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Bien que de nombreuses opérations soient automatisées, une partie du tri se fait encore à la main. Cela crée des possibilités d'emploi pour les chômeurs peu qualifiés, qui peinent souvent à trouver du travail dans la région. » Construire un avenir durable De nombreux projets sont encore dans les cartons concernant la prise en charge et la revalorisation des déchets. « Nous réfléchissons en ce moment à la possibilité d'investir dans une unité de cogénération ». « Nous pourrions ainsi revaloriser nous-mêmes les déchets que nous traitons, et produire une partie de l'énergie que nous consommons. Dufour tournai offre d emploi au maroc. » C'est, dans cette optique d'ultilisation d'énergie renouvelable, qu'en 2013 Dufour a installé 2000 panneaux photovoltaïques. Orienter les activités de l'entreprise vers le développement durable correspond parfaitement avec la philosophie d'une entreprise familiale. « Nous nous inscrivons avant tout dans la durée. Notre objectif n'est pas de générer un profit maximal, mais plutôt d'assurer la pérennité de l'entreprise.
Et pour y parvenir, nous devons naturellement tenir compte autant que possible de l'impact environnemental de nos activités. » Un ancrage familial solide Fondée par Fernand Dufour, l'entreprise familiale est aujourd'hui entièrement aux mains de la troisième génération. « L'entente entre nous est excellente, et chacun s'occupe d'un des pôles de l'entreprise ». « Un de mes frères gère l'activité de levage, l'autre notre pôle environnement, mon cousin gère la partie terrassement et génie civil, ma cousine les produits pétroliers, et je m'occupe de coordonner l'ensemble de nos activités. » Mais le caractère familial de l'entreprise ne s'arrête pas aux descendants de son fondateur. Dufour en CDI/CDD : 22 offres d'emploi | Indeed.com Belgique. « Parmi nos 500 travailleurs, nous comptons de nombreuses familles. Il n'est pas rare de voir un père et un fils, et parfois même le grand-père, travailler côte à côte ». « Nous tenons beaucoup à cet aspect familial, et nous sommes très fiers d'avoir ainsi pu fidéliser notre personnel. » Intégration verticale L'entreprise investit énormément dans la formation.
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