Qcm Secret Professionnel Module 5 — Kitty - Tome 1 - Au Clair De La Lune - E-Book - France Loisirs
Doi: AIDSOI-12-2009-23-112-1166-3413-101019-200907652 Bienvenue sur EM-consulte, la référence des professionnels de santé. L'accès au texte intégral de cet article nécessite un abonnement. pages 2 Iconographies 0 Vidéos Autres L'aide-soignante, au même titre que tous les professionnels de santé, est tenue au secret professionnel et au respect de la confidentialité. Elle doit être particulièrement vigilante à ses paroles et à ses gestes dans le respect de la loi n° 2002-303 du 4 mars 2002 relative aux droits des malades et à la qualité du système de santé. Plan © 2009 Elsevier Masson SAS. Tous droits réservés. Article précédent La distribution des médicaments, une délicate question Daniel Benlahouès | Article suivant Conduite à tenir auprès des patients porteurs de prothèse totale de hanche Paula Méchineau, Térésa Matias Bienvenue sur EM-consulte, la référence des professionnels de santé. L'achat d'article à l'unité est indisponible à l'heure actuelle. Déjà abonné à cette revue?
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1 L'aide soignante est-elle soumise au secret professionnel? Oui, elle l'est Non, seulement les médecins et les infirmières Jamais 2 L'aide soignante peut: Divulguer des informations médicales sur un patient en équipe Divulguer des informations médicales à la famille Lire le dossier médical d'un patient qu'elle ne prend pas en charge 3 Lire le dossier médical d'un patient qu'elle connait par curiosité Dire à sa voisine ce qu'a son époux à sa demande Elle doit ne rien divulguer est un service gratuit financé par la publicité. Pour nous aider et ne plus voir ce message: 4 L'aide soignante: Peut être condamnable pénalement Ne peut être condamnable pénalement Est protégée et ne peut être inquiétée d'aucune manière 5 L'élève aide soignante peut emmener des documents imprimés du dossier médical de son patient à la maison pour ses démarches de soins. Oui Non 6 Une aide soignante peut être condamnée: A zéro année de prison 5 ans maximum Jusqu'à 15 ans d'emprisonnement 7 De quand date cette loi?
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Article L 1110-4 du Code de la Santé Publique: " toute personne prise en charge par un professionnel, un établissement, un réseau de santé ou tout autre organisme participant à la prévention et aux soins a droit au respect de sa vie privée et du secret des informations la concernant. " Article R. 4312-4 du Code de la Santé Publique: " le secret professionnel s'impose à tout infirmier ou infirmière et à tout étudiant infirmier dans les conditions prévues par la loi. " " Excepté dans les cas de dérogation, expressément prévus par la loi, ce secret couvre l'ensemble des informations concernant la personne, venues à la connaissance du professionnel, de tout membre du personnel de ces établissements ou organismes et de toute autre personne en relation, de par ses activités, avec ces établissements ou organismes. Il s'impose à tout professionnel de santé, ainsi qu'à tous les professionnels intervenant dans le système de santé. " III. Principes IV. Sanctions La violation du secret professionnel est une infraction, un délit sanctionné par le Code Pénal.
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DROITS DU PATIENT JE ME FORME JURIDIQUE Auteur(s): Jean-Charles Scotti Fonctions: avocat au barreau de Marseille L'atteinte à l'intimité du patient en raison du manquement au secret professionnel de l'aide-soignante (AS) avec laquelle je collabore peut-elle engager ma responsabilité? Les personnes tenues au secret professionnel le sont en raison d'une obligation légale expresse en direction de certaines professions ou fonctions. L'AS, du fait de son statut, est sous l'autorité fonctionnelle de l'IDE (article R 4311-4 du CSP). Cette dépendance apparaît clairement... Pour bénéficier de l'accès aux articles de la revue, vous devez être abonné. Je m'abonne
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Article 226-13: « la révélation d'une information à caractère secret par une personne qui en est dépositaire soit par état soit par profession, soit en raison d'une fonction ou d'une mission temporaire, est punie d'un an d'emprisonnement et de 15000€ d'amende. » V. Dérogations Le secret professionnel peut être transgressé dans certains cas: dérogations obligatoires et dérogations légales Dérogations obligatoires: déclaration de naissances et de décès, des maladies obligatoires, des accidents de travail, de maladies professionnelles, des certificats d'internement. Dérogations légales: sévices sur mineurs de moins de quinze ans ou à une personne qui n'est pas en mesure de se protéger en raison de son âge ou de son état physique ou psychique, et lorsque le patient est susceptible d'être dangereux. S'agissant de l'information qui peut être portée aux ayants-droit du patient, la loi du 4 mars 2002 (article L. 1110-4 du code de la santé publique) a prévu une exception au secret professionnel dans trois cas: Connaître les causes de la mort Défendre la mémoire du défunt Faire valoir un droit à un ayant droit En cas de non-dénonciation de sévices infligés à un mineur de moins de 15 ans ou une personne incapable de se protéger, le professionnel encourt 5 ans d'emprisonnement et 75 000€ d'amende.
Le secret professionnel est une règle absolue et nul ne peut en délier l'infirmière (et donc l'aide-soignante), sauf cas prévu par la loi. C) Notion de secret partagé Le secret professionnel est partagé par l'ensemble de l'équipe soignante, chacun des membres devant respecter le principe du secret. Ce partage d'information est nécessaire pour mieux soigner le résident, mettre en place une stratégie des soins élaborée en équipe pluridisciplinaire. Le médecin et les infirmières sont responsables moralement et légalement de la bonne application du respect de la part de leurs collaborateurs respectifs. Le secret peut également être partagé avec les membres de la famille à condition que le patient ne s'y oppose pas. Ce partage de secret se fait exclusivement entre le médecin et la famille (l'infirmière n'est que la dépositaire du secret médical). En cas de maladie grave ou de pronostic fatal, le Code de déontologie médical autorise les médecins à révéler des informations à la famille, sans l'autorisation du patient.
Kitty - Tome 1 - Au clair de… 4, 99 € Livre de Poche Jeunesse Date de parution: 09/10/2019 E-book – ePub – Contenu protégé Kitty est une future superhéroïne avec des pouvoirs félins (elle est dotée de la vision nocturne, est capable de parler avec les chats, etc. ). Sa mère sort toutes les nuits pour vivre des aventures et sauver le monde. Kitty a hâte d'être comme elle, mais elle a peur de manquer de courage le jour venu. Un soir, alors que sa mère est absente, un chat prénommé Figaro rend visite à Kitty, à la recherche de sa mère, car un bruit effrayant s'échappe de l'horloge de la ville. En temps normal, la mère de Kitty se chargerait de cette mission, mais Kitty décide de la remplacer. Kitty T.1 ; au clair de la lune de Paula Harrison et Jenny Lovlie aux éditions Hachette Jeunesse | lecteurs.com. Elle enfile son costume de superhéroïne et, accompagnée de Figaro, part à l'aventure pour la première fois! Ce livre est classé dans les catégories: BD & jeunesse › Jeunesse › Premières lectures 7-10 ans Vous aimerez aussi 10, 99 € 9, 49 € 8, 99 € Les lecteurs en parlent Aucun commentaire n'a été posté sur ce livre.
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Résumé Kitty est une future superhéroïne avec des pouvoirs félins (elle est dotée de la vision nocturne, est capable de parler avec les chats, etc. ). Kitty au clair de la lune san miguel de. Sa mère sort toutes les nuits pour vivre des aventures et sauver le monde. Kitty a hâte d'être comme elle, mais elle a peur de manquer de courage le jour venu. Un soir, alors que sa mère est absente, un chat prénommé Figaro rend visite à Kitty, à la recherche de sa mère, car un bruit effrayant s'échappe de l'horloge de la ville. En temps normal, la mère de Kitty se chargerait de cette mission, mais Kitty décide de la remplacer. Elle enfile son costume de superhéroïne et, accompagnée de Figaro, part à l'aventure pour la première fois!
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