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Le nettoyant pour visières et casques Yamalube® (Yamalube® Visor & Helmet Cleaner) élimine les saletés, les insectes et autres résidus avec efficacité et en toute sécurité. Graisse Lical Yamalube® 10, 00 € Graisse multi-usages de qualité supérieure qui combine les avantages du lithium et du calcium, dispersés dans des huiles de base hautement raffinées. Conçu, testé et approuvé par Yamaha Motor. Polish pour peinture et plastiques Yamalube® 11, 00 € Les pièces en métal et en plastique peintes, vernies et teintées de qualité, deviennent pratique courante dans l'industrie des véhicules électriques. TUTO PHOTOS d'une vidange de fourche FZ1 -. Grâce à la crème Yamalube® Paint & Plastic Polish, les surfaces lisses retrouvent un aspect brillant intense. HUILE DE FOURCHE Yamalube 500 ml 14, 00 € L'huile de fourche Yamalube® est spécialement formulée pour répondre aux exigences strictes de la marque Yamaha et complétée par des additifs anti-friction et anti-usure. Elle protège ainsi les particules en suspension en vue d'une maniabilité sécurisée et précise Nettoyant de chaîne Yamalube® 14, 00 € Les chaînes subissent des tensions extrêmes.

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Affichage 1-30 de 101 article(s) Filtres actifs Huile moteur Yamalube® FS-4 100% synthèse 10w40 22, 00 € Huile moteur 100% synthèse pour moteurs 4 temps hautes performances. Disponible en 10W-40 et 15W-50. L'huile 15W-50 offre une résistance optimale à des températures élevées et dans des conditions rigoureuses (températures chaudes, régimes élevés, etc. ).. PACK 10 Lingettes de nettoyage casque et visière Yamalube® 15, 30 € La propreté de la visière est une priorité. Si le conducteur la nettoie en route avec un produit inadapté, le risque d'endommager la visière de manière irrévocable est réel. Et le remplacement d'une visière s'avère souvent onéreux. Pack vidange pour Yamaha FZ1 IPONE - Moto And Co. Yamalube® Visor & Helmet Cleaner est la solution idéale pour le nettoyage du casque et de la visière en cours de conduite. Nettoyant pour visières et casques Yamalube® 10, 00 € Nombre d'insectes terminent leur existence sur les visières, les casques, les phares et le pare-brise. Outre l'impact sur l'aspect esthétique du véhicule, cela nuit à la bonne visibilité et à la sécurité du conducteur.

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Nettoyant contacts Yamalube® 10, 50 € Yamalube® Contact Cleaner est un dégraissant non chloré qui élimine rapidement les saletés, la graisse et la crasse tenaces au niveau des contacts, des systèmes électriques et des bougies. Graisse Lical Yamalube® 10, 00 € Graisse multi-usages de qualité supérieure qui combine les avantages du lithium et du calcium, dispersés dans des huiles de base hautement raffinées. Conçu, testé et approuvé par Yamaha Motor. Spray pour chaîne Yamalube® 16, 00 € Les chaînes de transmission subissent une tension considérable. Aussi la moindre avancée technologique en matière de lubrification peut-elle avoir un impact significatif sur la durée de vie de la chaîne Nettoyant pour carburateur / injecteur Yamalube® 10, 50 € Nettoyant pour carburateurs puissant spécialement conçu pour éliminer les dépôts et le vernis, les papillons des gaz, les corps de carburateur, les gicleurs, les réservoirs, les flotteurs et les puits d'aiguille. Huile pour fz1 de. HUILE DE FOURCHE Yamalube 500 ml 14, 00 € L'huile de fourche Yamalube® est spécialement formulée pour répondre aux exigences strictes de la marque Yamaha et complétée par des additifs anti-friction et anti-usure.

valeur du point (au 01/02/2017): 4, 686025 Grille indiciaire hospitalière: grade Agent d'entretien qualifié (265) Cette grille indiciaire hospitalière décrit la rémunération brute mensuelle du grade Agent d'entretien qualifié. La rémunération brute de l'échelonnement indiciaire exclut les bonifications indiciaires, les primes et les indemnités ( supplément familial de traitement, indemnités de résidence, GIPA,... Revalorisation des Ingénieurs Hospitaliers. Les nouveaux décrets sont parus. – Syndicat National des Scientifiques Hospitaliers | SNSH CFE-CGC | Fonction Publique Hospitalière. ). PPCR inclus ou en cours, valeur du point (au 01/02/2017): 4, 686025 MAJ samedi 26 mars 2022 (y compris modifications éventuelles PPCR) Revalorisation SMIC À compter du 1er Mai 2022, les fonctionnaires et les agents contractuels de droit public occupant un emploi doté d'un indice majoré inférieur à 352 percevront le traitement afférent à l'indice majoré 352, indice brut 382 (au lieu de IM 343, IB 371). Le traitement de base indiciaire s'établit ainsi à 1 649, 48 bruts mensuels pour un temps complet (au lieu de 1 607, 30 €). Les grilles seront mises à jour dès la parution des décrets modifiant l'échelonnement indiciaire pour chaque cadre d'emploi/corps.

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Néanmoins, nous sommes opposés aux conditions de création de postes d'ingénieurs en chef proposées par le ministère qui sont trop restrictives pour les « petits » établissements, et nous demandons un alignement complet des grilles indiciaires afin de réduire le handicap d'attractivité du secteur hospitalier. Il y aura au moins une autre réunion d'ici quelques semaines; la fin du printemps, les choses devraient avancer rapidement. Nous vous tiendrons bien évidemment informés. Statut des ingénieurs hospitaliers : ouverture des discussions - Cadres Hospitaliers Force Ouvrière. Force Ouvrière a posé la question du régime indemnitaire, mais compte tenu du calendrier celui-ci devrait être abordé dans un second temps, en lien avec la discussion globale sur les régimes indemnitaires dans la FPH. A titre d'exemple de l'écart des grilles actuelles avec celles de la fonction publique territoriale, voici les liens (avec les liens vers les grades associés): ingenieur-chef-territorial /4/ à comparer avec la nôtre: ingenieur-hospitalier-chef-classe-normale /4/101/ (*) un GRAF est grade à accès fonctionnel qui s'obtient en fonction des postes et responsabilités occupés au cours d'une carrière et présente l'avantage d'être pérenne.

RÉMUNÉRATION. INDEMNITÉS ET AVANTAGES DIVERS. PRIMES DE RENDEMENT. – FIXATION DU MONTANT – COMPÉTENCE (ART. L. Grille ingénieur hospitalier principal. 813 DU CODE DE LA SANTÉ PUBLIQUE, ALORS EN VIGUEUR) – MINISTRES – EXISTENCE POUR LES AGENTS DES MINISTÈRES – ABSENCE POUR LES AGENTS CONTRACTUELS DES ÉTABLISSEMENTS PUBLICS HOSPITALIERS. Résumé: 36-08-03-001 Les ministres mentionnés à l'article L. 813 du code de la santé publique (alors en vigueur) tiennent de leur pouvoir général d'organisation de leurs services la compétence pour instaurer une prime de service en faveur des agents contractuels des services de leurs propres ministères. En revanche, ils ne peuvent compétemment instaurer une telle prime pour des agents contractuels servant dans des établissements publics hospitaliers dès lors que ces agents sont placés sous une autre autorité que la leur. INGENIEUR SOLIDAIRE