Bouteille Eau 1 5L, Tableau De Bord Absentéisme

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Wednesday, 24 July 2024

Eau de source plate Cristaline 1, 5L. Réf. Bouteille eau 1 5l bottle. A526036 Message envoyé Votre e-mail a bien été envoyé Erreur Impossible d'envoyer votre e-mail Paiement sécurisé par Ogone Livraison offerte dès 200 € HT Retour gratuit sous 30 jours Service client à votre écoute Description Eau de source plate Cristaline 1, 5L. Caractéristiques Informations sur le produit Intitulé du produit Eau de source Cristalline 1, 5L, Contenance: 9 L, Conditionnement: 6 bouteilles, Hauteur: 310 mm Marque Cristaline Conditionnement L'unité Caractéristiques techniques Contenance (L) 9 L Conditionnement 6 bouteilles Longueur (mm) 174 mm Hauteur (mm) 310 mm Largeur (mm) 261 mm

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Le temps presse. En savoir plus CERTIFICATION DE PRODUIT (1) Recevez-le jeudi 9 juin Livraison à 20, 71 € Recevez-le vendredi 10 juin Livraison à 21, 56 € Il ne reste plus que 4 exemplaire(s) en stock.

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En matière de Ressources Humaines, la mesure de l'absentéisme est primordiale. Connaitre ses effectifs et les raisons de leurs absences c'est pouvoir organiser la vie d'une entreprise et anticiper les besoins à venir. Il est nécessaire de définir les bons KPI RH afin de réussir plus facilement à évaluer cet absentéisme. Vous retrouverez dans cette démo différents indicateurs de performance pour ce tableau de bord de l'absentéisme. Si vous souhaitez mieux comprendre les impacts de l'absentéisme et comment évaluer ce dernier, notre article sur le sujet est fait pour vous! >>Lire l'article: "Comment faire un tableau de bord RH sur l'absentéisme? "

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Sommaire - Tps de lecture 2mn Qu'est-ce qu'un accident du travail (AT)? Quels sont les risques professionnels? Quels indicateurs RH suivre? Comment déclarer un accident de travail? Quel est le coût pour l'employeur? Les accidents du travail font partie des causes de l' absentéisme en entreprise et constituent de véritables coûts humains, organisationnels et financiers pour l'entreprise. L'utilisation d'un tableau de bord permet de mieux gérer et analyser les AT pour mettre en place des actions de prévention et préserver ainsi la performance de l'entreprise. Qu'est-ce qu'un accident du travail? Selon l' article L411-1 du Code du Travail " Est considéré comme accident du travail, quelle qu'en soit la cause, l'accident survenu par le fait ou à l'occasion du travail à toute personne salariée ou travaillant, à quelque titre ou en quelque lieu que ce soit, pour un ou plusieurs employeurs ou chefs d'entreprise. " Par conséquent, la définition d'un accident du travail est: un événement soudain qui survient pendant l'activité professionnelle du salarié et lui cause un dommage corporel ou psychologique.

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Les absences ont également un impact sur le service RH, car il nécessite du temps supplémentaire sur le traitement de l'absence et sur un éventuel futur recrutement. Cela engendre des coûts (temps de recrutement, formation du remplaçant, équipements de la personne recrutée, …) supplémentaires pour l'entreprise. Comment évaluer l'absentéisme? L'absentéisme s'évalue par l'étude de la cause, de la répétition et de la durée des absences sur une période donnée. Aussi, il est nécessaire de segmenter l'absentéisme afin de repérer plus facilement la cause de l'absentéisme (mauvaise ambiance ou situation de stress dans un service, RPS, TMS, …). Il est d'usage d'effectuer une segmentation par: CSP, tranche d'âge, service, motif de l'absence. Bien entendu, ces données se mesurent sur la durée. Ainsi, il faut penser à définir les bons indicateurs clés de la performance (KPI). Avec Powerslide, la création de ces KPI dans un tableau de bord interactif est simplifiée. Exemple de tableau de bord de l'absentéisme Exemple de tableau de bord de l'absentéisme.

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Bonjour, j'ai besoin d'un modèle de tableau de bord d'absentéisme des personnels inclue la répartition est par type d'absences (Absences justifiées: pour maladie courtes ou longues; accident de travail;le congé de maternité; congé de paternité,,,,. Absences injustifiées: Retards; absences pour maladies courte,, )

Un modèle vide, prêt à recevoir vos données. Livraison: Le lien de téléchargement du fichier zip sera disponible dans votre compte après confirmation du paiement. Avertissement: Nous avons mis beaucoup d'efforts afin de vous fournir un outil de travail de qualité à un prix raisonnable. Nous vous prions de bien vouloir respecter le copyright afin de nous permettre de continuer d'exister, nous développer et d'améliorer nos services. Merci. Une fois acheté, il est interdit de revendre, redistribuer, sous-licencier, attribuer ou transférer ce fichier à quiconque sous quelque forme que ce soit. Veuillez lire nos conditions générales de vente avant d'acheter ce produit.