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Friday, 12 July 2024

2011 - Immigration, Diversité et Inclusion Québec FICHE SYNTHÈSE SUR L'IMMIGRATION ET LA DIVERSITÉ ETHNOCULTURELLE AU QUÉBEC Bref portrait de l'immigration permanente (Données d'admission) Faits saillants de l'année 2011 ƒ En 20111, le Québec a accueilli 51 737 immigrants, soit un nombre inférieur à 2010 avec 53 982 immigrants, mais supérieur à 2009 avec 49 488 immigrants. L'immigration permanente se subdivise en quatre grandes catégories (incluant les requérants principaux, les conjoints et les personnes à charge): y Immigration économique: 69, 8% (comprenant les travailleurs qualifiés, 60, 9%, les gens d'affaires, 7, 7% et les autres économiques, 1, 2%, majoritairement des aides familiaux résidants); Regroupement familial: 19, 4%; Réfugiés et personnes en situation semblable: 9, 7%; Autres immigrants (motifs humanitaires et d'intérêt public): 1, 1%. Immigration diversité et inclusion québec travailleurs permanente covid 19. Le poids relatif de l'immigration sélectionnée est de 74, 9%. Les caractéristiques de la population des immigrants permanents admis en 2011 Elle est jeune: 70, 0% sont des personnes de moins de 35 ans.

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2. Le titulaire d'un CSQ doit faire une demande de résidence permanente auprès d'IRCC dans les 24 mois après l'émission du CSQ. Le rôle des autorités fédérales dans l'évaluation des demandeurs sélectionnés par le Québec se limite à vérifier qu'ils ne sont pas inadmissibles pour des raisons de santé ou de criminalité. Immigration diversité et inclusion québec travailleurs permanente sur. A cette étape, une demande sera déposée auprès d'IRCC, y compris les casiers judiciaires et les examens médicaux, quand ils seront requis. Quels sont les programmes gérés par la province du Québec? Présentement, les candidats qui désirent s'établir au Québec peuvent déposer une demande de CSQ dans l'une des catégories suivantes: Programme des travailleurs qualifiés du Québec Le Programme des travailleurs qualifiés du Québec identifie et sélectionne les candidats les plus susceptibles de s'établir économiquement au Québec. Ce sont des travailleurs dont les compétences répondent aux besoins particuliers du marché provincial et facilitent leur recherche d'emploi. Le Québec fonde sa sélection sur une grille de facteurs pour lesquels des points sont attribués, voire l'éducation, l'expérience professionnelle, les connaissances linguistiques, l'âge, les enfants, les caractéristiques du conjoint et l'autonomie financière.

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Elle se partage à peu près également entre les hommes (50, 1%) et les femmes (49, 9%). Plus de la moitié (63, 4%) de cette population déclare connaître le français2. Pour les immigrants sélectionnés dans la sous-catégorie des travailleurs qualifiés, cette proportion est encore plus forte (76, 7%). Elle est scolarisée: la majorité (56, 3%) des immigrants possèdent 14 années et plus de scolarité, (parmi les personnes âgées de 15 ans et plus). Elle déclare se destiner au marché du travail à 77, 7% (parmi les personnes âgées de 15 ans et plus). Elle se répartit comme suit selon les continents de naissance: Afrique 33, 0% (dont le Maghreb, 17, 9%), Asie 28, 1%, Amérique 23, 4%, Europe 15, 3% et Océanie, 0, 1%. Immigration, Diversité et Inclusion Québec - Recours à un mandataire – Travailleurs permanents et gens d'affaires. 1. Les données sont préliminaires pour 2011. 2. Autodéclaration de la personne immigrante quant à la connaissance du français lors de son admission. Direction de la recherche et de l'analyse prospective 2012-03-27 Fiche synthèse sur l'immigration et la diversité ethnoculturelle au Québec La présence en janvier 2011 des immigrants admis au Québec de 2000 à 2009 Sur l'ensemble des 419 485 immigrants admis de 2000 à 2009, 357 205 étaient toujours présents au Québec en janvier 2011, ce qui correspond à un taux de présence de 85, 2%3.

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Assurez-vous de consulter les règles et procédures d'immigration. L'embauche, par des employeurs québécois, de travailleurs étrangers sur une base permanente permet de pourvoir des emplois pour lesquels des difficultés de recrutement sont observées. Programmes d'immigration pour les travailleurs qualifiés | Gouvernement du Québec. La venue de ces candidats engendre de nombreuses retombées économiques positives, car elle permet, notamment, de maintenir ou de créer de nouveaux emplois, d'assurer l'encadrement ou la formation de la main-d'œuvre sur place et de favoriser l'établissement de nouveaux marchés. Les personnes ayant une offre d'emploi validée par le Ministère et qui présentent une déclaration d'intérêt pourraient voir augmenter leurs chances d'être invitées à présenter une demande de sélection au Programme régulier des travailleurs qualifiés. De plus, les personnes ayant une offre d'emploi permanent en région québécoise, soit hors de la Communauté métropolitaine de Montréal (CMM), ont plus de chances d'être sélectionnées puisque la grille de sélection du Programme régulier des travailleurs qualifiés attribue davantage de points aux offres d'emploi se trouvant hors de la CMM et où les taux de chômage sont les plus faibles.

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La province du Québec administre ses propres programmes d'immigration qui comportent des critères de sélection qui diffèrent de ceux des programmes fédéraux. Le ministère de l'Immigration, de la Diversité et de l'Inclusion du Québec (MIDI) sélectionne les candidats jugés les plus susceptibles de s'établir avec succès dans la province francophone. Les ressortissants étrangers qui désirent immigrer au Canada pour s'établir au Québec doivent suivre un processus d'immigration en deux étapes: ​ 1. D'abord, ils doivent déposer une demande de sélection auprès du MIDI, l'autorité d'immigration du Québec. Les candidats sélectionnés recevront un Certificat de sélection du Québec (CSQ). Il s'agit d'un document officiel délivré par les autorités de l'immigration du Québec pour attester que le candidat a été sélectionné par la province. Immigration, Diversité et Inclusion Québec - Plan du site. Ce n'est pas un visa, donc il ne peut pas être utilisé pour entrer au Canada. Selon le Règlement du 2 août 2018, un CSQ est valide pour 24 mois ou jusqu'à ce qu'une décision soit rendue par Immigration, Réfugiés et Citoyenneté Canada (IRCC) relativement à la demande de visa de résident permanent.

Le Ministère de l'Immigration, de la Diversité et de l'Inclusion (Québec) a publié ce jour la nouvelle liste des professions faisant l'objet d'un traitement simplifié. La liste des professions admissibles au traitement simplifié est établie par Emploi-Québec en collaboration avec le Ministère. Toutes les professions qui y figurent sont considérées comme des postes à haut salaire. Immigration diversité et inclusion québec travailleurs permanent commentaires. La liste est mise à jour annuellement. Une période transitoire de 30 jours est accordée à l'employeur ou à son représentant pour permettre l'examen d'une demande soumise en fonction de la liste de l'année précédente. La présente liste est en vigueur depuis le 24 février 2017. Le Ministère exige que la travailleuse ou le travailleur étranger temporaire qui vient occuper un emploi inclus dans cette liste possède au moins une formation générale sanctionnant un diplôme d'études secondaires (DES) ou un diplôme équivalent. Par ailleurs, il faut noter que lorsqu'un diplôme de niveau supérieur au diplôme d'études secondaires est exigé selon la Classification nationale des professions 2011, le Ministère de l'Immigration, de la Diversité et de l'Inclusion exigera que le travailleurs étranger détienne bien ce diplôme, afin de s'assurer que le profil du candidat correspond bien aux exigences du poste.

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