital Paris Saint-Joseph.
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GROUPEMENT: Groupement Hospitalier Centre Etablissement: Hôpital Edouard Herriot Cadre de Santé nuit Poste permanent Adresse mail pour réception des candidatures: geneviè Missions principales - Gestion des ressources Humaines (Mise en adéquation les besoins et les ressources en fonction de l'absentéisme et des disponibilités du personnel présent sur le pool) - Rôle de "Bed manager" en cartographiant les lits disponibles sur l'établissement pour les services d'urgence. - Management des compétences individuelles et collectives. - Animation d'équipe basée sur un management participatif grâce au lean management et à la démarche appréciative et l'intelligence collective développées sur le GHC. - Conduite de projets en déclinaison du projet d'établissement et des projets de continuité jour /nuit - Participation à politique Qualité Gestion de Risques de l'établissement - Participation à la démarche de certification - Implication dans la démarche QVT et dans la démarche de fidélisation et de recrutement du personnel de nuit Principales compétences requises Compétences managériales: piloter, animer et encadrer une équipe.
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Manager les compétences individuelles et collectives. Se positionner et avoir le sens des responsabilités. Management de projet: Connaître et appliquer la méthodologie projet. Conduire une démarche qualité et gestion des risques. Aptitudes relationnelles: disposer d'une aisance relationnelle; communiquer, transmettre et savoir rendre compte. Compétences organisationnelles: savoir travailler en transversalité. Faire preuve d'autonomie. Savoir rédiger des procédures, rapports d'activités. Maîtrise de l'outil Excel et tableaux de bord. Conditions requises Diplôme de Cadre de Santé Publié le: 18/05/2022 - 13:47
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Savoir valoriser, fidéliser et attirer le personnel sur les postes de nuit. Publics concernés titre: Publics concernés texte: Contenus texte: Questionner à partir des représentations de l'encadrement de nuit Le service, leur fonction, leur ancienneté dans la fonction et dans le service. L'expression du vécu: le travail du cadre la nuit, quelle analyse? Les forces et les faiblesses. Singularité du travail de nuit. Perception de l'environnement. Perception du temps. Lien entre représentation spatiale et représentation temporelle. La continuité et la sécurité des soins. Clarifier la règlementation autour du travail de nuit La législation. Sa réglementation. Sa spécificité. Ses incidences. Conceptualiser le management de nuit Ce qui caractérise l'environnement de nuit: lumière – silence – solitude et isolement – effectif restreint… Les besoins et le vécu des soignants la nuit. Les compétences spécifiques développées. Repositionner et clarifier les missions des cadres de nuit Le recrutement.
(D'après le R. A. ).
À Saint-Witz, dans le cadre recherché du Domaine de Montmélian (au calme, avec piscine et tennis), venez découvrir cette maison édifiée sur une parcelle de 1 000 m² environ. Ce plain-pied d'origine se compose d'une entré... Soyez le premier informé Recevez en temps réel les dernières annonces correspondantes à votre recherche Nous recherchons vos annonces Merci de patientez, les annonces correspondantes à votre recherche seront affichées dans très peu de temps. Acheter une maison à proximité • Voir plus Voir moins Moussy-le-Neuf: à avoir aussi Affinez votre recherche Créer une nouvelle alerte Recevez par mail et en temps réel les nouvelles annonces qui correspondent à votre recherche: Acheter maison 5 pièces ou plus à Moussy-le-Neuf (77230) Votre adresse e-mail En cliquant sur le bouton ci-dessous, je reconnais avoir pris connaissance et accepter sans réserves les Conditions Générales d'Utilisation du site.
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Date d'indexation du prix des énergies: 2021. Diagnostic de performance énergétique (DPE) logement très performant logement extrêmement consommateur d'énergie A B C D 228 kWh/m² 7* kg CO₂/m² E F G Indice d'émission de gaz à effet de serre (GES) * Dont émissions de gaz à effet de serre peu d'émissions de CO₂ émissions de CO₂ très importantes 7 Bilan énergétique (DPE) Bilan gaz à effet de serre (GES) A propos du prix de cette maison 420 200 € (soit 3 090 € / m²) Honoraires à charge vendeur A propos de cette annonce Mise en ligne: 29 mai 2022 Dernière mise à jour: 31 mai 2022 Référence de l'annonce: 1152564 Contacter l'agence