Préparation Magistrale Et Officinale Pdf 1: Haut Conseil Du Travail Social Numérique A La
Cette mention sur l'ordonnance conditionne la prise en charge par l'Assurance Maladie de la préparation magistrale ou officinale qu'il prescrit. Il faut souligner que seul le médecin a la responsabilité d'apprécier qu'il est bien dans le cadre des maladies rares, orphelines, maladies chroniques d'une particulière gravité ou pathologies pour lesquelles certaines préparations restent remboursables. Dans les autres cas, il ne doit pas inscrire cette mention sur l'ordonnance; la préparation ne pourra pas faire l'objet d'une prise en charge par l'Assurance Maladie. Les modalités de facturation Lorsqu'un patient vous présente une prescription de préparation magistrale ou officinale, trois situations peuvent se présenter: Le médecin n'a pas inscrit sur l'ordonnance la mention « prescription à but thérapeutique en l'absence de spécialités équivalentes disponibles ». Vous ne devez pas la facturer à l'Assurance Maladie. Le médecin a inscrit sur l'ordonnance la mention « prescription à but thérapeutique en l'absence de spécialités équivalentes disponibles » et la préparation fait partie des préparations remboursables.
- Préparation magistrale et officinale pdf online
- Préparation magistrale et officinale pdf gratuit
- Préparation magistrale et officinale pdf 2017
- Haut conseil du travail social numérique en france
- Haut conseil du travail social numérique de
- Haut conseil du travail social numérique et
Préparation Magistrale Et Officinale Pdf Online
Pour les maladies rares et les maladies orphelines, prise en charge du bêta-carotène (comprimés, gélules) dans le cadre du traitement de la mucoviscidose. Prise en charge des préparations oncologiques en bain de bouche (association d'antifongiques, de bicarbonate de sodium et de bain de bouche remboursable). À noter: les précisions apportées ici ont pour but de vous aider dans l'application des nouvelles règles de prise en charge des préparations et de faciliter votre exercice au quotidien. Par ailleurs, il est possible que d'autres préparations non citées prescrites dans un contexte identique puissent faire l'objet d'une prise en charge. Si le cas se présentait, prenez contact avec votre pharmacien-conseil pour examen et avis. La présente rubrique pourra, le cas échéant, faire l'objet d'une mise à jour. Les modalités de prescription Le médecin voit désormais sa responsabilité engagée lorsqu'il prescrit une préparation magistrale ou officinale. S'il estime, au regard de la pathologie de son patient et des différents traitements disponibles, que la préparation respecte les règles de prise en charge, il inscrit sur l'ordonnance la mention « prescription à but thérapeutique en l'absence de spécialités équivalentes disponibles ».
Préparation Magistrale Et Officinale Pdf Gratuit
Préparation Magistrale Et Officinale Pdf 2017
Le point sur les règles de prise en charge applicables aux préparations officinales et magistrales. Les règles de prise en charge Pour être prises en charge par l'Assurance Maladie, les préparations magistrales et officinales doivent être conformes à la définition du Code de la santé publique et répondre aux quatre critères de prise en charge. La définition du Code de la santé publique Le Code de la santé publique définit ainsi les préparations magistrales et officinales: Préparation magistrale: " tout médicament préparé au vu de la prescription destinée à un patient déterminé... ". Préparation officinale: " tout médicament préparé en pharmacie, inscrit à la pharmacopée ou au formulaire national... ". Les 4 critères de prise en charge Quatre critères entrent en compte dans la prise en charge des préparations magistrales et officinales: L'objectif thérapeutique Seules les préparations poursuivant à titre principal une visée thérapeutique sont prises en charge, ce qui exclut les préparations à visée cosmétologique, diététique ou d'hygiène comme les préparations à base de DHEA, de bétacarotène, de créatine, etc.
L'efficacité thérapeutique Les préparations à base de plantes (quelle que soit leur forme: poudre, extraits secs, extrait hydroalcoolique, etc. ) et d'oligo-éléments ne sont pas prises en charge en raison d'une efficacité mal établie et d'une place mineure dans la stratégie thérapeutique. L'absence de spécialités ou produits équivalents Les préparations pour lesquelles il existe des spécialités pharmaceutiques ou produits commercialisés (remboursables ou non remboursables) et répondant au même usage thérapeutique ne sont pas prises en charge. À noter que nombre de préparations officinales, inscrites à la pharmacopée française ou européenne ou au formulaire national, sont déjà disponibles sur le marché sous forme de spécialités pharmaceutiques comme l'alcool à 70° modifié. L'inscription à la pharmacopée de toutes les matières premières Pour qu'une préparation puisse faire l'objet d'une prise en charge, toutes les matières premières entrant dans sa composition doivent être inscrites à la pharmacopée.
Les travailleurs sociaux se trouvent en première ligne face aux millions de Français éloignés ou en difficulté face au numérique (voir, à ce propos, « le travail social à l'épreuve du numérique ». Le 3 juillet dernier, le Haut conseil du travail social (HCTS), réuni en séance plénière, a approuvé un texte d'orientation sur la transition numérique dans le travail social. Didier Dubasque, co-animateur du groupe de travail à l'origine de ce texte, résume ainsi les idées clés de ce texte. « Le numérique impacte les pratiques professionnelles et les organisations de travail et peut amplifier le non-recours aux Droits. Il favorise la mise en œuvre de services nouveaux Des outils de communication et d'échanges sont à sécuriser dans le respect du Droit mais aussi des principes éthiques et de la déontologie L'accès et le maintien des Droits doivent être renforcés. Haut conseil du travail social numérique et. Les travailleurs sociaux ne peuvent porter seuls cette dimension. Le numérique oblige à enrichir la réflexion professionnelle en reconnaissant et en s'appuyant sur le pouvoir d'agir et les compétences des personnes accompagnées ».
Haut Conseil Du Travail Social Numérique En France
Au début des années 1990 elle est appelée par Bruno Durieux, ministre délégué à la Santé, pour le rejoindre en tant que directrice adjointe de son cabinet. Après ces deux années passées dans un cabinet ministériel, elle poursuit sa carrière au sein des ministères sociaux et devient cheffe de service à la Direction de la Sécurité sociale. A l'issue de la concertation de l'été 1998, Martine Aubry, Ministre de l'Emploi et de la Solidarité et Bernard Kouchner, Secrétaire d'Etat à la Santé, lui demandent de travailler avec les représentants des infirmiers, des masseurs kinésithérapeutes, des orthophonistes et des orthoptistes libéraux, sur une nouvelle approche de ces professions de santé. Il en résulte un rapport reconnu par tous comme ayant fait progresser les statuts des professions paramédicales. Très vite ce document devient le « rapport Brocas ». Haut conseil du travail social : Pourquoi et comment les travailleurs sociaux se saisissent des outils numériques ? - Laboratoire d'Analyse et de Décryptage du Numérique | Programme Société Numérique. Anne-Marie est ensuite nommée secrétaire générale du Conseil d'orientation des retraites de 2000 à 2006, puis directrice de la recherche, des études, de l'évaluation et des statistiques des ministères chargés de la santé et de la solidarité de 2006 à 2012, Inspectrice générale des affaires sociales et enfin Présidente du Haut conseil pour l'avenir de l'Assurance Maladie (Hcaam) depuis 2014.
Haut Conseil Du Travail Social Numérique De
S'ajoutent à ce contexte le "défi de la cohésion sociale" et le "défi démocratique pour faire société". Tous ces éléments induisent une évolution du travail social. Celle-ci concerne le champ d'intervention des professionnels – même si la notion de professionnel du travail social reste assez floue et fait l'objet de débats –, mais aussi les évolutions des pratiques et de l'accompagnement. Si le secteur d'activité est "dynamique pour des professionnels aux métiers diversifiés" (effectifs passés de 653. 000 à 976. Le HCTS remet son "livre vert" et propose de "redonner du sens" au travail social. 000 salariés en vingt ans, soit +50%), il n'est pas épargné par les problèmes de recrutement, mais aussi par des conditions de travail difficiles. Sur l'évolution des pratiques professionnelles, le rapport du HCTS évoque notamment la question de l'accès et du maintien des droits pour tous à l'ère du numérique ou l'importance de la participation (comme la co-construction des projets de vie). Il existe également des pratiques professionnelles émergentes (comme "l'aller vers") et des "pratiques réflexives en développement".
Haut Conseil Du Travail Social Numérique Et
Les travailleurs sociaux sont quant eux amenés à accompagner les usagers vers une autonomie devenue autant numérique que sociale. Ils doivent de plus se saisir des risques liés aux dérives de l'Internet: images, vidéos, phénomène de harcèlement, réseaux d'embrigadement sectaires, etc. Propositions Cette « évolution inéluctable des pratiques professionnelles » conduit le HCTS à dresser une série de propositions visant une refonte de l'organisation du travail social à plusieurs niveaux. D'une part, « dans les projets de service, avec une politique d'accompagnement au changement, l'association des personnes accompagnées et la mise en œuvre de moyens dédiés ». D'autre part, sur le plan des formations initiales comme continues, « avec des échanges d'expériences entre intervenants sociaux ainsi qu'avec les personnes qu'ils accompagnent ». Haut conseil du travail social numérique en france. Enfin, à l'échelle des territoires, avec « la mise en synergie des moyens, des ressources et des compétences via des communautés de pratiques, des groupes de travail et des échanges de formation ».
Opportunités et/ou dérives, l'introduction du numérique devient à l'évidence un objet de dialogue social: conciliation des temps de vie, droit à la déconnexion, télétravail, gestion prévisionnelle de l'emploi et des compétences (GPEC), formation… L'outil numérique lui-même doit être au service des délégués syndicaux et autres élus de l'entreprise en leur permettant d'accéder à des informations plus nombreuses, plus précises, plus qualitatives. Enrichie des potentialités du numérique, la base de données économiques et sociales, et environnementales (BDESE) devient un « big data social » au service du décryptage du social. De l'urgence de réguler! Mais attention! L'introduction de nouvelles formes de travail induites par le numérique doit être régulée. Numérique : à quoi ressemblera le travail de demain ?. Sans régulation, le pire des scénarios est à craindre: celui d'une transformation brutale qui profitera aux seuls hyperpuissants (GAFAM, géants chinois) et accentuera la fracture sociale déjà à l'œuvre. Réguler, c'est favoriser un scénario « progressif »: celui de l'acceptabilité sociale, de l'appropriation par le plus grand nombre des potentialités et des implications du numérique.
Un travail est également en cours pour définir des orientations de formation continue des travailleurs sociaux, avec apparemment un consensus qui se dégage pour retenir les formations à l'usage du numérique dans les priorités à retenir. Haut conseil du travail social numérique de. Méthode proposée et productions attendues Le groupe devra consacrer ses premières séances à circonscrire le sujet au travers de la question générale sur la manière dont les travailleurs sociaux s'emparent de la question du numérique. Une revue de littérature portant sur les usages du numérique dans le travail social permettra de compléter cette première approche, aussi bien pour affiner les thématiques à retenir, que pour identifier dès cette étape préalable des pratiques inspirantes susceptibles d'être approfondies. Pour ce travail, le groupe bénéficiera d'un appui de l'ANSA. Il n'est pas demandé au groupe de produire un rapport sur chacune de ces thématiques, mais des fiches pratiques susceptibles d'éclairer les travailleurs sociaux sur le rôle qu'ils peuvent jouer sur « l'éducation » au numérique, les ressources et outils disponibles pour contribuer à la lutte contre la fracture numérique… Les pratiques inspirantes pourront également donner lieu à des fiches permettant à des employeurs et des professionnels intéressés de lancer des démarches similaires dans leur organisation.