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Vous êtes ici Accueil Date d'édition: Mardi, 23 novembre, 2021 Descriptif court: Le temps partiel thérapeutique est une modalité d'organisation du temps de travail permettant à un fonctionnaire de continuer à exercer une activité professionnelle malgré une incapacité temporaire et partielle de travail du fait de son état de santé. Thématique: Instance médicale Cibles: Collectivités Type de document: Note d'information Fichier: Abonnez-vous à notre newsletter Abonnez-vous à notre newsletter saisez votre email.
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Accueil CARRIÈRE Indisponibilité physique Temps partiel thérapeutique Le temps partiel thérapeutique (TPT) est un mode de reprise d'activité particulier, à la suite d'un arrêt de travail, destiné à faciliter la réinsertion de l'agent dans son milieu professionnel. Principe Le temps partiel thérapeutique a été instauré par la loi n° 2007-148 du 2 février 2007, il est prévu à l'article 57 4° bis de la loi n°84-53 du 26 janvier 1984. Dans le cadre du déploiement des mesures inscrites dans l'ordonnance santé du 25/11/2020, le décret n°2021-1462 fixe les nouvelles dispotitions relatives au TPT dans la FPT. Les autorisations de TPT en cours ne sont pas concernées par ces nouvelles dispositions, mais leur prolongation s'effectuera dans les conditions prévues par ce décret. A ce titre, les nouvelles dispositions pouvant être relevées sont: La suppression de la condition d'un arrêt de travail pour raison de santé. Cdg mi temps thérapeutique le. Désormais, le fonctionnaire adresse à l'autorité territoriale qui l'emploi une demande d'autorisation de servir à temps partiel pour raison thérapeutique accompagnée d'un certificat médical qui mentionne la quotité de temps de travail, la durée et les modalités d'exercice des fonctions.
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C'est un droit « rechargeable ». On comptabilise pour apprécier cette période d'un an toutes les périodes où l'agent est en activité ou en détachement. Si un agent à temps partiel fait une demande de TPRT, que se passe-t-il? L'octroi d'un TPRT met fin à tout régime de temps partiel accordé antérieurement. Un agent en TPRT peut-il effectuer des heures complémentaires ou supplémentaires? Non, les heures complémentaires ou supplémentaires sont interdites. Le médecin de prévention doit-il être informé des TPRT de la collectivité? CDG 35 - Actualités - De nouvelles règles sur le temps partiel thérapeutique. Oui, la collectivité doit informer le médecin de prévention des demandes de TPRT faites par les agents publics et des autorisations accordées à ce titre. Que se passe-t-il si le Conseil médical, saisi dans les cas où son avis est requis, rend un avis indiquant que le TPRT n'est pas justifié? La collectivité met fin au TPRT pour l'avenir, sur la base de l'avis, ou refuse la demande de TPRT. Dans ce cadre, conformément à l'article L. 211-2 du Code des relations entre le public et l'administration, s'agissant d'une décision individuelle défavorable, la décision de la collectivité doit être motivée.
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Annexe: - Modèle d'arrêté de reprise à temps partiel thérapeutique -Article 57 de la loi du 26 janvier 1984
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Accueil CARRIÈRE Indisponibilité physique Temps partiel thérapeutique Le temps partiel thérapeutique a été instauré par la loi n° 2007-148 du 2 février 2007. Il se substitue à l'ancien mi-temps thérapeutique et est prévu à l'article 57 4° bis de la loi n°84-53 du 26 janvier 1984. Actualité détaillée. Peuvent bénéficier d'une autorisation d'exercer leurs fonctions à temps partiel thérapeutique les fonctionnaires titulaires et stagiaires affiliés à la CNRACL: - Soit parce que la reprise des fonctions à temps partiel est reconnue comme étant de nature à favoriser leur état de santé - Soit parce qu'ils doivent suivre une rééducation ou une réadaptation professionnelle pour retrouver un emploi compatible avec leur état de santé. Il peut être accordé: - 1er cas: après 6 mois consécutifs de congé de maladie pour une même affection, après un congé de longue maladie ou de longue durée - 2ème cas: après un congé pour accident de service ou maladie contractée dans l'exercice des fonctions. Dans le premier cas, les fonctionnaires peuvent être autorisés, après avis du comité médical, à accomplir leur service à temps partiel, pour une période de trois mois renouvelable dans la limite d'un an pour une même affection.
Situation administrative Les périodes de temps partiel thérapeutique sont considérées comme du temps plein pour: - La détermination des droits à l'avancement d'échelon et de grade - La constitution et la liquidation des droits à pension de retraite - L'ouverture des droits à un nouveau congé de maladie Cas particulier des agents relevant du régime général Les agents qui relèvent du régime général de sécurité sociale bénéficient des dispositions des articles L. Temps Partiel Thérapeutique | Centre de Gestion du Finistère - CDG29. 323-3 et R. 323-3 du code de la sécurité sociale qui permettent une reprise du travail à temps partiel pour des raisons thérapeutiques. Ces dispositions permettent le maintien des indemnités journalières de maladie malgré la reprise du travail, pendant une durée maximale d'un an au-delà de l'expiration des droits aux indemnités journalières. La procédure à suivre est la suivante: - Le médecin conseil de la CPAM se prononce sur l'octroi du temps partiel thérapeutique pour une durée adaptée à l'état de santé de l'agent - Le comité médical est consulté - L'autorité territoriale prend un arrêté de reprise du travail à temps partiel L'agent perçoit alors la rémunération correspondant à sa quotité de temps partiel, versée par l'employeur territorial, tandis que la caisse de sécurité sociale lui octroie en complément les indemnités journalières.