Immobilier À Louer À Pontivy - 118 Studios À Louer À Pontivy - Mitula Immobilier, Peut-On Présenter Une Photocopie De La Carte Grise Aux Forces De L'ordre? - Gendarmerie
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Bonsoir, s'il ne demande que la photo de la carte grise mais pas de la CNI? Tu n'as absolument pas à lui envoyer ta CNI ni la CG Pourquoi ta CNI d'ailleurs TOI, tu dois lui fournir en cas de conclusion de l'affaire, le véhicule (bien entendu) un jeu de clés, la carte grise, un contrôle technique de moins de 6 mois, et un certificat de non gage. Ne lui donne pas non plus l'immatriculation. L'acheteur doit te fournir la copie recto/verso de "SA" CNI afin que tu ailles sur ANTS, puis lui fournir un code pour qu'il fasse la CG. Communiquer copie carte grise à acheteur potentiel...risque ? - Vie Pratique - Pratique - Forum Pratique - Forum Auto. Si ton "futur" acheteur veut savoir combien il va payer d'assurance, tu dois lui donner QUE la marque, le type de véhicule, et la motorisation (essence ou diesel) (les chevaux) et l'assurance lui dira par téléphone le prix. Si l'acheteur doit venir chercher la voiture, il lui faut les éléments de la CG pour l'assurer avant de la prendre. Bien sur iul faut que la vente soit conclue avec au moins un acompte versé. je vends un véhicule et un acheteur potentiel que je n'ai pas encore rencontré me demande si je peux lui envoyer une copie de la carte grise de mon véhicule.. 'en pensez-vous, existe-t-il un risque quelconque?
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Il faut alors savoir que l'employeur ne peut en aucun cas se rembourser sur le salaire du salarié fautif. C'est ce que vient de rappeler la Cour de cassation en indiquant qu'une retenue sur salaire pour rembourser une ou des contraventions liées à l'usage d'un véhicule professionnel est illégale. Voir l'arrêt de la cour de cassation du 11 Janvier 2006 N° 03-43. 587. Cet arrêt s'appuie sur l'article L. 121-3 du code de la route qui précise en effet que c'est bien le propriétaire du véhicule qui doit régler les contraventions et sur le fait qu'un employeur ne peut pas sanctionner financièrement un salarié article L. La photocopie de la carte grise pour le concessionnaire. 122-42 du code du travail et que si celui-ci lui doit de l'argent, son salaire ne peut être réduit de la somme due article L. 144-1 du code du travail en vertu de l'interdiction de «compensation». Et ce même si cette compensation a été prévue dans le contrat de travail, elle n'aura aucune valeur juridique. Il est cependant bon de savoir que si un salarié est arrêté à la suite d'une infraction, le procès-verbal sera dressé à son nom et ce sera donc à lui de payer.
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La solution 1 se révèle plus simple et plus rapide. Mais en cas de refus de ton employeur n'hésite pas à user de la solution 2. Bonne chance à toi. Rappelle toi que payer, c'est reconnaître l'infraction. Lorsque vous souhaitez contester une contravention, il est important de: 1. De ne pas reconnaître l'infraction et de ne pas signer le procès verbal (PV) de la contravention qui vous est présenté par l'agent verbalisateur, vous n'en avez pas l'obligation. Photocopie de la carte grise en ligne. Si vous signez, vous reconnaissez l'infraction et vous n'aurez plus la possibilité de contester. Vous pouvez aussi si vous estimez que l'infraction n'est pas justifiée, faire mentionner par l'agent verbalisateur sur le PV les motifs de votre contestation. 2. De ne pas régler l'amende forfaitaire. Dans le pourvoi 99-86582 du 1 février 2000, la chambre criminelle de la cour de cassation précise "qu'après paiement d'une amende forfaitaire le contrevenant n'est plus recevable à contester la validité du procès-verbal". Il est donc inutile si l'amende forfaitaire a été payée de formuler un recours en exonération ou une réclamation qui ne pourra être que rejeté.
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De même si, en cas de verbalisation par un radar automatique, la contravention est adressée directement à sa société, l'employeur a toujours la possibilité de contester en consignant si l'infraction reprochée le nécessite. Rappelons une nouvelle fois que la délation n'est nullement obligatoire. Enfin, en cas d'infraction grave ayant des conséquences pénales, et non plus simplement financières (conduite en état d'ivresse, délit de grande vitesse... Photocopie de la carte grise quebec. ), le salarié devra naturellement en assumer la totale responsabilité devant le tribunal. Je vais continuer mon investigation mais plusieurs réponses sur la présentation des document administratifs sur le site de la Gendarmerie Oscourt, Tu as deux solutions: 1) Une conciliation entre toi et ton employeur qui te permettrait d'être remboursé par ce dernier. L'action publique sera ainsi éteinte rapidement. 2) Ou contacter l'Officier du Ministère Public pour lui faire part de ton cas de figure particulier - pour "retourner la faute" sur ton employeur.
Seul l'original du certificat d'immatriculation est admis au contrôle. Deux exceptions à cette règle concernent: - les véhicules en location — sauf s'il s'agit d'une location avec option d'achat ou d'une location longue durée; dans ce cas, le nom et l'adresse du locataire figurent sur le certificat avec une mention indiquant le type de location; - les véhicules d'un poids total autorisé en charge supérieur à 3, 5 tonnes soumis à des visites techniques périodiques. Cliquez I C I pour plus d informations..