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Appelez-nous au 01 77 45 33 82. Nos conseillers sont à votre disposition du lundi au vendredi de 9h à 18h.
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• Gérer les sorties des salariés (Reçu pour solde de tout compte, documents légaux, procédures de fin de contrat). • Participer à la réorganisation des dossiers du personnel (classement, rangement, scans) • Gérer les arrêts de travail. • Suivre et contrôler la gestion des temps. • Mettre à jour les VIP (visites d'information et de prévention). Lettre de Motivation Gestionnaire de paie - Réponse à Annonce - Confirmé. En fonction des appétences du candidat, appui RH ponctuel sur les différents processus (recrutement, formation, projets RH, QVT, ). Tu es autonome, rigoureux, tu sais utiliser les outils bureautiques (pack office) Alors le poste est fait pour toi! Tu veux nous rejoindre? - Les entretiens de recrutement se font dans le respect des gestes barrières.
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Added 31/05/2022 Gestionnaire Paie et Administration du Personnel Cabinet à forte notoriété À propos de notre client Notre client, cabinet d'expertise comptable à forte notoriété, recherche au sein de son service paie de 10 personnes un Gestionnaire Paie et Administration du Personnel dans le cadre d'un CDD de 6 mois. Le poste est à pourvoir immédiatement, facile d'accès à Lyon. Nous vous proposons un poste à 37h30 avec RTT et possibilité de réaliser 2 jours de télétravail par semaine. Description du poste Au sein de la Direction des Ressources Humaines et rattaché au Responsable du Service Paie, vos mission en tant que Gestionnaire Paie et Administration du Personnel sont les suivantes: Préparer, saisir et contrôler les éléments de paie, Produire la paie via le logiciel ADP, Gérer les temps d'absence, suivi des soldes des congés payés, Produire les soldes de tout compte (bulletins, reçus, attestations Pôle Emploi... CV gestionnaire rh paie - Confirmé (5 à 9 ans) | Jobvitae. ), Produire et comptabiliser les règlements de paie, Établir les attestations courantes (attestations de salaires maladies, maternité, etc. ).
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Elaboration des déclarations sociales obligatoires relatives à la paie et autres déclarations diverses (mutuelle, travailleurs handicapés, 1% logement, taxe apprentissage, formation continue…). Gestion de l'administration du personnel: de l'entrée à la sortie du personnel: DPAE, solde de tout compte, gestion des contrats de travail, des absences, visites médicales etc. Gestion des congés payés et des intempéries en lien avec la caisse des congés payés (CNETP). Suivi et pilotage d'indicateurs sociaux permettant de suivre l'activité du personnel (absentéisme, turn-over.. ). Paramétrage du logiciel paie SAGE. Veille régulière sur l'évolution juridique et/ou réglementaire. Cv gestionnaire paie confirmé la. De formation supérieure, en comptabilité / gestion des PME-PMI / gestion de paie, vous justifiez impérativement d'une expérience significative en paie d'au moins 5 ans sur un poste similaire en environnement multi-conventionnel et plus spécifiquement en Travaux Publics acquise en cabinet d'expertise comptable et/ou en PME.
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Exemple de cv comptable débutant/confirmé [+ compétences] exemple de cv comptable débutant/confirmé [+ compétences] faire un cv pour travailler dans la comptabilité n'est pas aisé. Etablir et contrôler la paie, et les différentes déclarations sociales. Recueillir et traiter les informations sur les salariés: Qu'il s'agisse de créer un cv de comptable débutant, un cv de comptable confirmé ou un cv de responsable comptable, le but est de mettre en avant les atouts dont vous disposez. Gestionnaire de paies confirmé (e) h/f populaire. Cv gestionnaire paie confirmé du. D'établir mensuellement et périodiquement la paie le personnel de rbg invest et. De son premier stage en cabinet d'expertisecomptable en, que l'on devine être son stage de fin d'études, jusqu'à sa dernière competences developpees: Nous recherchons pour notre client un gestionnaire de paie confirmé (h/f) dans le cadre d'un cdi, vos missions s'articuleront autour de: Modifiée il y a 3 semaines. Vous assurez l'intégralité de la gestion d'un portefeuille. Le cadre gestionnaire adm & paie dépend hiérarchiquement et fonctionnellement du responsable des ressources humaines du siège de rbg invest, il est notamment chargé: Cela passera par un cv comptable rigoureusement organisé et pertinent.
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