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Wednesday, 26 June 2024

Accueil » Emploi-cm » SINOHYDRO cameroun recrutement: Avis de recrutement par · Publié · Mis à jour SINOHYDRO cameroun recrutement: Avis de recrutement. SINOHYDRO cameroun recrutement: Avis de recrutement de deux interpretes & de manipulateurs & conducteur & techniciens. La société SINOHYDRO est l'entrepreneur des travaux d'aménagement et de bitumage de la route Sembé-Ntam (143 Km) et elle veut recruter les personnels mentionnés ci-après. Pour ceux qui sont intéressés, veuillez contacter le correspondant de la société. Le lieu de travail est sur le long de la route Sembé-Ntam. Le candidat doit fournir son CV, la photocopie des pièces d'identité et le casier judiciaire. Interprète Français-Chinois, Interprète Français-Anglais. Lieu d'entretien: Yaoundé. Correspondant: Madame Agathe Tél. : 651 26 22 30. Avis de recrutement au cameroun. E-mail: [email protected] Manipulateur de pelle, de bulldozer, de niveleuse, de chargeuse et conducteur de camion benne et toute sorte de technicien tel que réparateur et soudeur etc. Lieu d'entretien: Kokoua, département de la Sangha.

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Correspondant: Madame Diane Tél. : 064946045. Étiquettes: Dernières Offres d'emploi camerounaise 2022-2023 emploi Les Dernières Offres d'Emploi Cameroun à Yaoundé Douala 2022_2023 Les Offre d'Emploi en cours au Cameroun 2022-2023 Les Opportunités d'Emploi au Cameroun 2022 Offre d'Emploi au Cameroun 2022-2023 Recherche d'Emploi au cameroun 2022 SINOHYDRO cameroun recrutement Kamerpower Kamerpower est un hub pour les étudiants, les demandeurs d'emploi et l'annuaire des bourses d'études. Avis de recrutement : Avis de recrutement d’un communicateur, Cameroun. Le site fournit des informations informatives gratuites concernant les concours, des opportunités éducatives, Universités, Résultats, Jobs, Stages, Épreuves, Conseils etc, Le meilleur endroit informatif au Cameroun, l'Afrique et africains dans le monde entier.

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EN PARTICULIER, VOUS AUREZ LES RESPONSABILITES PRINCIPALES SUIVANTES: Superviser et Participer activement à la mise en œuvre des activités de Sécurité Alimentaire et Moyens d'Existence; Encadrer et gérer les Animateurs/Volontaires de la Mobilisation communautaire; Collecter les données pour le suivi et le monitoring des activités du programme; Participer au développement du réseau communautaire et mettre en place une dynamique de collaboration avec les autorités communautaires; Assurer la formation continue des équipes OSC et des acteurs communautaires. DIPLOMES/NIVEAU D'ETUDES/EXPERIENCE: Licence en agronomie, développement rural, Technicien agricole /agroéconomiste ou expérience professionnelle en sécurité alimentaire et moyens d'existence, connaissance des méthodes d'animation, de sensibilisation et de formation. COMPETENCES REQUISES: Expériences professionnelles en conduite d'activités agricole, en formation, en animations et collecte de données Gestion d'équipe et planification des activités / Bonne capacité d'organisation Bonne capacité de rédaction de rapports Dynamisme et patience Connaissances des langues locales (Fulfuldé, Kako, Gbaya) et du français Bon contact avec les communautés Bonnes connaissances de la zone et des coutumes locales Disposé à de nombreux déplacements sur le terrain Connaissance en nutrition et sécurité alimentaire serait un plus.

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Langues: Francais et langues locales essentielles (Fulfuldé, Mooré). Qualités requises: • Adhésion aux principes de MSF • Souplesse de comportement • Rigueur dans l'analyse • Engagement • Flexibilité • Travail d'équipe et coopération • Gestion de stress Connaissance en informatique Condition d'âge Composition du dossier CANDIDATURES Les dossiers de candidature seront composés de: Lettre de motivation, Curriculum vitae à jour, Copies des diplômes et toutes les preuves justifiant l'expérience professionnelle, Copie de la carte d'identité ou du passeport en cours de validité. Date limite de dépôt de candidature: 07 juin 2022 Date limite de depôt des dossiers 07/06/2022 Procedure de recrutement NP Durée du contrat CDD avec essai

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Organiser l'évaluation et l'analyse des besoins ainsi que les études diagnostiques de base. Coordonner la planification des activités de formation, de supervision des FOSA et du suivi des prestataires formés. Accompagner/ coacher les partenaires communautaire et sanitaire dans l'appropriation des innovations prônées via les formations. S'assurer que les données des activités cliniques engagement communautaire collectées, soient de bonne qualité et analysées au niveau des FOSA et au niveau du district à un rythme mensuel pour une prise de décision. Rédiger dans les détails requis les rapports bailleurs et les annexes. Assurer le suivi budgétaire du projet et contribuer à l'élaboration des rapports. Produire le document e capitalisation pour le partage des leçons apprises et les bonnes pratiques du programme. Avis de recrutement - Ambassade d'Algérie au Cameroun. Représenter l'organisation au niveau local dans la zone d'intervention du projet. C. Profil requis. Médecin, Infirmier Diplôme d'Etat, Sage-femme ou Technicien Supérieur en Soins Infirmiers.

5. Ressources Humaines Le taux d'actions non conformes au règlement intérieur doit être égal à 0% 6. Environnement Appliquer l'effectivité des procédures environnementales à 1000/0. O. P. Douala E. Douala 496 Yaoundé 981 Bafoussarn B. 239 54 Tal. :33 42 91 33 Tel. :aa 42 12 07 T. I. :22 30 33 42 Tol. :aa 44 10 84 T. :22 2/ 10 23 33 35 12 lg Conduire les chariots élévateurs; Connaitre les techniques de gestion des stocks Mettre en exécution les décisions. 9. Savoir Être Avoir le sens de la planification et de la méthode; Avoir une Maîtrise de soi; Avoir une Capacité d'adaptation (adaptabilité au changement / flexibilité) Avoir le Sens du contact, de l'écoute et du relationnel; Avoir le Sens de la responsabilité; Être Intègre et vigilant. Pour Postuler Pour postuler, déposer votre dossier de candidatures (votre lettre de motivation; CV et photocopie du diplôme) à la Division des Ressources Humaines de l'Exploitation des Usines de Yaoundé, avant le 13 septembre 2019. Usines P. I Copie: DLX/ DR Tous les Chefs de Service Délégués du personnel 1er et 2ème collège Comments comments

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