Calcul De La Nbi - Rémunération - 8247 — Objectif De Stage En Oncologie

Les Anges 11 Avril
Tuesday, 9 July 2024

Des mesures peuvent prévoir, à titre dérogatoire pour certains fonctionnaires appartenant à un corps ou un grade donné et lorsqu'ils occupent un certain type d'emploi, le cas échéant sous condition d'âge, l'attribution d'un nombre de points d'indice majorés qui s'ajoutent au traitement principal. La Nouvelle Bonification Indiciaire NBI - CDG 40. A titre d'illustration, les fonctionnaires ayant le statut de personnel de direction bénéficient d'une telle bonification indiciaire à raison de l'emploi qu'ils occupent en qualité de proviseurs, proviseurs adjoints, principaux, etc. La nouvelle bonification indiciaire (NBI) a été instituée, suite au protocole d'accord conclu le 9 février 1990 sur la rénovation de la grille des classifications et des rémunérations des trois fonctions publiques, par la loi n° 91-73 du 18 janvier 1991 modifiée. Elle est attachée à certains emplois impliquant l'exercice d'une responsabilité ou la mise en oeuvre d'une technicité particulière. Elle cesse d'être versée lorsque l'agent n'exerce plus les fonctions y ouvrant droit.

Grille Nbi Fonction Publique Territoriale Grille

Avez-vous des informations sur le calendrier pour la transposition aux sages femmes territoriales? Merci d'avance pour votre réponse. Cordialement Droit à NBI pour plusieurs secrétaires de mairie au sein d'une même collectivité Bonjour, Deux secrétaires de mairie différentes au sein d'une même collectivité de moins de 2000 habitants ont-elles droit chacune à la NBI correspondante? Je n'ai pas trouvé de texte officiel indiquant qu'il ne peut y avoir qu'un seul agent par collectivité exerçant les fonctions de secrétaire de mairie et pouvant bénéficier de cette bonification… Merci. Les animateurs territoriaux sont-ils éligibles à la nouvelle bonification indiciaire ?. Conducteur Ambulancier C2 Bonjour, Actuellement sur mon bulletin de salaire: Échelle:C2 Échelon:05 Indice M:346 100/100 Rénumeration:100/100 Traitement indiciaire:1621, 36 Cela ne correspond pas à l'échelon 5 mais à l'échelon 3 de vos grilles? Adjoint administratif hospitalier-AAH Fiches utiles de la rubrique rémunération

NBI et cumul de fonctions: Lorsqu'un agent est susceptible de bénéficier de la NBI à plus d'un titre auprès du même employeur, il percevra celle dont le montant est le plus élevé. Durée de versement: la NBI cesse d'être versée lorsque le fonctionnaire quitte l'emploi ouvrant droit à sa perception. Les incidences sur la rémunération: Les congés: le bénéfice de la NBI est maintenu aux fonctionnaires stagiaires et titulaires dans les mêmes proportions que le traitement pendant la durée des congés annuels, des congés bonifiés, des congés de maladie ordinaire, des congés pour accident de service ou maladie professionnelle, des congés de longue maladie, tant que l'agent n'est pas remplacé dans ses fonctions, des congés de maternité ou d'adoption, de paternité. Grille nbi fonction publique territoriale definition. Le bénéfice de la NBI est suspendu pendant la durée du congé de longue durée. Le versement est suspendu dans tous les autres cas de congés. Pour le calcul de l'indemnité de résidence et du supplément familial de traitement, la NBI s'ajoute au traitement indiciaire de l'agent.

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A l'issue de la formation, le stagiaire sera capable de favoriser la prise en charge globale des patients atteints d'un cancer. Pour ce faire, les objectifs pédagogiques sont les suivants: Comprendre et expliquer le domaine de la cancérologie (pathologie, surveillance, prise en charge de la douleur, relation soignant/soigné…) Associer les enjeux contextuels actuels (plan cancer…) au domaine de la cancérologie Combiner la prise en charge du patient et son rôle d'aide-soignant (soins palliatifs notamment) Appliquer les outils de soins, afin d'optimiser le travail en collaboration. Pré-requis: Exercer auprès de patients atteints de cancer Public concerné: Aides-soignants Méthodes et moyens pédagogiques Exposés théoriques Echanges sur les pratiques professionnelles Etude de cas concrets Plateforme e-learning Mode de validation Questionnaire de satisfaction à chaud Evaluation des connaissances acquises Intervenants: Infirmier(ière)s, cadres de soins, psychologues, diététicien(ne)s, cadres formateur en IFAS Pour l'accès aux personnes en situation d'handicap, nous contacter.