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Les freelancers et les dirigeants de TPE et de PME n'ont pas forcément le capital financier nécessaire pour investir dans tous les outils et applications qui peuvent contribuer au bon fonctionnement d'une entreprise. Heureusement, ils n'en ont pas besoin, car de nombreux logiciels d'organisation de travail gratuits et libres sont disponibles en ligne d'un simple clic. De nombreuses versions gratuites de logiciels d'entreprise couvrent, au minimum, les besoins de base des jeunes entreprises et des freelancers. Découvrez-en quelques-unes ci-dessous. 1. Logiciel bon de travail gratuit pc. Google Drive Google Drive est un service gratuit qui permet aux utilisateurs d'accéder à des feuilles de calcul, des traitements de texte, des diaporamas et des logiciels de gestion. Le lecteur est lié aux comptes Gmail. Chaque utilisateur a accès à 15 Go de stockage dans le cloud sous un compte gratuit. Ces outils gratuits d'organisation de travail ne présentent pas le même niveau d'options robustes que la suite de logiciels de bureautique de Microsoft, mais ils offrent la plupart des fonctionnalités courantes que les petites entreprises recherchent.
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Vous aimerez également: les meilleurs solutions de paiement en ligne Un logiciel de paie en ligne ou non est un outil indispensable pour le service de ressources humaines d'une entreprise. C'est pourquoi il est important de le choisir en prenant en considération plusieurs critères essentiels. Le premier d'entre eux est lié au type de logiciel de paie que vous souhaitez acquérir. Logiciel bon de travail gratuit et. Êtes-vous à la recherche d'un logiciel de type SaaS, disponible en ligne, accessible et régulièrement mis à jour ou préférez-vous utiliser un logiciel monoposte? Le second critère est en lien avec la taille de votre entreprise. Comme nous l'avons déjà mentionné, les prix d'un logiciel de paie peuvent varier en fonction de cette information. De même, il est important de définir si vous souhaitez utiliser un logiciel de comptabilité en complément de votre logiciel de paie, afin de vous assurer de la compatibilité entre vos différents outils de gestion. Veillez ensuite à bien identifier les différentes fonctionnalités proposées par le logiciel de paie que vous souhaitez obtenir, pour être sûr qu'il réponde à toutes vos demandes.
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EBP Paie EBP paie, logiciel de paie a été spécialement conçu pour les PME. Il peut être utilisé en ligne, mais aussi comme un logiciel ordinaire, sur un seul poste. Ordre de travail de travail : Modèle gratuit | iAuditor by SafetyCulture. EBP Paie se différencie de ses concurrents en proposant aux entreprises un accompagnement dédié ou une solution plus autonome. Dans le premier cas de figure, EPB s'occupe de paramétrer le logiciel pour l'entreprise, tandis que dans le cadre d'une solution autonome, le service des ressources humaines de la société s'en charge seul. ADP Pegase Entreprises ADP est un logiciel de paie reconnu dans le monde des TPE et PME. Il propose deux solutions adaptées aux tailles des entreprises: ADP Pegase Entreprises, réservé aux TPE et PME et ADP Décidium, pour les entreprises plus importantes. ADP Pegase Entreprises est un outil qui représente une excellente alternative dans le cas où vous souhaitez externaliser la production des bulletins de paie, puisque ADP s'occupe de les générer à partir des informations que vous leur transmettez en amont via une base de données.
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Google Drive est probablement l'un des outils de stockage de documents en ligne les plus connus et les plus utilisés. Ce service regroupe les outils bureautiques en ligne Google Docs, Sheets et Slides, ou encore Drawing. Il est ainsi possible de partager des fichiers ou de travailler sur ces derniers de manière collaborative. La licence gratuite permet de disposer de 5 Go d'espace de stockage et pour les entreprises nécessitant plus d'espaces, Google Workspace est mis à leur disposition. OneDrive est l'équivalent chez Microsoft de Google Drive. Il propose globalement les mêmes fonctionnalités: création et suppression de fichiers, partage de photos et vidéos et consultation de documents partagés. Ici aussi, il est possible de travailler de manière collaborative sur n'importe quel type de fichier bureautique depuis Windows ou un smartphone (Android, iOS), grâce à la version online de Microsoft Office. Bon de travail - Simple-Simon - Essayez gratuitement!. Vous pourrez aussi profiter d'autres services applicatifs en ligne comme un outil de retouche photo, de prise de notes, l'accès à votre compte de messagerie Live, etc.
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Le secteur du BTP ressent un fort besoin de se digitaliser, car c'est un métier qui demande une organisation exemplaire. La GED aide le BTP à mieux organiser son travail en classant les visas, les plans, les maquettes et tous les documents administratifs. Bien évidemment, il est possible d'ajouter, supprimer, modifier et partager ces documents facilement. En bref, la GED est un moyen de gagner du temps sur les tâches administratives afin d'être plus productif sur le terrain. Quel logiciel GED gratuit pour mon entreprise ?. Quel logiciel GED gratuit? Rentrons dans le vif du sujet en faisant une petite liste des différents outils GED disponibles gratuitement. On imagine qu'il est difficile de trouver une solution gratuite, même en tapant "logiciel GED gratuit" sur Google, on est noyé dans une vague d'informations. Nuxeo, c'est un logiciel GED gratuit qui vous aide à gagner du temps sur la recherche de documents. Un logiciel pratique pour commencer dans la GED mais qui s'avère particulièrement difficile à prendre en main, surtout pour des personnes qui ne sont pas familières avec le digital.
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Enfin, assurez-vous que le logiciel de paie que vous souhaitez acheter présente une bonne ergonomie et est relativement simple d'utilisation pour vous assurer un gain de temps significatif. Est-ce obligatoire d'utiliser un logiciel de paie? Selon l'article 286-I-3° bis du Code général des Impôts (CGI), il n'est pas obligatoire de posséder un logiciel de paie, mais il est obligatoire de posséder un logiciel de caisse si votre entreprise est soumise à la TVA. Logiciel bon de travail gratuit online. (sauf cas précis) En revanche, s'il n'est pas obligatoire d'utiliser un logiciel de paie, il existe des règles très strictes quant à l'édition d'une feuille de paie. En effet, une entreprise a le devoir de délivrer un bulletin de paie à ses employés par voie électronique depuis 2017, ou par voie postale. L'employeur se doit également de conserver une copie des fiches de paie de ses employés pendant au moins cinq ans. Ce document doit aussi comporter plusieurs mentions obligatoires qu'il est essentiel de ne pas oublier. Un logiciel de paie permet d'automatiser la création de fiches de paie tout en limitant le risque d'erreurs (doublons, erreurs de saisies, oublis).
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