Classification Des Entreprises Selon Le Critère Dimensionnel 2019 | Supports Pour Magnets

Hors Piste Les Orres
Thursday, 15 August 2024

De l'artisan menuisier travaillant seul ou en famille à la Royal Air Maroc (RAM) qui compte environ 53 000 salariés on observe une diversité d'entreprises. Pour effectuer un classement des entreprises, on utilise des critères permettant de faire des regroupements. Il est par ailleurs intéressant d'étudier les évolutions dans le temps du résultat de ces classements… CRITERES DE CLASSIFICATION DES ENTREPRISES En raison de la diversité des entreprises, de multiples classifications sont opérées. 1. Critères juridiques En fonction de la (ou des) personne(s) qui détient le capital, et des objectifs retenus par l'entreprise, on distingue deux types d'entreprises: A partir de 1990, il a été décidé, en vertu de la loi 39-89, d'autoriser le transfert d'une partie des entreprises publiques ou secteur privé. Le mouvement de privatisation a concerné ou départ plus d'une centaine d'entreprises publiques. 1. Critères dimensionnels Les éléments ci-dessous pris séparément ou ensemble permettent de distinguer les petites, moyennes et grandes entreprises; basés sur l'activité économique Selon la nature de leur activité, les entreprises sont aussi classés par branche ou par secteur.

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2/La classification économique: a- Selon l'effectif L'application des critères de mesure de la taille conduit à distinguer les très petites entreprises, les petites et moyennes entreprises (PME) et les grandes entreprises plus souvent, c'est le critère des effectifs qui est retenu pour réaliser cette partition distingue ainsi: Les très petites entreprises (TPE) 0à9 salariés La petite et moyenne entreprise 10à99 salariés La grande entreprise 100 salariés et plus. b- Selon le chiffre d'affaires et la VA dégagée: Le chiffre d'affaires et la valeur ajoutée dégagée sont également des critères valables de classification code des « investissement industriels » de 1983 considère comme PME toute entreprises dont le CA ne dépasse pas 7, 5 millions de dirhams. c- Selon la branche et le secteur: La nomenclature marocaine des activités économiques qui permet de définir aussi bien les branches que les secteurs comporte 9 secteurs codés de 01à09 et 47 branches codées de 01à47 et fait apparaître également les branches rattachées à chaque secteur d'activité.

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Les sociétés permettent de regrouper les apports de plusieurs associés. C'est particulièrement vrai de la société anonyme qui doit comprendre au moins 7 actionnaires et qui est la forme juridique des grandes entreprises. La SARL est une structure simple qui permet de limiter la responsabilité financière des associer au montant de leurs apports. b-les entreprises du secteur public: L'apparition de ce secteur au Maroc est liée à des raisons politiques, économiques et sociales. Un certain nombre d'entreprises appartenant à ce secteur ont été privatisées depuis 1990, d'autre le sera au cours d'années à venir. L'Etat ne conservera que les entreprises publiques jugées d'intérêt stratégique pour le pays(ex. :RAM). -Les entreprises semi-publiques: ce sont des entreprises contrôlées par les pouvoirs publics (choix des investissements, niveau des prix, politique de l'emploi.. ) mais où des personnes privées participent au financement ou à la gestion. -Les entreprises publiques: L'Etat détient l'intégralité du capital, et le pouvoir absolu de décision et décision.

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B) Selon le chiffre d'affaires: Le chiffre d'affaire permet d'avoir une idée sur le volume des transactions de l'entreprise avec ses clients. L'importance d'une entreprise peut se définir par le volume de ses transactions. Ce critère est important pour les raisons suivantes: – Il est employé pour apprécier l'évolution des entreprises et pour les classer par ordre d'importance selon le chiffre d'affaires. – Pour l'entreprise, il constitue: >Un outil de gestion: la variation du chiffre d'affaires permet à l'entreprise de mesurer la pertinence de ses méthodes de ventes. Ainsi, une baisse du chiffre d'affaires est souvent interprétée comme indicateur important de la mauvaise santé de l'entreprise. >Il est utilisé à des fins comparatives dans le mesure où il permet à l'entreprise de se positionner par rapport aux autres entreprises de la même branche. C) Classification selon la valeur ajoutée: Les ventes d'une entreprise ne sont pas uniquement constituées par des produits fabriqués ou des services rendus exclusivement par elle.

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II- Classification selon la dimension (la taille) Les entreprises ont des tailles différentes, selon sa dimension, l'entreprise va du simple atelier jusqu'à la grande entreprise. La définition de la notion de dimension d'une entreprise n'est pas une chose simple. Il existe différents critères pour définir la dimension d'une entreprise. A) Effectif du personnel employé selon ce critère, on distingue: + Les petites entreprises: 0 => 9 salariés +Les moyennes entreprises: 9 => 99 salariés +Les grandes entreprises: à plus de 500 salariés. Le critère de l'effectif du personnel est important: + Du point de vue juridique, les entreprises ont des obligations légales spéciales selon l'effectif de leur personnel. + Du point de vue des relations humaines, dont la nature varie considérablement selon l'effectif. + Du point de vue fiscal, certains seuils et modalités d'imposition dépendent des effectifs: le nombre et la composition (compétence) des salariés constitue un élément important dans le valeur contributive de l'entreprise.

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Le mouvement de privatisation à concerne au départ plus d'une certaines d'entreprises publiques. 2-Critères dimensionnels: Les éléments ci-dessous pris séparément ou ensemble permettent de distinguer les petite, moyennes et grandes entreprises: Le chiffre d'affaires La valeur ajoutée L'effectif Les capitaux propres Le résultat de l'entreprise Ce critère permet par comparaison avec ses concurrents, de mesurer la part de marché de l'entreprise. Elle permet de mesurer la richesse créée. Il dépend des contraintes de la fonction productive. Ils mesurent les fonds apportés par les propriétaires traduit la performance de l'entreprise il dépend de l'application de règles fiscales et comptables. 3 –Critères basés sur l'activité économique: Selon la nature de leur activité, les entreprises sont aussi classées par branche ou par secteur même entreprise peut se trouve classées dans plusieurs branche. Elle est par contre toujours classée dans un même secteur, celui qui correspond à son activité principale /doc3/.

» 8 ( *). * 6 Notes de cours de comptabilité générale (inédit), ULK, Kigali, 2002 * 7 THOMSON, A. and STRICK LAND. A., p. 28. cité par OKOKO OSAMBO ULK 2007 * 8 OKOKO OSAMBO Notes des Cours de management stratégique, ULK, inédit, 2007

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