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Présentation: Capacité d'accueil et âges: La halte-jeux de Claye-Souilly accueille les enfants des 17 communes Seine-et-Marnaises. 12 enfants de 1 an à 3 ans (dès l'entrée à l'école maternelle) par groupe d'âge. Patinoires Claye Souilly 77 et à proximité Carte et plan. Dans le cadre de soutien à la parentalité, la halte-jeux Arc-en-Ciel organise aussi un « Café des Parents », une fois par mois. Horaires d'ouverture: Lundi, Mardi, Vendredi: 8h45 - 12h et 13h30 - 16h30 Mercredi: fermé Jeudi: 8h45 - 12h et 13h30 - 17h Dernière mise à jour: 28 octobre 2021
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La patinoire éphémère trône sur le parc Buffon, à Claye-Souilly, pour la première fois. Un spectacle animé par une troupe de patineurs sur glace a été offert par la municipalité pour l'inauguration de l'équipement, vendredi 26 novembre. Une patinoire de deux cents mètres carrés accueille le public jusqu'à la fin des vacances de Noël. Auparavant, la structure éphémère se trouvait sur la place du Général de Gaulle. Location, installation, gestion et exploitation d'une patinoire - Le Parisien Marchés publics. La municipalité a souhaité réunir l'ensemble des animations de fin d'année en un même lieu. Un marché de Noël se tiendra en effet dans le même parc du 16 au 18 décembre. Jean-Luc Servières, le maire de la commune, explique: « La patinoire en central fera une belle animation. » La mise en place a nécessité une dizaine de jours. Des créneaux seront réservés aux enfants. Le maire indique: " On commence plus tôt, avant les vacances, pour que les écoliers puissent en bénéficier. " La troupe de Fernand Fédronic, dont plusieurs membres sont champions nationaux, a inauguré la patinoire avec un spectacle de danse sur glace.
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Durée du marché ou délai d'exécution: Durée du marché ou délai d'exécution: 36 mois à compter de la notification du marché. Critères d'attribution: Offre économiquement la plus avantageuse appréciée en fonction des critères énoncés dans le cahier des charges (règlement de la consultation, lettre d'invitation ou document descriptif). Type de procédure: Procédure adaptée Date limite de réception des offres: 10 Septembre 2021 à 12:00 Autres renseignements: Justifications à produire quant aux qualités et capacités du candidat: Les justifications à produire par le candidat sont énumérées dans le règlement de consultation. Claye-Souilly ► [Vidéo] La patinoire est installée pour la première fois au parc Buffon. Numéro de référence attribué au marché par le pouvoir adjudicateur / l'entité adjudicatrice: 2021-08 Procédure de recours: Instance chargée des procédures de recours: Tribunal Administratif de Melun, 43, rue du Général de Gaulle, 77000, MELUN, Téléphone: 01-60-56-66-30, Date d'envoi du présent avis à la publication: 13 Aout 2021.
Soyez prévenu(e) des mises à jour pour ce poste La grille des salaires pour le poste de Cadre administratif est très variable selon l'âge / l'expérience, mais aussi le secteur ou la localisation. Pour mieux évaluer votre rémunération, nous vous invitons à compléter la grille de critères ci-dessous. Parlez ouvertement salaire avec la communauté autour de ce poste Vous vous posez des questions sur: les conditions de travail l'accès au poste l'évolution professionnelle pour le poste la formation l'évolution de la rémunération... Cadre administratif niveau 1 et 2. ou une autre question? postes trouvés avec vos critères: (maximum 50 affichés) Les internautes qui ont consulté cette page ont aussi consulté les fonctions suivantes: Aucun autre poste trouvé pour le moment. Comment le salaire pour ce poste se compare-t-il avec d'autres métiers?
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THÉO Date d'inscription: 22/05/2018 Le 07-05-2018 Bonjour j'aime bien ce site Merci de votre aide. NOÉMIE Date d'inscription: 11/05/2016 Le 05-06-2018 Salut Ce site est super interessant Merci d'avance CÔME Date d'inscription: 22/03/2019 Le 16-07-2018 Salut tout le monde j'aime quand quelqu'un defend ses idées et sa position jusqu'au bout peut importe s'il a raison ou pas. Merci Le 27 Janvier 2015 4 pages Cadre d emplois des Cdg-64 Filière administrative V-1. CADRE D'EMPLOIS DES. ADJOINTS ADMINISTRATIFS. TERRITORIAUX. Salaires Administration : Employé Administratif - Econome | Reso Emploi. CATEGORIE C. Textes de référence. Décret n° 87-1107 du - - ELIOTT Date d'inscription: 27/06/2019 Le 05-05-2018 Bonjour à tous Je voudrais savoir comment faire pour inséreer des pages dans ce pdf. Bonne nuit Le 03 Octobre 2016 2 pages Le cadre administratif de l EA Unea Le cadre administratif de l'Entreprise Adaptée. Pédagogie. Cette formation est abordée sous l'angle théorique et pratique afin de don ner aux participants des - TOM Date d'inscription: 17/08/2018 Le 17-05-2018 Salut les amis Comment fait-on pour imprimer?
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Grille de salaires des métiers de l'hôtellerie Grille de salaires des métiers de la cuisine Grille de salaires de métiers de la salle Grille de salaires des métiers de la maintenance Grille de salaires des métiers de l'administration Spécificités du niveau 3 - échelon 1 Compétences (expérience et/ou formation requise) BEP ou équivalent mais, outre des stages professionnels (d'apprentissage ou de scolarité), une expérience confirmée et contrôlée d'environ 2 ans dans un emploi de niveau 2 échelon 3. Activité variée, complexe et qualifiée dans une famille de tâches homogènes. Un pouvoir de décision concernant les modes opératoires, les moyens ou les méthodes à utiliser. Responsabilité des décisions relatives aux modes opératoires, moyens ou méthodes. Taux horaire conventionnel (01/04/2022): 12. 40€/heure Soit 1 881€ Brut pour un contrat de 35 heures/semaine (151. 67 heures mensualisées) Soit 2 096€ Brut pour un contrat de 39 heures/semaine (169 heures mensualisées). Cadre administratif niveau 1 - Convention collective 51. Grille de salaires des métiers de l'hôtellerie Grille de salaires des métiers de la cuisine Grille de salaires de métiers de la salle Spécificités du Niveau 3 - échelon 2 BEP ou équivalent accompagné d'une expérience prolongée et confirmée (environ 2 ans).
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Il gère les appels d'offres et peut avoir recours à la procédure des marchés. Cadre administratif niveau 3 de. Il encadre une équipe de professionnels. Exerçant les fonctions de gestion administrative des ressources humaines, décline les orientations arrêtées par la direction en matière de gestion des ressources humaines. Exerçant les fonctions de référent de la communication, met en oeuvre et coordonne les campagnes de communication qu'il contribue dans le cadre fixé par la direction.
> Tous les Articles > ANNEXES > Annexe 5 - Accord du 05/07/01 relatif au statut des salariés du secteur d'activité d'organisation des Foires, Salons et Congrès > Annexe 5-1 – Grille de classification cadres ANNEXE 5-1 GRILLE DE CLASSIFICATION CADRES POSITION 1. 1 (coefficient 95) Débutant assimilé à un Ingénieur ou Cadre ou Coefficient 95 ETAM justifiant d'expériences réussies et de compétences acquises. POSITIONS 1. 2 (coefficient 100) Cadre Débutant possédant le niveau I ou II de l'Education Nationale Coefficient 100 POSITION 2. 1 (coefficient 105 / 115) Cadre d'au moins 2 ans d'ancienneté de pratique du métier Coordonne les travaux de non cadres Coefficient 105 / 115 105: Moins de 26 ans – 115: 26 ans au moins POSITION 2. Cadre administratif niveau d'études. 2 (coefficient 130) Initiatives et responsabilités en exécution d'instructions d'un chef de service ou d'un Directeur Pas de fonction de commandement à l'exception du personnel administratif immédiatement Coefficient 130 rattaché à la fonction POSITION 2. 3 (coefficient 150) Au moins 6 ans de pratique à un poste de Cadre ou d'Ingénieur Initiatives et responsabilités en exécution d'instructions d'un chef de service ou d'un Directeur Coefficient 150 Position de commandement POSITION 3.